상하이 포인트 정착의 새로운 정책은 무엇입니까? 상하이 포인트 정착의 최신 정책: 다섯 부류의 사람들이 조건을 충족하면 직접 정착할 수 있다. 다섯 가지 부류의 사람들은 창업 인재, 혁신 창업 중개 서비스 인재, 벤처 투자 관리 운영 인재, 기업 고급 관리 및 기술 기술 인재, 기업가이다. 상하이시 정부가 발표한' 본 시의 호적제도 개혁을 더욱 추진하는 것에 관한 약간의 의견' 에 따르면 기존 호적정책을 바탕으로 포인트 호적정책을 점진적으로 건립하고 있다. 상하이는 합법적인 안정된 취업과 합법적인 안정된 거주지, 도시 사회보험 연한, 연속 거주 연한 등을 주요 지표로 합리적으로 포인트 점수를 설정하며 그 이전에는 주거증 보유 7 년, 사회보험 7 년 연속 납부 등 5 대 조건을 충족해야 한다.
< P > 또한 상하이는 상주 인구가 2500 만명의 규모를 통제하고 인구 구조가 더욱 합리적이며 인구의 질이 더욱 향상되고 인구 배치가 더욱 최적화될 것임을 더욱 분명히 했다.
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법적 근거:
상하이 시 정부는' 본 시의 호적제도 개혁을 더욱 추진하는 것에 관한 약간의 의견' 제 2 조 제 3 항
포인트 호적정책을 심화한다고 발표했다. 주거증, 주거증, 상주호적 이전, 직접호적 정책을 보완하여 점진적으로 적립호적 정책을 수립하다. 종합적재능력과 경제사회 발전 수요에 따라 합법적으로 취업과 합법적인 안정거주지, 도시 사회보험 연한 참여, 연속 거주 연한 등을 주요 지표로 포인트 점수를 합리적으로 설정하였다. 총량통제, 공개투명성, 질서 정연한 처리, 공정정의의 원칙에 따라 규정된 표준조건을 충족하는 사람에게는 본 시의 상주호적을 신청할 수 있다.
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