졸업생들은 학교당국이 공개하는 정보에 주의를 기울이고, 이를 얻기 위해 통신망을 활용하고, 취업박람회에 참가하는 등 취업정보를 수집한다.
1. 학교 당국이 공개하는 정보에 주의하세요
학교 당국은 국가 및 지역 고용 정책, 상황, 규정, 업계 정보, 취업 정보, A 시리즈를 신속하게 공개합니다. 채용 활동 정보, 홍보 활동, 취업 및 창업 강의 등 최신 동향도 동문 및 기타 사회 관계 자원을 통해 졸업생에게 해당 취업 정보를 제공할 것입니다. 졸업생들은 항상 학교 당국이 발표하는 취업 정보에 주의를 기울여야 합니다.
2. 취업정보를 얻기 위해 통신망을 이용
통신망을 통해 취업정보를 얻는 주요 경로는 크게 4가지가 있는데, 주요 검색엔진에서 취업정보를 검색하는 것, 채용정보를 통해 얻는 것입니다. 포털사이트 영역, 전문 구직사이트 및 각종 커뮤니케이션 채팅그룹에서 구합니다. 졸업생들은 커뮤니케이션 네트워크라는 강력한 도구를 잘 활용하고, 다양한 채널을 유연하게 활용하여 취업 정보를 검색하고 열람하며, 직업 지평과 기회를 확대해야 합니다.
3. 취업 박람회 참가
인재 취업 박람회에는 대학이 주최하는 캠퍼스 취업 박람회, 교육 및 고용 관리 부서가 주최하는 취업 박람회, 정부 인재 기관이 주최하는 취업 박람회 등이 포함됩니다. 조직별로 조직된 채용 활동은 규모와 형태가 다양합니다. 인재채용박람회는 시간이 집중되어 있고, 위치가 상대적으로 고정되어 있으며, 정보량이 많고, 단위와 졸업생 간의 대면 접촉이 이루어지는 특징을 가지고 있으며, 많은 취업정보를 얻을 수 있는 기회입니다.
구직 팁:
1. 맞춤형 이력서 작성
시간을 내어 자신의 기술을 강조하는 잘 디자인된 이력서를 작성하세요. HR이 귀하와 귀하가 습득한 기술을 더 빨리 이해할 수 있도록 지원하세요. 또한, 졸업생들은 채용 요구 사항에 대한 귀하의 강점과 적합성을 입증하기 위해 각 회사의 이력서를 맞춤화하는 데에도 주의를 기울여야 합니다.
2. 회사 정보를 미리 알아두세요
면접에 초대받으면 회사 정보를 미리 알아두세요. 먼저 회사의 문화적 배경, 경영모델, 발전방향 등을 확인하고, 타겟회사인지, 교통이 편리한지 등을 종합적으로 평가합니다. 동시에 회사를 이해하면 일부 면접 질문에 대해 추가 점수를 얻을 수도 있습니다.
3. 적극적으로 주도하십시오.
HR과 면접관은 일반적으로 매우 바쁩니다. 적절하고 적극적인 상담은 기회를 늘리고 성공률도 높일 수 있습니다. 직업에 대한 가치와 회사에 대한 관심. 겸손하지도, 오만하지도 않은 태도에 주의하는 동시에, 시기를 잘 살펴서 솔선하여 질문하고 소통할 적절한 시기를 선택해야 합니다.