1. 유연한 취업자가 인정한 신청 조건은 < P > 1 이며 취업난자를 통해 인정됐다.
2, 수행 된 작업은 국내법 및 규정에 부합합니다.
3, 유연한 작업 특성, 근무 시간이 고정되지 않거나 임시직이다.
4, 현재 상태에는 고용 단위 계약 고용 등록, 자영업 등록이 없습니다.
5, 개인으로서 사회 보험료를 납부한다.
6, 직위를 인정하는 노동소득은 지원자의 주요 수입원이다. < P > 2. 유연한 취업자가 인정한 프로세스는
1. 접수: 지원자가 해당 지역 사회 노동보장워크스테이션 창구에 관련 자료를 가지고 등록하거나 샤먼시 인적자원 및 사회보장국 웹 사이트에 등록하거나' 샤먼인사 개인서비스' 위챗 공공번호 신청을 주목한다.
2. 감사 커뮤니티가 신청 정보를 받은 지 2 일 (영업일 기준) 이내에 전화나 현장 방문 방식을 통해 지원자의 유연한 취업 상황의 진정성을 확인한다. 사실대로 확인한 경우, 커뮤니티는 근무일 2 부터 지원자의 기본 상황을 본 커뮤니티 범위 내에서 공시한다. 공시 기간은 3 일 (영업일 기준) 이다.
3. 커뮤니티 홍보 승인 이의가 없는 후 시스템의 신청 정보를 거리로 보냅니다. 거리는 정보 수신 5 일 (영업일 기준) 이내에 2% 이상의 비율로 유연한 취업상황을 추출, 승인했다. 승인 결과는 시스템을 통해 커뮤니티에 피드백되고 지원자에게 문자 메시지로 통보됩니다. < P > 법 _ 근거: < P >' 취업촉진법' < P > 제 25 조 각급 인민정부가 공평한 취업환경을 조성하고, 취업차별을 없애고, 정책을 제정하고, 취업난 인원에 대한 지원과 지원을 위한 조치를 취한다. < P > "취업난자 사회보장보조금 자격 인정 업무 강화에 관한 통지" < P > 2 항은 21 년부터 매년 유연한 취업을 하는 취업난자와' 재취업혜택증'' 45' 을 소지하는 인원, 기업이 취업난자를 수용하고 사회보장보조금을 신청할 때 시 노동취업관리센터에 따라 도장을 찍어야 한다.