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2022 년 강서간주 닝도 고급 기술학교에서 교사 29 명을 공개 채용한다고 발표했다.

# 교사 채용 # 소개 2022 강서 간주 닝도 고급 기술학교에서 교사 29 명을 공개 채용했다. 등록 시간: 오늘부터 3 월 5 일까지 채용 공고는 다음과 같이 발표된다. 닝두 고급 기술학교는 인적자원 사회보장부가 닝두현의 중점 건설을 지원하는 전일제 공기술대학으로 현재정이 전액 배정한 사업단위다. 네, 성 고기능 인재 훈련 기지, 제 45 회, 제 46 회 세계기술대회 강서중차량 기술 프로젝트 훈련 기지, 기술자학원 업그레이드 신청 (본과 대학), 강서성 빈곤공진 선진 단체로 선정돼 강서성 제 16 회 문명단위로 평가받고 있습니다. 학교는 매강변 영녕 신도시 (현성 신공단) 가에 위치해 있으며 총 점유 면적이 33 1 무로 교통이 편리하고 환경이 아름답다. 학교 발전과 교학 요구를 충족시키기 위해 29 명의 편외 교사를 사회에 공개적으로 채용하다. 관련 사항은 다음과 같이 발표됩니다.

첫째, 채용 직책

채용 직위, 채용 수 및 필요한 자격 조건은' 닝두 고급 기술학교 2022 년 외국인 교사 공개 채용 양식' (첨부 1) 을 참조하십시오.

둘째, 채용 원칙

"공정성, 공개, 정의" 원칙을 고수하고 면접 성적에 따라 직위별로 높은 점수에서 낮은 점수까지 정렬합니다.

셋째, 채용 조건

(1) 기본 조건

1. 중국 국민의 국적을 가지고 있다.

중화 인민 공화국 헌법, 법률 및 규정을 준수하십시오.

좋은 직업 윤리와 행동, 범죄 기록이 없습니다.

4. 신체건강, 관련 규정에 부합, 일자리 요구에 적응;

5. 직무 요구 사항을 충족하는 학력, 전문자격, 스킬 등의 조건을 갖추고 있습니다.

(b) 다음 인원은 응시 자격이 없다

1. 형사처벌을 받거나 공직에서 제명된 사람

2. 당기 정치기 처분이나 조직처리에 의해 영향기간이 미달되거나 관련 부처의 심사를 받고 있다.

현역 군인;

카운티 관리 직원 및 비 신선한 졸업생;

5. 법률, 규정 및 정책은 사업 단위 직원을 채용해서는 안 된다고 규정하고 있다.

또 관련 정책 규정에 따르면 수험생은 수험생과 회피 관계가 있는 직위에 응시해서는 안 된다.

넷. 채용 절차

(a) 발표

채용 공고는 닝두 고급 기술학교 (/Home/Index/index.html) 에 게재됐다.

(b) 조직 등록

1. 신청 방법: 본인은 현장 등록이나 의뢰로 제한됩니다. 위탁신청은 위탁서를 제출해야 하고, 전화, 편지, 온라인 신청은 받지 않는다.

등록 시간: 오늘부터 3 월 5 일까지입니다.

등록 장소: ningdu 고급 기술 학교 1 층 회의실.

4. 등록 요건

(1)' 닝두 고급 기술학교 2022 년 사회공채 교사 신청서' (첨부 2) 를 작성하다.

(2) 본인은 본인의 신분증, 졸업증, 학위증 (졸업생이 제공하는 취업추천표), 직업자격증 원본 및 사본, 중국 고등교육 학생정보망 (Xuexin.com) 학력증서 전자등록서류 인쇄본 (큐알(QR)코드 포함, 유효기간 내), 기업 또는 직업학교 전문직을 휴대해야 합니다

(3) 현외기관, 사업단위, 국유기업 정식 인원은 근무단위와 해당 주관부서, 현지조직, 인사부서가 응시에 동의한 증명서를 제공해야 한다.

(4) 각 응시자는 1 개 직위로 제한한다. 응시자는' 닝두 고급기술학교 2022 년 외국인 공개 채용' (첨부 1) 에서 채용직명에 따라 응시해야 하며, 전공은 응시한 직위의 전문요구에 부합해야 한다.

(c) 자격 심사

1. 수험생이 제공한 정보와 자료가 응시직조건에 맞지 않는 경우, 확인 후 응시자격을 취소한다.

2. 수험증 수령장소: 3 월 6 일 오전 7 시 20 분, 닝두 고급 기술학교.

(4) 면접 시험

1. 면접 시간: 3 월 6 일.

