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왜 늙은 직원들은 젊은이들에게 회사 근처에 꼭 살 것을 건의합니까?

노직원이 회사의 신입 사원에게 집이나 회사 부근의 집을 꼭 사라고 건의하는 것은 매우 합리적이다. 첫째로, 그는 많은 길의 시간을 절약할 수 있다. 둘째, 그는 사람들에게 더 많은 일자리를 줄 수 있고, 사람들이 회사의 직장 관계를 더 잘 뚫을 수 있도록 할 수 있다. 인맥을 발전시키는 데는 여전히 효과가 있다.

첫 번째는 많은 여행 시간을 절약하여, 원래 하루 동안 부유하지 않던 시간을 진정으로 한가하게 하는 것이다. (존 F. 케네디, 시간명언) 회사에서 20 ~ 30 리 떨어져 있다면, 매일 길에서 차를 후진하는 데 한 시간 이상이 걸린다. 만약 우리가 8 시에 출근한다면, 우리는 6 시에 일어날 수 있다. 왜냐하면 우리는 세수하고 밥을 먹어야 하기 때문이다. 그리고 우리는 길에서 한 시간 넘게 회사에 출근할 수 있게 되었고, 돌아오는 것도 마찬가지였다. 우리는 매일 길에서 거의 3 시간을 낭비하고, 회사 근처에 있다면 10 분을 걸어야 한다.

한편, 그들의 직장 관계 확대에 유리하고 회사에서 더 많은 기회를 얻을 수 있다. 회사에 응급요원의 도움이 필요한 돌발 사건이 있을 것이기 때문에 그들은 이미 퇴근했을 수도 있지만, 회사에 갑자기 일이 생겨서 모두가 야근을 하게 했지만, 모두들 이미 집으로 돌아갔다. 이때 관계가 비교적 가까운 직원들은 당연히 곧 회사에 도착하여 회사가 긴급한 일을 처리할 수 있도록 도와주고, 그리고 회사 동료들이 무슨 문제가 있으면 어떤 도움이 필요한가. 그들의 집이 근처에 있기 때문에, 그들도 서로 시기적절한 도움을 제공할 수 있다. 인정이라는 것은 보이지 않는다.

회사 근처에서 집을 세내는 것은 좋은 선택이다. 당신의 회사가 어디에 있는지 확인하고 회사 근처에서 좋은 것을 빌려 주세요. 한 사람이 공동으로 임대하거나 세를 빌리면 많은 시간을 절약할 수 있고, 당신의 생활 체험을 더 좋게 할 수 있다. 하루에 세 시간을 낭비하면 정말 생활의 무거운 스트레스를 느낄 수 있기 때문이다. (윌리엄 셰익스피어, 햄릿, 가족명언)

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