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월급은 어떻게 신고합니까?

임금 신고는 일반적으로 사회 보장 분담금 지급 신고 과정에서 발생하며, 다음 해 본 기업 직원의 사회 보장 분담금 기준을 조정하는 데 쓰인다. 현재 대부분의 지역은 온라인 임금 신고를 채택하고 있어 월별로 신고할 수 있습니다. 베이징을 예로 들어 봅시다.

온라인 신고 시스템을 통해' 전년도 직원 평균 임금 소득 명세서' 를 클릭하여 보험 기관의 전년도 직원 평균 임금을 입력한다. 시스템에 표시되는 정보는 지난달까지의 개인 정보입니다. 이번 달에 감원된 인원이 있다면 "감원 표시" 를 선택하여 이 사람의 임금 입력을 피하세요. 입력이 완료되면 각 페이지에서 저장을 누릅니다. 검토가 필요한 모든 사람을 성공적으로 저장한 후 [모든 레코드 제출] 을 클릭합니다.

신고 결과는 보통 제출 후 1~2 시간 후에 피드백됩니다. 1~2 시간 후 쿼리 관리 아래의 "보고 정보 상태 조회" 에서 보고 결과를 볼 수 있습니다. 신고가 실패한 경우 실패 원인을 조회한 후 다시 신고할 수 있습니다. (4) 피드백 결과를 조회하면서 월 평균 임금이 null 이거나 0 인 직원을 사용자 정의하여 다음 날 피드백 결과를 조회할 수 있습니다. 피드백 결과에 이런 인원이 나타난다면, 단위는 다음 달 온라인 신고 시스템을 통해 임금 지급을 신고할 수 있다.

보험 기관은 온라인 신고 시스템을 통해 전체 직원 분담금 지급 신고를 완료한 후' 업무보고 조회' 에서 성공한 인원 조회를 위해' 베이징시 전년도 직원 평균 임금소득신고서' 를 인쇄하고 공인을 찍어서 사회보장기관기관에 제출할 수 있다.

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