면접 장소: ningdu 고급 기술 학교

3. 면접 형식: 취학 전 교육, 국어, 비서, 덕육, 심리건강, 스포츠 6 개 채용 직위가 강의 형식으로 면접을 본다. 전자상거래, 메카트로닉스, 중식요리, 자동차 정비, 의류디자인과 제작, 미용미용, 컴퓨터앱 등 7 개 채용 직위가 시험강의와 기술조작 형식으로 면접을 진행한다.

(1) 강의: 수험생은 지정된 교재 현장에서 전공과 관련된 일부 내용을 선택해 강의한다. 현장 준비 40 분 강의 10 분.

(2) 시험: 지원자는 지정된 내용 범위 내에서 지정된 교재에 따라 현장에서 본 전공과 관련된 일부 내용을 선정하고 현장 시뮬레이션 교육 장면을 실시해 실습 교육을 실시한다. 현장 준비 40 분, 시험 15 분.

강의 (시험 강의) 는 주로 수험생의 전문적 자질과 교수 능력, 만점 100 을 고찰한다.

(3) 기술테스트: 수험생은 지정된 내용 범위 내에서 지정된 교재에 따라 현장에서 본 전공과 관련된 일부 콘텐츠를 선택해 기술테스트를 실시한다. 만점은 100 이다.

4. 점수 계산:

(1) 취학 전 교육, 국어, 비서, 덕육, 심리건강, 스포츠 6 개 직위. 면접 성적 = 강의 성적.

(2) 전자상거래, 메카트로닉스, 중식요리, 자동차 정비, 의류디자인과 제작, 미용미용, 컴퓨터앱 7 개 채용, 면접 성적 = 시험강연 ×40%+ 기술테스트 성적 ×60%.

(3) 성적이 60 점 미만인 사람은 채용되지 않는다.

5. 기타 사항

같은 직위 면접 성적이 같은 수험생은 다음 순서로 배열한다.

(1) 국가 직업 자격 고위층;

(2) 직업 전문 대학에서의 교수 경험을 가진 사람;

(3) "우수한 졸업생" 을 얻으십시오.

면접 성적은 닝두 고급 기술학교 (/Home/Index/index.html) 에 발표됐다.

(e) 신체 검사를 조직하다.

1. 신체검사 시간은 별도로 통지하고 신체검사 비용은 스스로 부담한다. 정해진 시간에 통일조직의 신체검사에 참가하지 않은 것은 자동으로 고용 자격을 포기하는 것으로 간주된다.

2. 신체검사 기준은 인적자원과 사회보장부, 국가보건위, 국가공무원국이 발표한' 공무원 신체검사 일반 기준 (시범)' 개정 > 공무원 채용 신체검사 운영매뉴얼 (시범) > 관련 내용에 대한 통지 (인적자원 및 사회보장부 발행 [20 16] 140 호) 및 관련 규정 집행.

신체검사에 불합격하거나 본인이 신체검사, 심사로 인한 공석을 포기하고 같은 직위에 응시한 수험생의 총 성적에 따라 고급에서 저급으로 한 번 보충한다.

(6) 고용 및 치료

1. 신체검사에 합격한 수험생 명단은 닝두 고급기술학교에서 5 일 (영업일 기준) 공시된다. 공시 이의가 없는 인선은 채용 지도부가 심사하여 규정에 따라 채용 수속을 밟는다. 정식 예약 시간은 4 월 1 입니다.

2. 고용인은 영도 고급 기술학교 노동계약을 체결하고 계약에 따라 직급 임금 성과급을 지급한다. 5 보험 1 금 (의료보험, 연금보험, 실업보험, 출산보험, 산업재해보험, 주택적립금) 을 누리다. 외출 훈련, 심학 및 승진 직위, 직함을 누리다. 학교에는 교직원 식당이 있어 선생님께 회전방을 제공하고 가방 들고 입주할 수 있습니다.

3. 고용인의 수습 기간은 6 개월입니다. 수습 기간이 만료되면 용인 단위는 전면적인 심사를 진행할 것이다. 합격자는 관련 규정에 따라 정식 채용 수속을 처리하고 불합격자는 채용 자격을 취소한다.

4. 신규 채용인원을 채용한 후, 고용일로부터 임금을 지급한다.

동사 (verb 의 약자) 본 공고는 미결로 닝두 고급 기술학교 교사 채용 업무 지도부가 결정하고 닝두 고급 기술학교가 해석한다.

닝두 고급 기술학교 전화: 0797-6886077

1508357470 1 (선생님 의존)

부속서 2: 닝두 고급 기술학교에서 외국인 모집 등기표를 작성하다.

닝두 고급 기술 학교

65438+2022 년 10 월 20 일

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