1, 직원 사회보장인 경우 월 단위로 납부하고, 의료보험은 당연히 월 단위로 납부한다.
주민 사회 보장이라면 보통 일 년에 한 번 지불합니다.
3. 유연한 취업사회 보장의 경우, 보통 가입자는 월별이나 연별로 납부할 수 있다.
의료 보험 환급에 필요한 정보:
1. 누구나 자신의 유효한 신분증과 사회보장카드 소프트웨어를 가져가야 한다.
2, 특정 의료기관에서 발행 한 질병 진단 증명서의 원본;
3, 외래 환자 의료 기록, 검사, 검사 결과 보고서 등 관련 의료 자료
4, 의료기관 세무 부서 균일 요금 청구서 원본;
5, 병원 의사가 발행한 원시 처방과 컴퓨터가 인쇄한 외래 비용 목록;
6. 지정약국에서 구매한 세금이라면 통일된 판매송장과 컴퓨터 인쇄의 원본 명세서를 준비해야 합니다.
7. 다른 사람에게 위탁한 경우 수탁자도 유효한 신분증 원본을 준비해야 한다.
의료 보험 환급 절차:
1. 대리인은 주민등록증 원본, 진료카드 원본, 병원의 입원 증명서, 퇴원증명서, 입원 기간 유료서류, 해당 병력, 검사 보고서 등 관련 자료를 휴대해야 하며, 사회보장기관에 가서 환급을 신청해야 한다.
2. 감독관이 신청을 접수한 후 접수한 신청 자료를 심사하고 심사가 통과된 후 당일 결산지불을 완료합니다.
3. 사회보장기관 심사가 통과되어 신청인은 관련 서류를 가지고 상환비용을 받을 수 있다. 일반적으로 자료가 완비된 상태에서는 당일 모든 환급 작업을 완료할 수 있으며, 몇 번 더 뛰지 않아도 된다.
결론적으로, 직원의 사회 보장은 대기 기간이 없어 즉시 상환할 수 있다. 분담금 3 개월 (3 개월 포함) 일시 중지, 계속 분담금: 의료보험은 일시 중지일로부터 3 개월의 완충기간이 있다. 3 개월 이내에 납부를 중단하고 지급정지 당월 이후 비용을 보충하는 경우, 의료보험 대우는 중단되지 않고, 연한은 연속 납부로 간주되고, 결발 기간 동안 발생하는 비용도 정상적으로 상환할 수 있다. 3 개월 이상 지불 중지, 갱신: 보통 월초부터 의료보험 환급 대우를 받을 수 있습니다.
법적 근거:
중화인민공화국 사회보험법 제 23 조
근로자는 근로자의 기본 의료 보험에 가입해야 하고, 고용인 단위와 근로자는 국가 규정에 따라 기본 의료 보험료를 납부해야 한다. 고용인이 없는 자영업자, 고용인 단위에서 직원 기본의료보험에 참여하지 않은 시간제 종업원 및 기타 유연한 취업자는 근로자 기본의료보험에 가입할 수 있고, 개인은 국가 규정에 따라 기본의료보험료를 납부할 수 있다.