이력서 작성 방법

세월이 흘러 눈 깜짝할 사이에 지나갔고, 새로운 채용 라운드가 우리에게 손짓하고 있다. 이를 위해 이력서를 한 부 쓸 필요가 있다. 그런데 어떻게 쓰는 게 눈에 띄나요? 다음은 변쇼가 정리한 이력서 제작 방법입니다. 여러분께 도움이 되길 바랍니다.

이력서 만드는 법 1

"내 자신에 대한 기본 정보"

이름, 나이 (생년월일), 성별, 출생지, 민족, 학력, 학위, 정치적 면모, 학교, 전공, 키, 졸업시간 등이 포함됩니다. 일반적으로, 나의 기본 상황 소개는 상세할수록 좋지만, 뱀을 그려서 발을 붙일 필요는 없다. 한두 개의 키워드로 하나의 내용 요소를 간단히 해석하면 충분하다.

"이력서"

주로 고등학교 단계부터 취업 전 최고학력 단계까지의 개인적 경험으로 1 년 1 년의 연결고리가 필요하다.

"내 학습 경험"

주로 대학 단계의 전공, 부전공, 선택과목, 성적, 특히 당신이 찾는 직위와 관련된 교육과목과 전문지식을 열거합니다. 너는 모든 것을 다 할 필요가 없다. (고용주가 너의 대학 성적에 관심이 있다면, 너는 그에게 전면적인 성적표를 제공할 수 있고, 이력서에 이런 것들을 너무 많이 묘사하지 마라.) 너는 중점과 화살을 잡아야 한다. 고용주가 교육 및 지식 구조를 느끼게하십시오.

채용 조건과 일치하다.

"내 실천과 업무 경험"

주로 대학 단계의 사회사업, 일자리, 각종 인턴십 기회에서의 일을 강조한다. 이미 직장에 참가한 대학원생들에게는 원직에서의 성적을 강조하는 것도 중요하다.

"내 능력과 성격 평가"

이런 소개는 적절해야 하며, 가능한 한 당신의 특기, 취미, 성격을 당신이 찾는 직업의 특성과 요구에 맞게 해야 한다. 사실' 나의 학습 경험' 과' 나의 실천과 업무 경험' 도 나의 능력과 성격을 반영하므로 앞뒤를 반드시 서로 보살펴야 한다.

"구직 의도"

자신이 어떤 일자리와 업종에 관심이 있는지, 그리고 관련 요구 사항을 간략하게 설명했다.

"연락처 정보 및 의견"

표지에 눈에 띄는 내용처럼, 지역 번호, 전화, 휴대폰 번호, 우편함을 찾는 방법을 분명히 밝혀야 한다. 우리 졸업생 중 일부는 휴대폰과 이메일을 자주 교체하는 것을 좋아한다. 우리나 고용주가 가장 중요한 때에 당신과 연락을 해야 할 때, 종종 당신을 빨리 찾을 수 없습니다. 우리가 후회하는 동시에 네가 가장 후회해야 할 것 같다.

기본 정보

성:

민족: 한족

성별: 남성

생년월일:

결혼 상태: 미혼

호적: 광동

졸업 학교: 광동 공학 직업 기술 대학

학술 달력: 대학

전문명: 전자 상거래

졸업 연도: 20xx 년

전화: * * * * * * * * * *

이메일:

작업 강도

직무의 특성: 정규직

작업 범주: 컴퓨터/네트워크

직책 이름: 전자 상거래; Taobao 전자 상거래 운영; 인터넷 마케팅

작업 지역: 광동

대우 요구 사항: 월 2500 원, 주택 제공 불필요.

도착 시간: 3 일 이내

기술 전문 지식

언어 능력: 영어 일반;

컴퓨터 기술: 양호;

종합기술: 사람됨이 유순하고 친절하며, 성실하게 책임지고, 좋은 팀워크를 가지고 있고, 겸손하고 진취적이며, 근로를 견딜 수 있다. 사무용 소프트웨어, 타이핑 속도, 컴퓨터 하드웨어 및 소프트웨어 기술, 네트워크 및 웹 사이트 구축 및 유지 관리에 정통합니다. 특정 영어 기초 지식, 표준어와 광둥어, 컴퓨터 (데스크탑, 노트북) 하드웨어 및 소프트웨어 고장 및 네트워크 유지 보수 문제 해결, 웹 사이트 건설에서 유지 관리 기술 보급 및 최적화, 관리 및 조정 능력, B2 운전 면허증, 상급 책임자가 맡긴 임무를 잘 완수할 수 있다.

