첫째, Neijiang 기업 직원의 법정 퇴직 연령에 관한 정책 규정
(a) 남성은 만 60 세, 여성은 만 50 세, 연속 근속연수는 만 10 년이다.
(2) 우물 아래, 고공, 고온, 특히 무거운 육체노동 또는 기타 건강에 해로운 일에 종사한다 (구체적으로 고공, 특히 과중한 육체노동에 종사하면 10 년 동안 누적된다. 지하 및 고온 업무에 종사하여 9 년 동안 축적되었다. 다른 유해한 숙제에 종사한 지 8 년이 되었다. ) 남자 만 55 세, 여자 만 45 세, 연속 근무 만 10 년;
이 규정은 근로자와 동등한 근무 조건을 가진 기층 간부에게도 적용된다.
(3) 남자는 만 50 세, 여자는 만 45 세, 연속 근로연수 만 10 년, 병원 증명서를 거쳐 노동감정위원회의 확인을 거쳐 노동능력을 완전히 상실한 것이다.
(4) 노동으로 불구가 되어 병원에서 증명하고 노동감정위원회의 확인을 거쳐 노동능력을 완전히 상실한 것이다.
둘째, Neijiang 직원 퇴직 프로세스
정년퇴직 시간은 월 12 부터 16 (공휴일 순연) 까지입니다. 사회보장국은 퇴직 수속을 처리하는 네 가지 절차가 있는데, 각각 다음과 같다.
1. 퇴직자는 퇴직신고서를 작성합니다.
2. 퇴직관리과는 초보적으로 퇴직조건을 심사한다 (퇴직자에게 서류, 신분증, 외동아동증, 연금보험 수첩을 제공한다).
3, 연금 보험 부서는 퇴직 조건을 검토합니다.
4, 연금 보험 부서는 퇴직금을 계산합니다. 마지막 과정은 인적자원과 사회보장국의 승인이다.
셋째, Neijiang 직원은 은퇴에 필요한 자료를 처리합니다.
1. 퇴직신청서 (A4 백지, 성명에 손자국이 있음)
2. 신청인 신분증 사본 (검사 원본), 대리인의 대리인 신분증 사본 필요 (검사 원본);
3, 신청자의 가계 등록 사본 (원본 검사); (세대주 페이지 및 개인 정보 페이지 포함)
4. 신청자가 현지 국유은행 (중국은행, 공상은행, 건설은행, 농업은행) 또는 교통은행, 우편저축에 개설한 개인통장 (은행 카드 불접수) 원본과 사본
5. 최근 1 인치 면류관 사진 (기본연금보험 대우 자격증 신청용);
6. 연금보험책자 (우리 센터에서 연금보험을 한꺼번에 납부하는 경우 사용할 수 없음);
연금 보험은 퇴직 신고 달까지 납부해야 한다.
8, 모바일 인사 관계 (파일) 관리 매뉴얼;
9. 지원자는 사원 퇴직 승인 (승인) 양식을 작성합니다. (인재 빌딩 1 층 사회 보장 창구에서 수령)
10. 부급 이상의 직함을 가진 퇴직자는 직함 증명서와 승인 서류 원본과 사본을 제공한다.
1 1. 전업 간부는 전근 증명서와 전근 승인서의 원본과 사본을 제공해야 한다.
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