관련 사항은 다음과 같이 통보됩니다.
I. 조직 리더십
채용 작업은 회화시 인적자원과 사회보장국의 지도와 감독하에 진행된다.
회화시 교육국은 2023 년 시 소속 공립학교 공개 채용 교사 업무 지도팀을 설립하고, 지도팀 사무실 아래에 시 교육국 인사처를 설치해 채용 조직, 실시 및 조율 업무를 구체적으로 담당하고 있다.
회화시 기위 감찰국 주재시 교육국 기검감찰팀이 전 과정 감독에 참여하다.
둘째, 채용 원칙
(a) 덕재와 덕을 겸비하고 덕을 우선으로 하는 고용 기준을 견지한다.
(2) 공개, 평등, 경쟁, 우대의 원칙을 고수한다.
(3) 업무요구, 사람, 일자리 요구를 견지하고 종합능력과 전문지식의 결합을 중시한다.
셋째, 채용 조건
(a) 중국 국적을 가진다.
(2) 중화 인민 공화국 헌법과 법률을 준수한다.
(3) 좋은 품행과 직업도덕을 가지고 있다.
(4) 직위에 필요한 전공이나 기술 조건을 갖추고, 직위에 필요한 전공은' 호남성 2023 년 공무원 직업지도 목록' 을 참고하여 집행한다.
(5) 직무 요건을 충족하는 신체 조건;
(VI) 기타 조건:
1. 연령 요구 사항 (첨부 파일 1 참조), 여기서 30 세 이하는 1992 가 2 월 28 일 이후에 태어났음을 의미합니다.
2. 학력 학위 및 전문 요구 사항 (별첨 1 참조).
3. 자격증 요구 사항 (첨부 1 참조), 이 중 교사 자격증을 취득하지 않은 2023 년 졸업생은 2023 년 65438+2 월 3 1 이전에 해당 교사 자격증을 취득해야 합니다.
4. 표준어 수준 요구 사항: (첨부 파일 1 참조)
5. 이번 공고에서 요구하는 대학 졸업생은 2023 년 대학 졸업생과 202 1, 2022 년 직업 선택 기간 동안 업무 단위를 이행하지 않은 대학 졸업생을 포함한다.
취업기간 근무단위를 이행하지 않은 고교 졸업생은 학교를 떠날 때와 국가가 규정한 취업기간 동안 근무단위가 시행되지 않은 것을 말한다. 호적, 서류와 조직관계는 여전히 원졸업학교에 남아 있다. 또는 각급 졸업생 취업부문 (졸업생 취업지도 서비스 센터), 각급 인재 교류 서비스 기관, 각급 공공취업 서비스 기관 졸업생에 남아 있다.
6. 다음 상황 중 하나가 있는 사람은 등록에 참가할 수 없습니다.
(1) 범죄로 형사처벌을 받은 사람
(2) 당적 처분을 받지 않은 인원;
(3) 범죄 혐의로 사법조사를 받고 아직 결론을 내리지 못한 사람.
(4)' 사업 단위 공개 채용 규율 위반 처리 규정' 위반으로 사업 단위 공개 채용 수험생 청렴성 문건에 기재돼 기록 기간이 미달된 인원.
(5) 마약의 역사를 가진 사람;
(6) 법에 따라 부정직한 연합 징계 대상으로 등재된 인원;
(7) 공비로 미임한 사범생과 특근 교사를 양성하다.
(8) 법에 따라 사업 단위 직원에게 속한 기타 상황 인원을 채용해서는 안 된다.
조사 결과, 상술한 상황을 숨기는 사람은 누구나 시험과 채용 자격을 취소한다.
넷. 채용 직책, 계획 및 요구 사항
이번 채용 계획 62 명 (첨부 1 참조).
동사 (verb 의 약어) 채용 절차
(1) 등록
1. 등록 시간, 장소 및 방법
등록 시간 및 장소:
①2 월 28 일 오전 9 시 30 분-12 시, 중남림대학교 과학기술학원 체육관
②2 월 28 일, 15:30- 18:00, 호남 농업대학교 문연루 1 층 채용홀;
③3 월 2 일 오전 9 시 30 분-12 시, 우한 대학 체육관
④3 월 오전 9 시1부터 3 월 2 일 오후18 시, 호남 사범대 복숭아호 문화창조산업원 A2-5 층 (호남 사범대 학생직업개발센터).
등록 방법: 현장 등록, 1 인당 1 개 직위로 제한됩니다.
2. 신청에 필요한 자료
(1) 회화시 소속 학교는 교사 지원서를 공개한다 (첨부 2 참조, 자필 서명 요청 및 1 인치 면류관 파란색 배경 사진 붙여넣기).
(2) 본인의 유효 신분증, 교사 자격증, 간호사 자격증, 표준어 등급증서
(3) 졸업장, 학위 증명서 (최고 학력 학위 및 제 1 학력 학위 증명서 포함) 중국 고등교육학생정보망 (Xuexin.com) 교육부 학력증서 전자등록기록표 (유효기간 내) 또는 학력인증보고서 다운로드 "중국 학위 및 대학원 교육 정보망" 학위 조회 증명서 (유효기간 내) 2023 년 졸업생은 본인의 학생증과 해당 학교 취업부에서 도장을 찍은 취업 추천서에 등록하고 2023 년 7 월 3 1 이전에 직위에 필요한 학력 학위 증명서를 받을 수 있습니다. 그렇지 않으면 입학 자격을 취소할 수 있습니다.
