1, 가정적 이유. 처음 몇 회는 모두 985 의 가정에 대해 어느 정도 알고 있다. 그들은 고학력의 아들이 부동산 중개인이 되는 것에 동의하지 않고 그가 출세하기를 바란다. 985 열심히 청구하는 것은 가능한 한 빨리 점장을 발탁하고 경치를 본부 경영진으로 되돌리기 위한 것이다. 985 일을 하는 것은 자신만을 위한 것이 아니라 가정에 책임을 지기 위한 것이며 부모를 실망시키고 싶지 않다. 그래서 서 아줌마의 앞날이 알려지지 않은 창업을 앞두고 망설였다. 일단 선택하게 되면 처음부터 시작해야 하기 때문이다. 지금 하고 있는 모든 것은 거품이기 때문이다. 가족 책임감이 무거운 985 가 남아 있는 것도 이해할 수 있다.
2, 개인적인 성격 이유. 985 는 점포에서 가장 높은 학력과 명문대 졸업에 대한 자부심을 갖고 있는 것으로 알려져 있다. 처음부터 본부에서 파견한 인턴 직원으로 예비간부와 비슷하다. 잘하기만 하면 반드시 경영진으로 승진하고 앞으로 지도로 갈 수 있을 것이다. 그래서 그는 가게의 다른 직원들과는 달리 선택을 할 때 자신의 미래 발전을 충분히 고려할 것이다. 그는 계속 부동산 중개인이 되어야 합니까? 아니면 자신의 관리 경로를 계속할까요? 그는 이미 입수한 점장 직위를 쉽게 포기하지 않을 것이다. 그 자신도 선택하기가 어려울 것으로 예상된다.
결국 985 는 결국 가족을 떠나 서 이모에게 의지하기로 했다. 그는 트레이드 오프를 겪은 후 마침내 최종 판단을 내렸다. 서 아줌마의 팀은 해체되지 않고 985 는 더 나은 자신으로 성장할 것이고 이야기는 계속된다 ~