1. 자격증.
1. 근로자가 특정 직업에 종사하는 데 필요한 지식과 기술을 갖추고 있음을 나타내는 증명서는 일반적으로 광범위한 국가 또는 지방 수준에 적용됩니다.
2. 근로자가 취업에 지원하고, 취업하고, 사업을 시작하기 위한 자격증으로, 고용주가 근로자를 모집하고 채용하는 데 있어 주요한 근거가 되는 서류이기도 합니다. 해외취업 및 해외근로협력 인력의 기술수준 공증을 위한 것입니다.
2. 재직증명서
1. 특정 업종이나 직위에 종사하기 위한 자격증을 말합니다. 이러한 자격은 객관적으로 존재하거나 보편적이지 않은 능력, 조건 등으로 발현된다.
2. 재직증명서는 업계 종사자의 능력, 안전 등을 보장할 뿐만 아니라 업계가 직면한 소비자에 대한 모든 측면의 보호를 제공하며 책임도 분담합니다.
3. 성적증명서
1. 특정 직업이나 활동에 참여하는 데 필요한 자격이나 신원 증명을 말합니다. 등급증명서는 실무자격과 전문자격으로 구분됩니다.
2. 우리나라의 등록증은 주니어, 중급, 고급, 기술자, 고급 기술자의 5개 등급으로 구분됩니다.
추가 정보:
1. 자격 증명서: 귀하가 해당 업계 또는 직업을 수행할 자격이 있음을 보여줍니다. 권위 있는 부서나 업계 협회의 교육이 필요하며 시험에 합격한 후 발급됩니다. 예를 들어 변호사 증명서, 교사 증명서, 특정 전문 등록 증명서 등이 있습니다. 일반적으로 일반적인 범위는 전국적이거나 적어도 지방 이상으로 비교적 넓습니다.
2. 취업 증명서: 일할 준비가 되었음을 나타냅니다. 일반적으로 현지 산업 당국이나 기업의 교육을 받은 후 발급됩니다. 보편적이지 않습니다.
3. 레벨 증명서: 특정 직업은 여러 레벨로 나누어져 있으며, 어느 레벨에 도달했는지 증명할 수 있는 증명서가 발급됩니다. 상황에 따라 자격증 연장 또는 취업증명서 연장이 될 수 있습니다. 예를 들어, 수석비서 자격증은 귀하가 수석비서 자격을 가지고 있음을 나타냅니다.
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