점점 더 치열 해지는 시장 경쟁에 직면하여 새로운 리더십 팀은 예리한 시장 의식과 견고하고 실용적인 태도로 도전에 직면 해 있습니다. 전체 직원들은 예리하게 진취적으로 서비스의 폭과 깊이를 끊임없이 넓히고 있다. 현재, 주요 서비스 제품 개발 모멘텀이 강하다: 인사 에이전트 사업은 방사형 확장을 보이고, 200,000 인사 파일을 유지 하는 능력 관리 서비스는 일년 내내 효율적으로 실행 됩니다, 도시 6000 개 이상의 위탁 단위, 654.38+0.20,000 개 이상의 대리인에 대 한 표준화 된 인사 관리 서비스를 제공 하 고, 서비스 지점은 Luohu 지구 본부에서 Nanshan 하이테크 지역 지점, 후쿠다 중앙 지구 외국 기업 서비스 부서, Longgang 지구 huannan 지점으로 확장 인재 신용 서비스 업계를 선도하다. 2007 년 6 월 교육부 전국 대학생 정보 컨설팅 및 취업지도센터는 저우구치 인재 시장을 저우구치 지역 유일의 고등교육학력인증기관으로 승인했다. 공익서비스는 한 단계 더 나아가 일년 내내 고교 졸업생 전문박람회 15 회를 무료로 개최한다. 인재 거래회와 인재 상담회의 양대 전국 고급 인재 거래회에서 모든 구직자에게 무료 서비스를 제공한다. "두 가지 새로운" 조직의 당 건설 성적이 뛰어나다. 현재 그들은 365,438+06 명의 당원 유동 지부를 관리하고 있으며, 65,438+065,438+0,000 여 명의 유동 당원을 관리하고 있다. 그들은 새로운 시대의 유동 당원 교육 관리의 새로운 방법, 새로운 방법을 과감하게 탐구할 것을 견지했다. 그들은 주구에서 가장 크고 영향력 있는 조직 중 하나이다. 지난 26 년 동안 저우구치 인재 시장은 인적자원에 사회화 공공서비스와 시장화 서비스를 제공하고 인적자원 시장화 구성의 기초적인 역할을 하며 저우구치 경제사회 발전에 중요한 지적 지원과 보장을 제공했다. 성적은 중앙과 지방 각급 지도자들의 중시를 받아 큰 시장이 인재 서비스 방면에서 얻은 성적을 충분히 확인했다. 동풍으로 파도를 헤치고 개혁의 선봉이 되다. 이 시장의 동료들은 성실, 전공, 직업에 대한 책임을 지고 인재 서비스 업계의 새로운 휘황찬란한 장을 계속 쓰고 있다.