의료 보험 환급 전략의 경우, 나는 단지 관련 내용을 정리했을 뿐, 당신에게 도움이 되기를 바랍니다: 2020 년 전국 사회 보험 신청 환급 절차!
사례 연구:
최근 한 고객이 웹 사이트의 서비스 전화를 통해 변쇼에게 직원 사회 보장 기관에 대해 문의했다. 구체적인 것은 다음과 같습니다: 우리 회사는 광저우의 사무실이고 본사는 청두에 있습니다. 업무관계 때문에 우리는 광저우에 사무소를 설치하여 광저우의 고객에게 서비스를 제공할 수 있도록 합니다. 지금 광저우 사무실 직원을 위해 광저우 사회 보험을 납부하고 싶습니다. 주로 사무실 직원들이 현지 사회 보장 대우를 받을 수 있도록 하기 위해서입니다. 그래서 사회 보장 대리인을 위탁하고 싶습니다. 직원들에게 얼마나 많은 사회 보험을 납부하는지 물어보고 싶습니다.
응답자:
광저우에는 사무실이 있습니다. 그들은 자신의 사회 보장 계좌를 가지고 있지 않지만, 직원들에게 현지 사회 보험을 납부하려고 하기 때문에 사회 보장 기관에 직원을 위해 사회 보험을 납부하도록 의뢰했다.
물론 회사마다 기업 사회 보장 대행 업무에 대한 요금이 다를 수 있습니다. 변쇼는 기업 사회 보장 대리 서비스를 예로 들었는데, 구체적인 직원 사회 보장 납부 비용은 다음과 같다.
기업 직원 사회 보장 분담금에는 두 가지 내용이 있다. 하나는 사회보장비 (현행 최저임금 2 100 을 예로 들자면), 매달 총 1456.04 원; 둘째, 서비스 요금은 1 인당 월 50 위안으로 청구됩니다.
주의하다
기업 사회 보장+주택 적립금을 처리하면 가장 큰 혜택을 드립니다. 더 많은 사회 보장 대행 패키지는 문의할 수 있습니다.
변쇼가 정리한 사회보장대행비 내용이다. 이 문장 후, 당신은 기업 직원의 사회 보장 대행 비용에 대해 자세히 알 수 있을 것이라고 믿습니다. 마지막으로, 사회 보장 대행이 필요한 기업은 참고할 수 있으며, 화물은 세 곳보다 손해 볼 것이 없다는 것을 상기시켜 드립니다.