관련 사항은 다음과 같이 발표됩니다.
첫째, 채용 조건
(1) 기본 조건
1. 중국 국민의 국적을 가지고 있다.
2. 중화인민공화국 헌법, 중국 공산당의 지도력, 사회주의 제도를 옹호하고 법률을 준수한다.
좋은 정치적 자질과 도덕적 품행을 가지고 있다.
4. 직무에 필요한 전문 지식, 업무능력 또는 기술을 갖추다.
5. 정상적인 직무를 수행하는 신체 조건과 심리적 소질을 갖추고 있다.
6. 직위에 필요한 기타 조건을 갖추다.
(2) 구체적인 조건
자세한 내용은 2023 년 이창점 군구 사업 단위 통일공채 직원 일자리표 (첨부 1, 이하 일자리표) 를 참조하십시오.
(3) 다음 사람은 신청할 수 없습니다.
1. 군인
풀 타임 대학에 다니는 비 신선한 졸업생;
3. 위법 징계 혐의로 심사를 받고 있으며 당기, 정기 처분을 받지 않은 인원.
4. 공무원 채용과 사업 단위 공개 채용 시험 과정에서 심각한 위법 행위가 있는 인원이 발견됐다.
5.' 사업 단위 공개 채용 잠행 규정' 과' 사업 단위 인사관리 기피 규정' 에 따라 기피 제도를 실시해야 하는 인원
6. 법령에 규정 된 기타 상황.
둘째, 채용 대상, 단위, 직책 및 자격 조건
(a) 정책 근거가 있는 관련 그룹을 제외하고 이번 채용은 이전 대학 졸업생과 일자리 조건에 부합하는 각종 사회인재를 대상으로 한다.
(b) 이번 채용 구체적 단위, 직위 및 자격 조건은 직위표를 참조하십시오.
(3) 일자리 조건과 관련된 문제는 채용 기관에 문의해 주세요. 연락처는 "이창점 군구 사업 단위 2023 년 통일공개 채용 단위 연락처 및 상담 방식 일람표" (첨부 2) 를 참조하십시오.
셋째, 등록한다
(1) 등록 채널
이번 공개 채용 시험의 등록, 등록, 조회, 지불, 수험증 인쇄 등은 후베이 인사시험망 (/www.dianjun.gov.cn/) 을 통해 발표될 예정이다.
취소된 직위 비용을 지불한 수험생은 전액 환불된다.
(d) 필기 시험 점수
필기시험 성적은 4 월 하순에 호북 인사시험망을 통해 발표될 예정이며 수험생은 스스로 성적을 조회할 수 있다.
동시에 시험지 최저 합격선은 출간되고, 최저 합격선 이하의 수험생은 다음 채용 과정에 들어갈 수 없다.
동사 (verb 의 약자) 인터뷰
(a) 면접은 수험생의 전문지식, 전문능력, 업무기술을 중점적으로 평가하고, 수험생의 종합적인 자질과 관련 능력을 테스트하고, 전문지식을 종합적으로 활용해 실제 문제를 해결할 수 있는 능력을 시험한다.
면접은 일반적으로 구조화 면접, 강의, 기술 테스트, 라이브 공연, 실무, 리더쉽 그룹 토론 등으로 진행된다.
(2) 각 채용 단위는 직위표에 명시된 면접 결선 비율에 따라 수험생이 응시한 직위와 필기시험 성적에 따라 고급에서 저까지 면접 결선 인원을 확정한다.
면접 결선 인원이 규정된 비율에 미치지 못한 경우 채용 기관에서 조제제를 취소, 감소 또는 보류하고 관련 부서의 승인을 받은 후 이창다이안준.com 을 통해 조제 상황을 발표한다.
(3) 면접 합격자는 반드시 직위를 가지고 재료 원본과 사본을 가지고 면접 자격 재심에 참가해야 한다.
현직 공무원 [공무원법 관리를 참조하는 기관 (단위) 직원 포함] 과 사업 단위 직원은 해당 기관의 동의를 얻어 자격 심사 단계에서 등록에 동의하는 서면 증명서를 제공해야 한다.
