노동보장종합서비스전화' 12333' 으로 전화하여 자세한 문의를 할 수도 있습니다. 사회보장인원의 관련 규정에 따르면 사회보장계좌는 별도의 계좌이며, 증가하거나 줄어든 직원은 모두 이 별도의 계좌에서 운영해야 한다. 기업단위는 매달 신입사원을 사회보장계좌에 가입시켜 이미 퇴직한 직원을 계좌에서 삭제해야 한다.
현지 사회보장국 홈페이지에 가서 자신의 사회보증납부 상황이 정상인지, 전출인지, 중단인지 알아보세요.
법적 근거: "중화 인민 공화국 사회 보험법".
제 57 조 고용인 단위는 설립일로부터 30 일 이내에 영업허가증, 등록증, 단위 도장을 소지하고 현지 사회보험 기관에 사회보험 등록을 신청해야 한다. 사회보험 취급기관은 신청 접수일로부터 15 일 이내에 심사를 진행하고 사회보험등록증을 발급해야 한다.
고용인 단위 사회보험 등록 사항이 변경되거나 고용주가 법에 따라 해지되는 경우, 변경이나 종료일로부터 30 일 이내에 사회보험 기관에 가서 변경을 처리하거나 사회보험등록을 취소해야 한다.
시장감독관리부, 민정부부, 기구편성 관리기관은 고용인의 설립과 종료를 제때에 사회보험 관리기관에 알려야 하고, 공안기관은 개인의 출생 사망 호적 등록, 이전 및 취소 상황을 사회보험 관리기관에 제때 알려야 한다.
기교
위의 대답은 현재의 정보와 본인의 법률에 대한 이해를 결합하는 것에 대해서만 신중히 참고하시기 바랍니다!
만약 당신이 이 문제에 대해 아직 의문이 있다면, 관련 자료를 정리하고 전문가와 상세히 소통할 것을 건의합니다.