첫째, 채용 직책 및 조건
(a) 채용 목표 및 직책
채용 대상, 직위 및 구체적인 조건은 2022 년 직위표 (첨부 1) 를 참고하여 첨부 파일에 규정된 조건이 우선한다. 채용 직위에 대한 전공 참고는 2022 년 장쑤 성 공무원 전공 참고 목록을 참고하세요.
(b) 기본 조건
1. 중국 국적을 가지고 시민권과 정치적 권리를 누리다.
2. 중화인민공화국의 헌법과 법률을 준수하고 중국 공산당의 지도자와 사회주의 제도를 지지한다.
3. 본업을 사랑하고, 품행이 단정하고, 동지를 단결하고, 청렴결백을 사랑합니다.
4. 일자리 요구에 적응하는 신체조건.
5. 이번 채용 대상 연령: 18 세 35 세 이하 (1987 65438+ 10 월 1 2004 년 65438 까지 이 중 박사 대학원생이나 중급 전문기술자격을 갖춘 수험생 연령은 40 세 이하로 완화될 수 있다 (1982 1 10 월 65438 일 이후 출생).
6. 호적은 제한이 없습니다.
7. 신선한 졸업생:
(1)2022 년 졸업하고 졸업장 (학위증) 을 취득했지만 아직 직장자가 없다. 이 중' 졸업생 취업 추천표' (원본) 를 제공할 수 있는 일반 고교 졸업생이 졸업증 (학위증) 을 받은 날짜는 65438+2022 년 2 월 3 1 으로 완화될 수 있다.
(2)202 1 일반 대학 졸업생이 아직 작업 단위를 완료하지 않은 경우, 파일 관계는 원래 졸업 학교에 남아 있거나, 각급 졸업생 취업부문 (졸업생 취업지도 서비스 센터), 인재 교류 서비스 기관, 공공취업 서비스 기관에 남아 있다.
(3)202 1 1 후국외 학교를 졸업하고 업무 경험이 없는 2022 년 1 전 교육부 학력인증을 마친 유학 귀국자.
(4)2022 년 우리나라 일반고교를 졸업하고 졸업증을 받은 시간제 대학원생 (예: 전일제 일반고교를 졸업한 후 대학원 입학시험이나 국가가 인정한 기타 합격방식을 통해 직접 합격한 시간제 대학원생, 대학원생 학습기간 동안 근무경험이 없다.
8. 다음 상황 중 하나가 있는 사람은 응시할 수 없습니다.
(1) 현역 군인과 일반 고교 비대졸 졸업생
(2) 범죄로 형사처벌을 받아 당기 정기 처분을 받은 사람; 징계 처분을 해지하지 않았거나 징계 심사를 받고 있는 사람, 형사처벌 기간이 만료되지 않았거나 위법범죄 혐의로 조사를 받고 있는 사람 불법 조직에 참여하는 사람;
(3) 사회 공덕과 직업도덕을 위반하여 나쁜 영향을 끼친다.
(4) 법에 따라 부정직 연합 징계 대상으로 등재되었다.
(e) 채용에 적합하지 않은 기타 상황.
둘째, 등록 및 검토
(a) 등록 방법
1. 채용 공고 발표일로부터 2022 년 6 월 26 일 17:00 까지 등록을 받습니다.
등록 방법: 온라인 등록. 등록 양식 (첨부 2), 개인 프로필 (첨부 3) 및 관련 등록 자료를 이메일로 직접 보냅니다. 이메일 이름은 "우편 번호+이름" 입니다. 개인 프로필이 EXCEL 형식을 업로드해야 하는 것을 제외하고, 다른 자료는 모두 원본을 스캔하고, 합성 PDF 를 작성하여 인사과 사서함 wxh @ 126.com 으로 보냅니다. 수험생은 단 하나의 직위를 선택해서 신청할 수 있고, 중복 지원자는 시험 자격을 취소할 수 있다.
등록에 필요한 자료:
(1) 신청서 (첨부 2) 에는 본인의 최근 면관전자 사진이 첨부되어 있습니다.
(2) 졸업생이 등록할 때 해당 대학에서 발행한 졸업생 취업 추천표 (원본) 를 제공해야 한다. 외국 학력 학위는 교육부 교육 서비스 센터 인증이 필요하다.
(3) 직위는 전문적인 방향을 요구하며, 전문적인 방향 증명서를 제공해야 한다. 레지던트 정규화 훈련증서가 필요한 경우 자격증을 제공해야 합니다 (자격증을 취득하지 못했지만 2022 년 기말고사에 참가할 계획인 경우 감독훈련기지에 감독훈련 시작 및 종료 시간의 증명서를 발급하고 본인의 책을 제공해야 합니다. 2022 년에는 자격증을 받을 수 없습니다. 입학자격을 포기합니다. 서명해 주십시오.) 업무 경력과 연한을 요구하는 경우, 업무 경력과 연한을 제공하는 증빙 자료 (단위 인사부에서 발행한 업무 증명서나 초빙서 제공) 가 필요합니다. 전문기술자격과 직업자격, 전문기술자격과 직업자격증 등 증명서가 필요합니다.
(4) 졸업장, 학위증서 및 중국 고등교육학생정보망 교육부 학력증서 전자등록서류 인쇄본.
(5) 유효한 2 세대 신분증.
(6) 직업 채용 요구 사항을 충족하는 기타 증명 자료 (예: 학술 석사, SCI, 당원 등). ).
4. 등록 고려 사항
(1) 이상의 신청서는 반드시 증명서 원본으로 스캔해야 하며, 완전하고 명료하다는 점에 유의해야 한다. 모든 자료는 사실대로 제공해야 하고 병원은 수험생이 제공한 정보를 심사할 것이다. 거짓을 꾸미는 사람은 일단 확인되면 즉시 시험이나 임용 자격을 취소한다.
