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60 세 이상 분담금 연한이 15 미만인 개인연금보험의 일회성 분담금 계산 방법.

직원 연금 보험료 2 차 일회성 납부신고 가이드 분담금 기준에 관한 사항. 적용 가능한 유형은 1 입니다. 광둥인민사발 [20 1 1]37 번 문서에 규정된 일회성 지불 방식. 2. 인적자원 및 사회보장부는 직원 납부를 늦추고 연금 보험료를 한 번에 납부하도록 명령한다. 분담금 기준: 전년도 전 성 근로자의 월 평균 임금과 대량 분담금 신청 시 연간 5% 증가를 기준으로 합니다. 분담금 비율: 도매 분담금을 신청할 때 현지 자영업자와 유연한 취업자가 연금보험료를 납부하는 비율 계산 공식: 1 회 분담금 금액 = 1 회 분담금 시행 당시 성 전 성 전년도 근로자의 월 평균 임금 × [제 1 사회 보장 분담금 월+제 2 차 사회 보장 분담금 월 ×( 1+5%)+ 제 3 차 사회 보장 분담금 월 × (/ 위의 내용은 참고용으로만 쓰이며, 이전 데스크에서 처리하는 것이 우선이다.

안녕하세요, "일회성 직원 연금 보험료 신고 가이드" 처리 자료에 대한 문의. 재료는 1 입니다. 신분증. (원본, 구체적으로 사회보장 (시민) 카드, 주민신분증, 홍콩, 마카오 주민왕래내통행증, 홍콩, 마카오 주민거주증을 포함한다. ) 2. 장부. (원문) 위 내용은 참고용이며, 구체적인 전대 처리가 우선이다.

안녕하세요, 당신이 문의한' 일회납부 직원 연금 보험료 신고 가이드' 처리 조건에 관한 것입니다. 조건은 다음과 같습니다: (1) 주정부에 등록 된 보험 가입자는 "기업 근로자를위한 기본 연금 보험 제도 개선에 관한 국무원의 결정 이행에 관한 통지" (광동 정부 [2006] 96 호) 규정에 따라 월 분담금 후 여전히 15 년 미만이며 다음 조건 중 하나를 준수합니다. 2. 1998 년 6 월 30 일 전 (당일 포함) 보험 가입, 법정 퇴직 연령에 도달했을 때 누적 분담금 연한이 10 년 이상, 월별 분담금 시간이 1 년 이상; 3. 사회보험법 시행 전 (20 1 1 7 월 전 1), 피보험자는 법정 퇴직 연령에 도달한 후에도 월 분담금이 여전히 부족하다1 (b) 외국 지방에 등록 된 보험 가입자는 "도시 기업 근로자를위한 기본 연금 보험 이전 지속을위한 임시 조치" (국보 [2009] 66 호) 규정에 따라 본 도시에서 지불을 연기 한 후 15 년 미만의 치료 수령지를 결정하고 사회 보험법의 일회성 지불을 신청할 수 있습니다. 438+0 7 월) (3) 홍콩, 마카오, 대만 보험 가입자는' 우리 성 홍콩, 마카오, 대만 주민연금보험 방법 개선에 대한 의견' 에 따라 본 시에서 분담금을 연기한 후 65,438+05 년도 채 안 되는 것으로 확정됐다. 다음 조건을 충족하면 연한이 부족한 일회성 분담금을 신청할 수 있다. 사회보험법 시행 전 (2065, 위의 내용은 참고용으로만 쓰이며, 이전 데스크에서 처리하는 것이 우선이다.

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