교육훈련

광동 공학 기술 전문 학교

교육 경험

선전 * * * 정보컨설팅유한공사 SEO 최적화 네트워크 교육이 시험에 합격했습니다.

샤먼상도 SEM 바이두 입찰 보급 네트워크 교육이 심사를 통과했다.

* * * * 운전학교 본교 B2 운전면허증

비즈니스 경험

회사: * * 무역유한회사

시간 프레임:

회사 성격: 민간 기업

산업: 컴퓨터/인터넷/통신/전자

직책: 전자 상거래 책임자

직책 설명: 주요 직위: 사이트 건설 및 SEO 최적화 홍보, 타오바오 전자상 유형 쇼핑몰 건설 및 운영 관리, 회사 부네트워크 관리자, IT 장비 및 네트워크 관리 유지 관리 담당, 가끔 운전기사 휴가, 일손이 부족한 경우 인근 화물역에 회사 배송, 오프라인 유통업자에게 배송.

이직 사유: 인터넷부는 단 한 명, 1 년 이상 겸직입니다. 그것은 업무 강도를 높이기 위한 인력이 부족하고, 임금과 직업 발전 전망이 불확실하다.

자기평가

본인은 유순하고 친절하며, 성실하게 책임지고, 좋은 팀워크를 가지고 있으며, 겸손하고 진보하며, 근로를 견딜 수 있습니다. 사무용 소프트웨어, 타이핑 속도, 컴퓨터 하드웨어 및 소프트웨어 기술, 네트워크 및 웹 사이트 구축 및 유지 관리에 정통합니다. 특정 영어 기초 지식, 표준어와 광둥어, 컴퓨터 (데스크탑, 노트북) 하드웨어 및 소프트웨어 고장 및 네트워크 유지 보수 문제 해결, 웹 사이트 건설에서 유지 관리 기술 보급 및 최적화, 관리 및 조정 능력, B2 운전 면허증, 상급 책임자가 맡긴 임무를 잘 완수할 수 있다.

발전 방향

미래는 전자상거래 시대와 인터넷 시대의 강세 추세이다. 나의 직업 발전 계획은 줄곧 이것에 기반을 두고 있으며, 이것에 입각하여 끈기를 가지고 있다. 업계 경험과 기술을 지속적으로 축적하고 업데이트하고, 개인의 가치를 높이며, 기업에 가치를 창출하고, 성숙한 공승 모델에서 벗어나십시오!

기타 요구 사항

사회연금보험 구입, 한 달에 4 일 이상 휴식, 내부 직업훈련, 미래 직업발전과 전망을 위한 공간, 급여 대우를 위한 공간 등.

이력서 작성 방법 2

(1) 프로필

면접관은 보통 당신이 어떤 사람인지 판단할 때 중요한 역할을 하는 개인 프로필을 찾는다. 만약 이 키워드들이 당신의 대답에 나타난다면, 그들은 회사 대표에게 당신의 자기평가, 당신이 선택한 직업, 당신이 어떤 사람과 함께 일하기를 좋아하는지 등의 메시지를 전달할 것입니다. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 일명언) 그들은 직접적인 질문에서 답을 거의 얻지 못하기 때문에, 미래의 고용주는 구체적인 업무 성과에 대한 당신의 대답에서 그들의 인상을 찾아야 한다. (존 F. 케네디, 일명언)

동기: 일을 완성하려는 욕망, 목표 지향.

동기 부여: 열정과 기꺼이 질문하다. 모든 기업은 적극적인 직원들이 추가적인 도전을 받아들이고 모든 업무에서 완벽을 추구할 수 있다는 것을 알고 있습니다.

의사 소통 능력: 기업의 모든 수준에서 효과적인 의사 소통 및 쓰기 능력이 그 어느 때보다 중요하며, 이것이 성공의 열쇠입니다.

표정 변화: 회사 대표는 당황하지 않고, 미소를 짓고, 자신감은 있지만 자만하지 않고, 사람들과 즐겁게 협력할 수 있는 직원을 찾고 있다. 요컨대 팀의 일원이다.