지정된 시간, 장소에 따라 자격 재심이나 자격 재심에 불합격한 수험생은 면접에 들어갈 수 없다.
면접 인선에 공석이 생긴 직위는 직위 필기시험 성적에 따라 차례로 보충한다.
(4) 이창다이안준. com 은 면접 전에 면접 공고를 발표했고, 관련 사항은 면접 공고를 기준으로 한다.
(5) 면접 공고가 발표된 후 면접일로부터 5 일 이내에 후보자 기권 등의 요인으로 인해 합격자 후보가 정해진 비율에 도달하지 못한 경우 보충할 수 없습니다.
채용 기관이 따로 요구한 것 외에 면접 성적 최저합격선은 60 점이다.
면접 공고는 결선 진출 또는 실제 면접 인원수와 직책 계획 인원수의 비율이 1: 1 이하인 position 에 대해 면접 성적 최저 합격선이 별도로 설정된다는 것을 분명히 한다.
최저합격선 이하인 수험생은 다음 채용 단계로 들어갈 수 없다.
여섯째, 시험 점수 계산
(1) 성과 가중치.
필기시험과 면접 성적을 100% 점수로 환산한 후 각각 40% 와 60% 의 가중치로 총성적을 계상했다.
관련 규정에 따라 경중을 가리지 않고 직접 면접을 본다. 면접에서 전문 테스트와 관련된 경우 면접 공고에서 전문 테스트의 비율을 명확히 해야 합니다.
(2) 채점 방법.
직업능력성향시험과 종합응용능력만점은 150 이며, 그 중 * * * 는 300 을 차지한다. 면접 만점 100.
수험생 필기시험 성적 = ("직업능력 성향 시험"+"종합응용능력" 시험지 성적) ÷ 3; 수험생의 면접 성적이 면접 성적이다.
수험생 총성적 = 필기시험 성적 ×40%+ 면접 성적 ×60%.
직접 면접을 하는 사람은 면접 성적이 이 수험생의 총성적이다.
(3) 보너스 정책.
국가와 우리 성은 고교 졸업생을 기층에서 일하도록 지도하고 격려하고 군 입대를 장려하는 정책 요구에 따라' 삼지일지원' 계획과 서부지역 대학생 자원봉사 프로그램 인원, 부대에서 5 년 이상 복무하는 고교 졸업생 퇴역 병사들에게 포인트 혜택을 준다.
상술한 인원은 본인이 신청하여 주관 부문 자격심사 합격 (그 중 고교 졸업생 퇴역 병사는 시 재향군인 사무국이 심사함) 을 거쳐 절차에 따라 구인사회국에 총결하고 인원 명단을 공시한다. 필기시험 성적이 가장 낮은 합격선에 도달한 사람은 필기시험 성적 할인합성 100 점 중 5 점을 늘렸다.
공개 채용, 사업단위 직원으로 배치됐거나 공무원으로 채용된 인원 (참조 공무원법인원 포함) 또는 직급직에 지원한 사람은 더 이상 이 혜택을 받지 않습니다.
자격을 갖춘 지원자는 3 월 7 일부터 3 월 10 까지 신청을 해야 합니다.
응시방법 및 관련 요구 사항은' 이창점 군구 사업 단위 2023 년 통일공채 시험 가산점 주의사항' (첨부 5) 을 참조하십시오.
일곱. 신체검사와 검사
(1) 채용 직위 수 1: 1 비율에 따라 수험생의 총 성적에 따라 높은 것부터 낮은 것까지 신체검사, 고찰선, 이창점군에서 발표한다. Com 입니다.
(2) 신체검사는 공무원 채용 신체검사의 관련 규정을 참고하여 실시한다.
관련 업종은 직업 접근 규정이 있어 관련 규정에 따라 집행한다.
장애인을 모집하여 신체검사 조건을 합리적으로 확정하다.
