여 보, 당신은 먼저 직원의 사회 보장 상태를 확인 해야 합니다, 그것은 연체 또는 중지 여부. 회사가 파산하기 전에 규정에 따라 현지 사회보장국에 가서 정지 수속을 밟아야 하고, 재직 직원 사회보증은 정지 상태에 있어야 나중에 이전할 수 있다. 기업이 파산하기 전에 지급 중지 수속을 하지 않으면 이런 상황은 비교적 어렵고 체불 상태에 있으며, 단위 명의로 지불해야 전출이나 지불을 할 수 있다. 이 경우, 우리는 지역 사회 보장국의 특별 처리 절차를 통해서만 이전 수속을 밟을 수 있다.