에너지: 항상 작은 일과 큰 일에 여분의 노력을 기울일 의향이 있습니다.

결심: 문제나 상황이 더 나빠질 때 움츠러들지 마라.

자신감: 자화자찬하지 않고, 침착하고, 친절하고, 동료에게 솔직하게 대하며, 직위의 높낮이에 상관없이; 임원 앞에서 너무 구속하지 말고 너무 친해지지 마라.

(2) 전문 소개

모든 기업은 자신의 직업과 고용주를 존중하는 직원을 찾고 싶어한다. 다음과 같은 직업적 특징을 가지고 있으면 충성스럽고 믿을 만하며 믿을 수 있는 사람이 될 수 있다.

신뢰성: 자신의 힘에 의지하고, 타인에 의지하지 않고, 일의 완성을 보장하고, 경영진에게 업무 진척을 보고한다.

성실/성실: 자신의 행동 (좋든 나쁘든) 에 대한 책임을 질 수 있으며, 항상 기업의 최대 이익을 최우선으로 생각하고, 환상이나 개인적인 취향에 따라 결정을 내리지 않는다.

교만: 일을 잘하는 것을 자랑스럽게 여기고, 항상 자신이 최선을 다하고, 세부 사항에 주의를 기울이도록 노력하겠습니다.

직업에 충실하다: 장단점을 따져보고, 문제의 표면현상에 현혹되지 않고 서둘러 표면 결정을 내리고, 문제를 해결하는 과정에서 가능한 모든 불리한 요소를 피하여 단기적이고 장기적인 이익을 얻는다.

듣기 능력: 다른 사람의 관점을 잘 듣고 이해한 다음, 네 차례가 되면 다시 발언한다.

(3) 결과 요약

기업의 이익은 사실 매우 제한적이다: 돈을 벌고, 지출을 절약하고, 시간을 절약한다. 당신의 업적을 부각시키는 것은 아무리 비천해도 취업 기회를 얻는 열쇠입니다.

절약: 지능적이고 효율적으로 절약하는 모든 페니는 기업을 위해 한 푼의 돈을 벌었다는 뜻입니다.

시간 절약: 영리하고 효율적으로 절약하면 1 분마다 회사가 돈을 절약하고 절약된 시간으로 더 많은 돈을 벌 수 있습니다.

이익: 이익 증가는 각 회사의 목표입니다.

이력서 작성 방법 3

도구/원자재

컴퓨터

사무용 소프트웨어 WPS 또는 EXCEL

방법/절차

먼저 WPS 표 소프트웨어를 열거나 EXCEL 소프트웨어를 엽니다.

파일을 클릭하여 새 양식 문서를 작성합니다.

새로 만든 문서에는 이름, 성별, 나이, 전공 등과 같은 표준 이력서 용어를 입력해야 합니다.

기본 형식 입력이 완료되면 모든 문자를 둘러싸고 모든 테두리를 클릭합니다.

텍스트 스타일, 셀 병합 및 기타 도구를 사용하여 표 레이아웃을 더욱 합리적으로 만듭니다.

자신의 실제 상황에 따라 깔끔하게 작성하시면 됩니다. 저장 후 프린트해 주세요.

이력서를 만드는 방법

독특한 이력서를 쓰는 것이 성공적인 신청의 첫 걸음이다. 치열한 구직 경쟁에서 어떻게 표적 이력서를 쓰는지 대군에서 신선한 졸업생들이 눈에 띄는 중요한 부분이 될 수 있다. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 구직, 구직, 구직, 구직, 구직, 구직, 구직) 직장 전문가들은 이력서가 오늘날 구직자들이 많이 사용하는 방법이지만 구직 실패의 근원이라고 일깨워 준다. 같은 이력서는 다른 회사, 다른 직위에 대응할 수 없다. 같은 직위라도 다른 회사라면 이력서도 다르게 대해야 한다.

