푸젠성 공공기관 시험 시간은 다음과 같습니다.
2023년 복건성 공공기관 시험 시간은 2023년 4월 29일 09시부터 4월 16시 30분까지입니다. 2023년 29일.
공공기관 시험은 공공기관설립심사라고도 부르며, 이 업무는 각 고용주의 인사부서가 성급 및 현급 시 인사부서(공공기관) 산하 인사평가센터에 위탁하는 업무이다. , 시험센터 제안 및 구성 등록, 시험 및 실적 목록을 고용주에게 제출하고 일부 단위는 자체 제안을 구성하고 실행합니다.
채용 공고는 일반적으로 시·도급 시 인사부서 및 국 산하 인사고시센터 홈페이지에 게재된다. 필기시험과 면접은 기본적으로 반반으로 나뉘며, 점수는 범위는 46에서 46이며 일반적으로 최소 점수가 없습니다.
개인등록:
지원자는 지정된 등록홈페이지(지방인재시험정보망)에 로그인한 후, 해당 개인정보를 사실대로 작성하여 제출해야 합니다. 지원자가 예비자격심사 전 등록정보를 작성하기 위해 여러 번 로그인할 경우, 자동으로 이전에 입력한 정보가 마지막에 입력한 정보로 대체됩니다. 채용단위에서 등록자격을 승인한 후에는 변경할 수 없습니다. 신규 및 기존 신분증으로 동시에 등록할 수 없으며, 등록 및 심사 시 사용하는 신분증이 일치해야 합니다.
참고: 일부 지역에서는 현장 등록이 필요합니다.
단위 사전 검토:
모집 단위는 등록 기간 동안 단위의 온라인 등록 상태를 자격 사전 검토를 담당할 전담 담당자를 지정합니다. 심사를 거치며, 지원자가 제출한 정보를 바탕으로 전날 등록 여부를 심사하게 되며, 해당 인원은 사전 적격심사를 거쳐 사전심사 결과를 온라인으로 공지하게 됩니다. 채용 부서가 근무일 기준으로 며칠 이내에 지원자의 정보를 처리하지 못하는 경우(규정은 지역에 따라 다름) 예비 심사를 통과한 것으로 간주됩니다.
온라인 등록 기간 동안 모집단위에서는 상담 핫라인을 공지하고 전담 인력을 배치해 상담 서비스를 제공할 예정이다. 예비 자격 심사에 합격한 사람에 대해 채용 단위는 자격 심사 기간 동안 참고할 수 있도록 지원자의 등록 정보를 보관해야 합니다.
지원자는 온라인으로 지원서류를 제출한 후 다음 날부터 마감일까지 홈페이지에 로그인해 등록자격 사전심사 결과를 확인할 수 있다. 예비자격심사에 합격한 자는 지정된 날짜 이전에 지역 인사고시정보망에 로그인하여 온라인으로 납부하여야 하며, 기한 이후에도 온라인 납부절차를 완료하지 못한 자는 포기한 것으로 간주한다. 결제가 성공적으로 완료되면 수험표를 다운로드하여 인쇄하세요. (수험표는 일반적으로 시험 1주일 전부터 인쇄 가능합니다.)
자격 심사:
공공 채용 직원의 자격 심사는 채용 과정 전반에 걸쳐 진행됩니다. 면접에 응시하는 지원자는 면접관 명단이 결정된 후 채용공고의 요구사항에 따라 관련 증명서를 채용단위에 제출해야 합니다. 면접에 합격하였지만, 면접 3일 전까지 관련 자료를 모집단위에 제출하지 않은 지원자는 기권한 것으로 간주됩니다.
응시자격을 갖추지 못한 자는 관할당국의 승인 후 면접에서 제외됩니다. 기권 또는 결격으로 인한 결원은 필기시험 결과에 따라 순차적으로 충원됩니다.
필기 시험:
필기 시험은 100점 시스템을 사용하여 응시자의 점수를 계산합니다. 필기시험 최소 합격점수는 지원자 수와 시험 성적을 토대로 지방공공기관 채용당국이 결정한다.
면접:
공공기관 채용당국의 지도에 따라 면접은 녹음된 면접 계획에 따라 모집단위 또는 관할부서에서 구성하고 실시한다. . 면접 계획은 면접 전 일주일 동안 기록됩니다. 필기시험 합격자 중 채용계획 및 채용 포지션에 따라 고득점부터 저득점 순으로 면접전형을 실시합니다.
필기시험 합격자가 공석인 직위의 경우, 정해진 모집비율에 도달하지 못할 경우 채용계획이 취소되며, 실제 합격자 수에 따라 채용이 결정됩니다. 사람들. 면접 대상자가 확정되면 채용 부서에서 명단을 공개하고 후보자에게 통보합니다.
면접 종료 후 필기시험 점수와 면접 점수를 토대로 지원자의 총점을 계산합니다. 필기시험 점수, 면접 점수, 총점은 소수점 이하 2자리까지 계산하고 나머지는 반올림합니다. 총점에 따라 신체검사 대상자를 결정합니다.
신체검사:
채용 직위에 따라 지원자의 총점을 기준으로 고득점 순으로 후보자를 결정하며, 신체검사는 다음과 같이 진행됩니다. 순서대로 같은 양. 동일 채용계획에 따른 지원자가 종합점수 동점일 경우 필기시험 성적 상위 순으로 선발합니다.
평가 및 신체검사 불합격으로 인한 결원은 동일 직위의 평가 범위에 진입한 다른 사람으로부터 순차적으로 동일한 금액을 충원받을 수 있습니다. 실제 필요에 따라 평가 또는 신체 검사를 먼저 구성할 수 있습니다.