1. 회사 규모와 직원 수: 일반적으로 회사 규모와 직원 수가 증가하면 사회 보장, 회계, 세금 신고가 늘어나므로 비용도 그에 따라 증가합니다.
2. 사회 보장 분담금 기수와 비율: 사회 보험료 수준은 근로자의 월급과 사회 보장 분담금 비율과 관련이 있다. 일부 지역에서는 사회 보장 분담금 비율이 높아 사회 보장 비용이 상대적으로 높을 수 있다.
3. 부기 및 세금 신고 서비스의 내용과 수준: 회사가 복잡한 부기 및 세금 신고를 해야 하는 경우, 여러 프로젝트가 있을 경우 국경을 넘나들거나 복잡한 세금 신고 문제를 처리하면 해당 서비스 요금이 더 높을 수 있습니다.
4. 아웃소싱 서비스 요금: 일부 회사는 사회보장, 회계, 세금 신고 등의 업무를 전문 서비스 기관에 아웃소싱하기로 선택하는데, 추가 아웃소싱 서비스 요금이 추가될 수 있습니다. 지역, 국가마다 사회보장, 부기, 신고비 기준이 다를 수 있으므로 구체적인 비용의 높낮이는 회사 소재지의 법률과 규정에 따라 결정해야 한다는 점에 유의해야 한다. 비용을 절감하기 위해 기업은 전문 서비스 기관과의 협상을 고려해 적절한 협력 모델과 비용 배치를 찾을 수 있다.