노동 계약 정보 제출서는 어디에서 인쇄할 수 있습니까?

법률 분석: 1, 일반 노동 계약 정보 제출 양식은 현지 인적자원 및 사회보장국 웹 사이트에서 다운로드할 수 있습니다. 2. 인적 자원 및 사회보장국 사이트에 로그인하여 로그인한 후' 사이트 서비스홀' 에 들어가' 회사 업무' 를 클릭하고' 계약 관리' 를 진행한 후 안내에 따라 운영한다. 3. 지역마다 사이트 운영이 다를 수 있습니다. 작동하지 않으면 지역 사회 보장 핫라인 12333 에 문의할 수 있습니다.

법적 근거: "중화 인민 공화국 노동 계약법".

제 3 조 노동계약 체결은 합법, 공평, 평등 자발적, 합의, 성실신용의 원칙을 따라야 한다. 법에 따라 체결된 노동계약은 구속력이 있으므로, 고용인 단위와 근로자는 노동계약서에 규정된 의무를 이행해야 한다.

제 10 조 노동관계 수립은 마땅히 서면 노동계약을 체결해야 한다. 이미 노동관계가 수립되어 동시에 서면 노동계약을 체결하지 않은 사람은 고용일로부터 한 달 이내에 서면 노동계약을 체결해야 한다. 고용인 단위와 노동자가 취업 전에 노동계약을 맺은 것은 노동관계가 취업일로부터 성립된다.

제 36 조 고용 단위와 근로자는 노동 계약 해지를 협상할 수 있다.