(4) 기존 근무단위의 응시자는 해당 부서의 인사부에서 증명서를 발급하고 단위 공인장을 찍어야 한다 (현직 교사, 직직 교사는 현지 교육국 인사부에서 증명서를 발급한다).
(5) 입사 지원에 필요한 기타 자료.
수험생이 제출한 모든 자료는 반드시 진실하고 유효해야 한다.
개인정보 착오로 자격심사가 실패한 경우, 책임은 응시자 본인이 부담한다.
3. 관련 요구 사항
수험생의 학력 (학위) 은 국가가 인정해야 한다.
해외 유학자의 자격은 교육부 관련 부서에서 인증해야 한다.
(3) 시험
1. 시험 비율
원칙적으로 자격 초심 합격자 수와 채용 직책 계획자 수가 3: 1 보다 작지 않은 비율에 따라 결정된다.
채용 리더팀의 연구 및 관련 부서의 승인을 받은 후 시험 비율을 낮추거나 채용 계획을 취소할 수 있습니다.
2. 시험 방법
채용은 종합적인 자질평가와 면접 방식을 채택한다.
① 종합적인 자질평가는 100 점수제를 채택한다.
종합 자질 평가 점수는 총점수의 30% 를 차지한다.
(2) 종합자질평가 결과 순위에 따라 1:3 비율에 따라 면접 후보를 확정했고, 종합자질평가 결과 같은 사람이 함께 면접에 들어갔다.
③ 교사 인터뷰 내용은 단편 교육이다.
학생 신분 관리자, 회계, 위생 기술, 특수교육 재활, 생명지원 교사의 취업 면접은 구조화 면접이다.
면접 100 점, 면접 성적이 전체 성적의 70% 를 차지한다.
(4) 총성적 = 종합자질평가성적 ×30%+ 면접 성적 ×70%.
각 링크의 결과는 가장 가까운 소수점 두 자리로 반올림됩니다.
면접은 최소 점수 제어선을 설정합니다. 면접 성적이 60 점 이하인 경우 (환산 전 원래 성적 100 으로 계산) 채용되지 않습니다.
4. 면접 시간 및 장소 배치
면접관 명단 및 구체적인 면접 시간, 장소 (창사) 는 별도로 문자 (또는 전화) 통지한다.
(4) 신체 검사 및 조사
신체검사는 공무원 채용 기준을 참고하여 집행한다.
채용 인원 1: 1 의 비율에 따라 건강 검진 및 조사원을 결정합니다 (총 직위 성적이 같을 경우 면접 성적은 높음에서 낮음으로 결정됩니다. 면접 결과가 같으면 다시 시도하십시오.)
신체검사 합격자는 시찰에 들어가 규율준수, 사상정치 표현, 도덕적 품질, 업무능력 등을 주로 관찰한다. 수험생 자격을 심사하다.
신체검사나 시찰에 불합격하거나 자격을 포기한 사람은 같은 직위의 총성적 등액에 따라 1 번을 보충한다.
(5) 홍보
총성적, 신체검사, 시찰 결과에 따르면 공개 채용 지도부 집단연구를 통해 채용후보를 확정하고 회화시 인적자원 및 사회보장국에 보고하여 심사한다.
합격수험생 명단은 회화인사시험망과 회화시 교육국 홈페이지에서 7 일 (영업일 기준) 동안 공시된다.
공시 기한이 만료되면 이의가 없고, 회화시 교육국 당위 연구에 의해 해당 시 소속 학교로 총괄적으로 배정된다.
(6) 고용 및 치료
공시 이의가 없는 채용 고용 수속을 처리하고, 고용 계약을 체결하고, 수습 기간을 실시하고, 수습 기간을 고용 계약 기간에 포함시킨다.
수습 기간이 만료되면 시험 합격자가 정식으로 채용된다. 불합격, 채용 취소.
이번 공개 채용 설정 사용 연한, 최소 사용 연수는 5 년이다.
(7) 기타 사항.
1. 수험생은 채용 지도부가 제때에 연락할 수 있도록 항상 연락처를 유지해야 한다.
지원자의 통신 방식이 바뀌면 채용 기관에 즉시 통지해 주십시오. 그렇지 않으면 자동 포기로 간주됩니다.
2. 이번 공개 채용 시험은 시험 과외용 책을 지정하지 않으며, 어떤 기관에도 시험 과외학원을 개최하거나 위탁하지 않는다.
3. 시 교육국은 사전 취업한 2023 기 졸업생과 졸업생 취업 의향서를 체결했다.
계약제 인원은 졸업증, 학위증, 교사 자격증을 취득한 후 회화시 교육국의 통일된 안배에 따라 신체검사를 실시한다.
공개 채용 작업 지도부 집단 연구를 거쳐 채용인원을 확정하고 회화시 인적자원 및 사회보장국에 보고하여 심사를 진행하였다.
합격수험생 명단은 회화인사시험망과 회화시 교육국 홈페이지에서 7 일 (영업일 기준) 동안 공시된다.
공시가 만료된 후 이의가 없다면, 회화시 교육국 당조가 연구하여 해당 시 소속 학교로 총괄적으로 배정한다.
연락처 전화: 0745-273 1355, 27 14 168 (시 교육국 인사과).
신고 전화: 0745-22 10282
화이화시교육국
2023 년 2 월 2 일1
첨부: 1. 2023 년 회화시 교육국 직속 일부 공립학교에서 채용인원 일자리 계획표를 공개했다. Xlsx
2 Huaihua 직속 학교는 교사 등록 양식을 공개적으로 모집합니다. 문서
3. 호남성 2023 년 고시 채용 공무원 전문지도 목록. Xlsx
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