중화인민공화국 사회보험법 제 58 조: 고용인 단위는 고용일로부터 30 일 이내에 사회보험 기관에 종업원을 위한 사회보험을 신청해야 한다. 따라서 사회보험은 국가의 법정보험이며, 법률에 의해 강제적으로 규정된 것이다. 고용주와 근로자는 어떠한 방식으로도 사회보험 납부 의무를 회피해서는 안 된다.
제 60 조 용인 단위는 스스로 신고하고 제때에 사회보험료를 납부해야 하며, 불가항력 등 법적 원인 외에는 납부를 늦추거나 공제해서는 안 된다.
따라서 상술한 규정에서 알 수 있듯이, 직원에게 사회보험을 납부하는 것은 법적으로 규정된 것이며, 그 효력은 당신의 약속에 따라 변하지 않을 것입니다. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 남녀명언) 어느 쪽도 기업 내부 규정이나 쌍방의 합의를 통해 법적 의무를 면제할 수 없기 때문에 어떤 기업 내부 규정이나 기업과 직원의 약속도 무효다. 법률의 강제성 규정을 위반했기 때문이다.
둘째, 사회 보험료를 법에 따라 납부하지 않은 기업은 연체, 벌금, 언론 노출 등 행정처벌의 법적 위험에 직면하게 된다. 중화인민공화국 노동법' 제 100 조: 고용인 기관이 이유 없이 사회보험금을 납부하지 않는 경우 노동행정부가 기한 내에 납부하도록 명령한다. 연체지불은 연체료를 증액할 수 있다. 중화인민공화국 사회보험법 제 86 조: 고용인 단위가 제때에 사회보험금을 전액 납부하지 않는 경우 사회보험징수기관이 기한 내에 납부하거나 보충하도록 명령하고, 체납일로부터 매일 0.5% 의 연체료를 부과한다. 기한이 지나도 납부하지 않는 경우 관련 행정관리부에서 빚진 금액의 두 배 이상 3 배 이하의 벌금을 부과한다. 사회보험 징수 잠행조례 제 13 조: 분담금 기관이 규정에 따라 사회보험료를 납부하고 원천징수하지 않은 경우 노동보장행정부나 세무서가 기한 내에 납부하도록 명령한다. 기한이 지나도 납부하지 않는 것은, 빚진 금액을 보충하는 것 외에, 체납일로부터 매일 천분의 2 의 연체료를 징수한다. 연체료를 사회 보험 기금에 통합하다. "사회보험 신고납부관리규정" 제 11 조: 근로자가 납부해야 할 사회보험금은 고용인 기관에서 원천징수하여 납부한다. 고용인 단위가 법에 따라 원천 징수 의무를 이행할 때, 어떤 기관이나 개인도 간섭하거나 거절해서는 안 된다. 고용인 단위가 제때에 전액 납부하지 않은 경우, 사회보험 경영기관이 기한 내에 납부하도록 명령하고, 체납일로부터 매일 0.5‰ 의 연체료를 증액한다. 용인 기관은 직원들에게 연체료를 부담할 것을 요구해서는 안 된다. 광둥 () 성 지방세무국 () 이 체납사회보험관리 잠행조치 () 제 16 조: 각급 지방세무기관이 문자 메시지, 사이트 승인 조회 등을 통해 정기적으로 고용주에게 납부와 체납상황을 통보한다. 체납을 거부하고 줄거리가 심한 고용주의 경우 신문, 라디오, 텔레비전, 인터넷 등 매체를 통해 공고를 하거나 고용인 직공에게 미납된 사회보장비용을 직접 공개하여 사회 각계를 감독에 참여시킬 수 있다.