(2) 응시자는 유효기간 내 2 세대 주민등록증을 이용해 등록해야 하며, 등록과 심사에 사용하는 신분증은 반드시 일치해야 한다.
(3) 채용 근무 조건에 필요한 근무 연한은 충분한 연한이다.
(4) 졸업장을 받지 못한 신선한 졸업생이 작성한 전공은 해당 학교에서 발행한 졸업생의 양방향 취업 추천서에 적힌 전문명과 일치해야 하고, 다른 지원자가 작성한 전공은 졸업장의 전문명과 일치해야 한다.
(5) 이번 공개 채용은 시험 비율을 설정하지 않았다. 자격 심사를 통과한 수험생은 우리 병원에서 통지한 시간, 장소에 따라 제때에 시험을 치러야 한다. 그렇지 않으면 거부될 것이다.
(b) 자격 심사
1. 병원은 수험생 자격에 대한 초심과 재심을 실시하고, 심사원은 신청 자료를 받은 후 5 일 (영업일 기준) 이내에 이메일로 수험생에게 시험을 통지한다. 만약 정해진 시간 내에 신청했는데 신청까지 아직 초심 피드백을 받지 못했다면, 제때에 전화로 저희에게 연락해 주십시오. 정해진 시간 내에 등록하지 않은 것은 시험에 불합격한 것으로 간주된다. 자격 초심을 통과한 수험생은 심사를 거쳐 합격한 후에야 자격 재심에 들어가 심사에 참가할 수 있다.
2. 자격 심사 과정에서 채용 직위 요구 사항을 충족하지 못하는 학력이나 업계 자격이 있을 경우, 등록 자격을 취소하고 응시료를 환불합니다. 시험이 끝난 후, 수험생이 허위행위를 한 것을 발견하면, 그 시험 성적은 무효로 간주되고, 응시료는 환불되지 않는다.
(3) 지급 확인
자격 재심에서 통과된 응시자는 등록비 100 원을 납부하며, 지불 시간은 별도로 통지한다. 시험을 시작할 때 등록비를 납부하지 않은 사람은 포기하는 것으로 간주된다.
셋째, 채용 평가
(a) 평가 내용
안내서를 지정하지 않고 전문성과 직무 특성에 따라 필요한 종합 지식, 전문 지식, 업무 능력, 업무 기술 등을 포함한 평가 내용을 결정합니다. , 주로 지원자의 전문 지식과 업무 능력, 종합 분석 능력, 대응 능력, 조직 조정 능력, 가치, 매너 등을 테스트합니다.
(b) 평가 및 성과 계산 방법
1. 평가법
면접-자격 심사 인원수가 채용 인원의 5 배 이하인 직위를 통과합니다.
합격자 수 > 채용 인원의 5 배인 직위-필기시험+면접.
2. 종합 점수 계산 방법
평가 총점 100, 종합 60 점 합격.
(1) 모든 성적은 백분위수 계산을 사용하여 소수점 두 자리를 유지한다.
(2) 직접 면접 직위: 면접 성적이 최종 성적이다. 면접 심사 합격자 성적에 따라 높음에서 낮음순으로 우수를 골라 높은 점수를 받았다.
(3) 필기시험+면접직: 필기시험 성적에 따라 40%, 면접 성적이 60% 를 차지하는 비율로 종합성적을 계산한다. 논문 만점 100, 합격선 60 점. 필기시험 성적에 따라 높음에서 낮음순으로 시험 합격자. 간호직이 채용 인원수 1:2 의 비율을 제외한 나머지 일자리는 채용 인원수 1:3 의 비율에 따라 면접 시험관 명단을 순차적으로 확정했다. 종합 성적이 같은 것은 면접 성적에 따라 높은 것부터 낮은 것까지 순위를 확정한다.
(c) 특정 시간 및 장소는 별도로 통보됩니다. 병원' 인재 채용' 란에 주목해 주세요.
넷째, 신체 검사 및 검사
(1) 수험생의 신체검사 결과에 따르면 채용 직위 수 1 1 비율에 따라 높은 점수부터 낮은 점수까지 신체검사자 명단을 결정하고, 신체검사 비용은 수험생이 부담한다. 신체검사 불합격자는 채용하지 않는다. 신체검사 합격자는 지원자의 자격 조건, 정치사상, 규율 준수, 도덕적 품질, 개인신용, 업무능력, 업무 실적을 중점적으로 고찰한다.
(2) 시험, 신체검사, 시찰 과정에서 불합격, 퇴근 또는 기타 원인으로 일자리가 결원 된 경우 우리 병원에서 보충할지 여부를 결정하고, 총 시험 성적에 따라 고점에서 저순으로 직위를 보충한다.
동사 (verb 의 약어) 홍보 및 고용
신체검사에 합격한 후 합격자 명단을 본 단위 홈페이지에 7 일 (영업일 기준) 공시한다. 신청인의 일방적 사유로 규정된 기한 내에 상응하는 수속을 하지 않은 사람은 입학 자격을 취소한다.
자동동사 규율과 감독.
공개 채용은' 공개, 평등, 경쟁, 우등' 원칙을 고수하고 적극적으로 감독을 받는다.
연락처 전화: 05 10-68562955 (오전 8 시 00 분-11:30, 오후/kloc-0)
신고 전화 05 10-68562962 감독
액세서리 1:2022 년 작업 소개. Xlsx
부속서 2: 신청서. 문서
부속서 3: 개인 프로필. Xls
부속서 4: 스윕 재료의 예. Portable document format 의 약어인 portable document format 파일의 확장자입니다