신체검사 결과는 신체검사 기관이 낸 정식 신체검사 결론을 기준으로 한다.
재검사가 필요한 경우 재검사 기관은 자격을 갖춘 의료기관에서 무작위로 결정되며 재검사는 한 번만 진행될 수 있습니다.
(c) 관할 부서와 채용 단위는 조사 업무를 담당하고, 덕재겸비, 덕을 우선으로 하는 기준을 견지하며, 수험생의 정치사상, 도덕적 품질, 능력 자질, 업무 실적, 규율 준수, 청렴자율에 대한 종합적인 고찰에 초점을 맞추고, 수험생 응시자격을 재심한다.
(4) 수험생이 자발적으로 포기하고, 신체검사나 시찰에 불합격하면, 채용 단위는 직위 총성적 순위에 따라 차례로 신체검사나 시찰원을 보충할 수 있다.
여덟. 공시와 서류
(a) 채용 단위는 시찰 결과에 따라 지도부 단체연구를 통해 제안 인선을 확정해 주관 부서의 승인을 받은 뒤 이창점군 온라인 공시, 공시 기간은 7 일 (영업일 기준) 미만이다.
공시에 이의가 없거나 이의가 있지만 고찰을 통해 채용에 영향을 미치지 않는 경우 주관 부서에서 사업 단위 종합인사관리부에 보고하여 심사 신고를 한다.
(2) 공시에 고용 문제를 반영하고 조사를 거쳐 고용 신고를 하지 않는다.
공시에 반영된 문제에 대해 잠시 검증하기 어렵고, 서류 고용을 잠시 보류하고, 조사 후 고용 기록 여부를 결정한다.
아홉. 고용
(1) 사업 단위 종합인사관리부의 심사 기록을 거친 후 채용 기관이 신규 고용인에게 통보하고, 고용계약을 체결하고, 수습 기간과 최소 근속 기간 (수습기간이 고용기간에 포함됨) 을 약속하고, 직무관리를 실시하고, 관련 정책에 규정된 임금 대우를 실시한다.
시용 기간은 합격자를 심사하고, 이전 수속을 처리하고, 직급을 명확히 하고, 초빙된 직위에 따라 관련 정책에 규정된 임금 대우를 집행한다.
시용 기간이 꽉 차고, 시험에 불합격하여, 고용 계약을 해지하다.
점군 지역에서 최소 복무 기간은 5 년 (수습 기간 포함) 이다.
(2) 피채용 인원은 정당한 사유가 없어 통지를 받은 후 20 일 이내에 신고하지 않고, 채용자격을 취소한다. 채용 단위는 필요에 따라 총 성적에 따라 교체 인원을 순위를 매기고, 상술한 절차에 따라 관련 사안과 수속을 다시 처리할 수 있다.
X. 징계 위반 처리
공개 채용 규율을 위반한 수험생과 직원에 대해서는' 사업 단위 공개 채용 규율 처리 규정' (인적자원 및 사회보장부 명령 제 35 호) 에 따라 처리하고 범죄 혐의를 받고 사법기관으로 제때 이송해 처리한다.
본 공고의 관련 정책은 구 인민사회국이 책임지고 해석한다.
일자리표에 열거된 내용은 채용 기관이 책임지고 해석한다.
첨부: 1. 2023 년 이창점 군구 사업 단위 통일공개 채용 직원 직급표
2 이창점 군사대학은 2023 년 채용 단위 연락상담 명단을 통일적으로 공개했다.
3. 이창시, 2023 년 군사업 단위 통일공채 직원 모집 안내.
4. 사업 단위 공개 채용 시험 공개 * * * 과목 필기시험 개요 (2022 년판)
5.2023 년 이창점 군구 사업 단위 직원들이 채용 시험 가산점 사항 설명을 통일적으로 공개했다.
6. 군구 기관 사업 단위 직원 우선 채용 정책 신청서
이창시 포인트 군사 지역 인적 자원 사회 보장국
2023 년 2 월 22 일
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