이력서 한 부를 어떻게 해야만 높은 적중률을 얻을 수 있습니까? 대답은: 타겟이 되어야 합니다. 지원자마다 이력서에 대한 초점이 다르다. 예를 들어 공기업은 사기업이나 외국기업과 다르다. 공기업은 네가 당원인지 아닌지, 동아리 관리에 참여한 적이 있는지, 공기업에서 실습한 적이 있는지 등을 더 중시한다. 이 하이라이트는 이력서에서 강조해야 한다. 민간 기업과 외국 기업에 대하여 그는 업무 능력과 특기를 두드러지게 해야 한다고 생각한다. 가장 금기시되는 것은 이력서가 해투의 형식으로 발송되고, 표에 경험이 열거되어 있어 개성을 묻을 가능성이 가장 높다는 것이다. 그는 이력서를 만들기 전에 당신이 지원한 회사의 기업 문화를 미리 파악한 다음 다른 정보에 따라 회사에 적합한 이력서를 만들 것을 제안했다. 너는 목표 의도에 따라 몇 가지 다른 버전의 이력서를 만들 수 있다.

직장 전문가: 하이라이트 빗질, 표적 선별

이력서는 표적이 되어야 하며, 두 가지 의미가 있다. 하나는 이력서가 당신이 지원한 회사와 직위를 겨냥해야 한다는 것이다. (윌리엄 셰익스피어, 이력서, 이력서, 이력서, 이력서, 이력서) 둘째, 이력서는 자신을 중심으로 대학 때의 하이라이트를 써야 한다. 이력서를 쓰기 전에 자신의 학습, 일, 생활에 대해 자세히 생각하고 하이라이트를 써 보세요. 우수한 성적, 장학금 또는 경쟁상 예를 들어, 저는 학생회, 학생회, 어디서 인턴십을 했는지, 어떤 활동을 조직했는지, 어떤 성적을 거두었는지, 예를 들어, 내가 대학에서 어떤 의미 있는 일을 했는지. 자신의 남다른 곳을 찾아 자신의 좋은 품질을 드러낼 수 있는 성적이나 실천 활동을 찾아내다.

네가 지원한 직위와 회사에 근거하여 일정한 선별과 수정을 하다. 예를 들어, 전문 성적, 실천 능력, 팀워크를 강조하는 데 초점을 맞춘 기술 분야에 지원하십시오. 이력서는 당신의 전문적인 업적, 당신이 한 프로젝트, 달성한 성과, 또는 전문 저널에 발표된 논문을 반영해야 합니다. 또한, 당신은 약간의 사교 활동에 참가하여, 당신의 팀워크를 보여줄 수 있습니다. 영업 업무를 신청하는 경우, 의사 소통 능력, 대인 관계 기술 및 불요불굴의 정신에 중점을 둡니다. 이력서는 사회 활동에서의 성취, 아르바이트, 끈기와 끈기로 얻은 업적을 반영해야 한다. (조지 버나드 쇼, 인내명언)

엔터프라이즈 HR: 대상 이력서가 더 인기가 있습니다.

현장 박람회에서 돌아올 때마다 이력서를 많이 받습니다. 인적자원 관리에 처음 종사했을 때, 기업 HR 은 내가 필요로 하는 인재를 찾기 위해 이력서를 들기를 간절히 기다리고 있었다. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 인적자원 관리, 인적자원 관리, 인적자원 관리, 인적자원 관리) 하지만 천천히 열정이 없어졌다. 그렇게 많은 이력서가 이름과 전화를 제외하고는 똑같기 때문이다. 이력서는 경험소개이지만, 흐르는 물장부는 아니다. 모든 것이 안에 적혀 있다. 가장 전형적인 것은 입사 기술자와 마찬가지로 많은 구직자들이 야시장, 과외를 하거나 식당에서 종업원으로 일한 경험을 적는다. 결과적으로 일이 뜻대로 되지 않아 인적자원 전문가들은 이런 이력서를 보는 것이 귀찮아 신청 효과가 자연스럽게 크게 떨어진다.

이력서에도 중심 사상이 있어야 한다. 현재 대부분의 구직자들은 재학 중에 많은 사회 실천에 참여하거나 여러 아르바이트를 하고 있다. 구직자들은 많은 경험을 가지고 있는데, 이것은 나쁜 일이 아니다. 하지만 이력서에는 지원한 직위와 일치하는 기술을 보여줘야 한다. 직위를 신청하는 데 필요한 기술은 이 이력서의 중심 사상이다. 인적 자원 전문가들은 이를 중심으로 자신의 이력서를 조직해야 한눈에 알 수 있다. 석선생님은 구직자들이 이력서를 너무 많이 던지지 말고 목표성을 중시할 것을 건의했다. 이른바 칼을 갈고 나무를 베는 일을 잘못하지 않고 자신이 좋아하는 직장직을 선택하고 이력서 한 부를 전문적으로 만들면 입사 성공률을 크게 높일 수 있다.

