상황에 따라 사회 보장 기수는 다음과 같이 계산됩니다.
1. 개인 임금 수입이 현지 전년도 근로자 평균 임금의 300% 를 초과해 현지 전년도 근로자 평균 임금의 300% 를 분담금 기준으로 삼았다.
2. 개인 임금 수입은 현지 전년도 근로자의 평균 임금보다 60% 낮으며, 현지 전년도 근로자의 평균 임금의 60% 를 분담금 기준으로 한다.
3. 개인 임금 소득은 300% 에서 60% 사이로 실제 신고된 임금 소득에 따라 분담금 기준을 결정합니다.
4. 개인 임금 수입을 확정할 수 없는 경우, 사회보장부서가 현지 노동행정부가 발표한 현지 전년도 근로자의 평균 임금에 따라 분담금 기준을 결정한다.
매년 고정 시간 (일반적으로 3 월 또는 7 월, 지역에 따라 다름) 은 사회 보장 기수를 승인해야 한다. 전년도 월평균 임금신고의 새로운 기수에 따르면 개인은 급여표 등 관련 증명서류를 준비해야 한다.
사회 보장 기수는 얼마입니까?
사회보장기수는 사회보험 분담금 중 하나로 개인이 사회보험 납부와 사회보험 대우를 받는 근거를 결정하는 데 사용된다. 사회 보장 기수의 높낮이는 사회 보장 분담금의 양과 개인이 누리는 사회 보장 대우 수준에 직접적인 영향을 미친다. 일반적으로 사회보장기수는 전년도 평균 임금과 관련 규정에 따라 결정되며, 일반적으로 최저기수와 최고기수의 제한이 있다. 개인은 기수 범위 내에서 자신의 필요와 능력에 따라 자신의 분담금 기준을 선택할 수 있다.