1. 유연한 취업자 연금보험은 일종의 보험 정책을 가리킨다. 일부 고정근무, 실업 또는 재취업이 없는 사람은 유연한 취업자에 속한다. 이런 사람들의 연금 보장을 위해 국가는 유연한 취업자 연금 보험 정책을 반포했다. 유연한 취업자의 연금 보험, 지불 연한과 등급이 다르고, 수령 기준도 다르다.
2. 만약 분담금이 꽉 차면 15 년, 월기초연금 = 기초연금+개인계좌연금. 이 가운데 기초연금 = 본인이 퇴직할 때 현지 전년도 근로자의 월평균 임금에 20%, 개인계좌연금 = 개인계좌저축액/120 을 곱한 것으로 나타났다.
사회 보장을 직접 내는 것은 아래와 같이 수지가 맞는다.
첫째, 만약 당신이 한 회사의 직원이라면, 개인 소득의 8% 만 내면, 당신은 매우 수지가 맞는다. 이런 상황에서 가능하다면 더 많이 내고 국가와 단위의 복지정책을 충분히 누릴 수 있다.
둘째, 만약 당신이 유연한 고용인이라면 20% 를 내야 합니다. 당신이 납부한 돈의 40% 만이 당신의 개인 계좌에 들어가고, 나머지 60% 는 당신의 조정 계좌에 들어갑니다. 즉, 지금 퇴직한 직원에게 월급을 지급한다는 뜻입니다. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 일명언) 만약 네가 충분히 오래 살지 못한다면, 너는 손해를 볼 것이다.
셋째, 어떤 상황이든 1993 년과 2008 년 사이에 틈이 있고, 이 기간 동안의 사회보장, 국가정책이 허락한다면, 나는 네가 먼저 자신을 보충하고, 현재의 돈으로 이전 물건을 소비하는 것이 매우 이득이 될 것을 건의한다.
직장 근로자의 사회 보험은 단위와 개인이 공동으로 납부하고, 단위는 대봉-사회보장기금 조정, 개인은 8%-개인계좌를 납부한다. 그러나 개인, 즉 유연한 취업자나 프리랜서라면 모든 사회보험은 스스로 내야 한다.
요약하자면, 직장직원이 8% 의 사회보장만 내면 국가와 기관의 복지정책을 충분히 누릴 수 있다고 생각하는 것은 여전히 수지가 맞는다. 그러나 유연한 취업자의 개인 부분과 조정 부분은 모두 자업자득이며, 3 천여 개는 스스로 벌어야 한다. 부담은 비교적 무겁고, 지불한 돈은 40% 만 개인계좌에 들어가고, 나머지 60% 는 조정계좌에 들어간다. 만약 네가 충분히 오래 살지 못한다면, 너는 고통스러울 수 있다.
법적 근거:
중화인민공화국 사회보험법 제 10 조
근로자는 반드시 기본연금에 참가해야 하며, 고용인 단위와 직공이 공동으로 기본연금보험비를 납부해야 한다.
고용인이 없는 자영업자, 고용인 단위에서 기본연금보험에 가입하지 않은 시간제 종업원 및 기타 유연한 취업자는 기본연금보험에 가입할 수 있고, 개인은 기본연금보험료를 납부할 수 있다.
공무원과 공무원법이 관리하는 직원의 연금보험 방법은 국무원이 제정한다.
제 12 조
고용 단위는 국가가 규정한 본 단위 직원 임금 총액의 비율에 따라 기본연금보험비를 납부하고 기본연금보험조정기금에 적립해야 한다.
근로자는 국가가 규정한 임금 비율에 따라 기본연금 보험료를 납부하여 개인계좌에 기입해야 한다.
고용인이 없는 자영업자, 고용인 단위에서 기본연금보험에 가입하지 않은 시간제 종사자 및 기타 기본연금보험에 가입한 유연한 취업자는 국가 규정에 따라 기본연금보험료를 납부하고 기본연금보험조정기금과 개인계좌에 각각 적립해야 한다.