이력서를 던지는 가장 중요한 것은 HR 의 안구를 처음으로 잡는 것이다.

1. 이력서를 첨부 파일로 보내지 마십시오. 한 직위의 채용 정보가 발송되면 우편함에 대량의 지원메일이 가득 차게 되는데, 이는 HR 의 인내심에 큰 시험이다. 그가 가까스로 너의 우편함을 열었을 때, 첨부 파일을 열어야 자신의 이력서를 볼 수 있다는 것을 발견하였다. 첨부 파일을 여는 데 또' 오랜 시간' 이 걸린다는 것을 알아야 한다. 아마도 그동안 HR 이 마침내 짜증이 나서 마우스가 조금' 삭제' 된 것 같다.

2. 개인 메일로 주제가 명확한 구직 메일을 보냅니다. HR 과 첫눈에 반하기 위해서는 우편물의 주제에 문장 몇 장을 만들어 당신의 지원 우세를 강조하는 것이 좋습니다. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 사랑명언) 지원자가 마케팅 매니저라면 상대방은 4A 광고회사의 업무 경험이 가장 좋다고 요구하고 있는데, 마침 있다면 메일 제목에' 5 년 4A 광고회사 마케팅 관리 경험' 이라고 적는다.

물론 이런 메일은 개인 메일로 보낸 것이다. 채용 사이트의 시스템을 통해 직접 보내면 상대방은 통일된' 지원 ××' 만 받을 수 있다. 따라서 수험생은 채용 사이트 시스템에서 발급한 경우 채용 사이트 정보를 작성할 때 이름 열에 짧은 특별 읽어보기를 추가하는 것이 좋습니다. 문자 제한이 있기 때문에 짧은 단어일 수밖에 없습니다. 만약 당신이 상대 회사를 매우 좋아한다면, 이메일에 이력서를 보내도 무방합니다.

이력서를 만드는 방법

수많은 이력서 중 어떻게 자신의 이력서를 눈에 띄고 인사책임자의 주의와 중시를 불러일으키며 면접 기회를 늘릴 수 있을까? 다음 사항부터 시작해서 9 가지 일반적인 표현을 피하고 이력서를 개인화하는 것이 좋습니다.

나는 매우 흥미가 있다. 만약 네가 흥미가 없다면 당연히 신청하지 않을 것이다.

나는 나의 이력서를 네가 참고할 수 있도록 동봉한다. 이력서는 상대에게 참고할 것이 아니라 무엇을 할 것인가? 그래서 참고할 수 있도록, 완전히 제거할 수 있습니다.

셋째로, 나는 개인적인 감정과 정서와 관련된 발언이 업무와 무관하다고 생각하는데, 역시 적게 말하는 것이 좋다고 생각한다.

넷째, 나는 정력이 왕성하다. 누구든지 말할 수 있습니다: 나는 게으르다? 이런 문제는 예를 들어 설명하는 것이 가장 좋다. "회사가 바쁠 때, 나는 7 일 연속 일할 수 있고, 매일 12 시간 일할 수 있다."

이력서를 확인해 주세요. 이력서를 숨기지 않으면 상대방에게 가서 확인하라고 말할 필요가 없다.

임금 대우는 협상할 수 있다. 급여 문제를 피하는 것이 현명하다. 이 문제는 면접 후에 토론할 것이다.

7. 당신의 회답을 기대합니다. 주도권을 자신의 손에 쥐고 상대방에게 연락할 것이라고 말해라. 주동적으로 해, 그를 기다리지 말고.

제 이력서를 받아주세요. 상대방이 당신의 이력서를 보고 있다면, 그는 다른 선택권이 있습니까?

9. 나의 특기는 예를 들어 너의 특기가 상대방의 빈자리 위치에서 매우 유용하다는 것을 설명할 수 있다.