법적 주관성:
주택공제금을 어떻게 납부할지 고민할 필요가 없습니다. 일반적으로 주택공제금 단위로 일괄 처리하고 지급합니다. 지방정책에 따라 개인과 단위는 각각 일정 비율의 적립금을 출연하며, 단위는 개인의 급여에서 적립금 금액을 직접 공제한 후 비례적으로 적립금을 지급하고, 단위는 지방 적립금을 지급한다. 매달 균일하게. 개인은 주택 구입 시 적립금 대출을 신청할 수 있으며, 주택 구입 후 주택 구입 계약서, 청구서, 적립금 카드, 은행 상환 명세서 등을 지참하고 적립금 관리센터에 방문하여 적립금을 인출할 수 있습니다. 정보를 제공하거나 집을 구입하지 않고 은퇴한 경우 적립금을 모두 한꺼번에 인출할 수 있습니다. 물론, 각 지역에 따라 정책이 다릅니다. 자세한 내용은 지역 공제금 관리 센터에 문의하세요. 법적 목적:
주택 공제금의 개념은 국가 기관, 국가 소유입니다. 기업, 도시 집단 기업, 외국인 투자 기업, 도시 민간 기업 및 기타 도시 기업, 기관, 민간 비기업 단위, 사회 단체 및 그 직원이 예치한 장기 주택 저축. 주택공제기금의 정의는 다음과 같은 5가지 측면을 포함한다. (1) 주택공제기금은 도시와 마을에만 설치되며, 농촌지역에는 주택공제기금 제도가 설치되지 않는다. (2) 주택공제금제도는 현직근로자에 한하여 설치된다. 주택공제기금제도는 도시실업자와 퇴직근로자에게는 적용되지 않는다. (3) 주택 공제 기금은 두 부분으로 구성됩니다. 한 부분은 직원이 근무하는 고용주가 지불하고 다른 부분은 개별 직원이 지불합니다. 직원의 개인 기부금이 단위에서 보류된 후 해당 단위의 기부금과 함께 주택 공적 기금의 개인 계좌에 입금됩니다. (4) 주택 공적 기금 예금의 장기적인 성격. 주택공제금제도가 확립되면 근로자는 재직 중에도 규정에 따라 지속적으로 출연하여야 하며, 근로자의 퇴직 등 「주택공제금 관리규정」에서 정한 사유를 제외하고는 이를 정지하거나 중단할 수 없습니다. . 이는 주택 공적 기금의 안정성, 통일성, 표준화 및 의무적 성격을 반영합니다. (5) 주택공제금은 근로자가 규정에 따라 예치한 개인 주택저축으로서 주택소비지출을 위해 특별히 사용된다. 근로자 급여의 경우, 주택공제금은 현금으로 지급되지 않으며, 특별계정관리를 위해 수탁은행에 주택공제금관리센터가 개설한 특별계좌에 입금하여야 합니다. 두 번째는 특수성입니다. 주택 공제 기금은 보관 기간 동안 규정에 따라 자가 거주 주택을 구입, 건설, 점검하거나 임대료를 지불하는 데에만 사용할 수 있습니다. 직원은 퇴직, 사망, 근로 능력을 완전히 상실한 경우, 고용주와의 노동 관계가 종료된 경우, 또는 호적 등록을 원래 거주 도시에서 이전한 경우에만 자신의 계좌에서 주택 공제 기금을 인출할 수 있습니다. 우리나라 규정에 따르면 모든 기업은 국영기업, 민간기업을 막론하고 근로자를 위한 주택공제금을 예치해야 합니다. 주택 공적 기금은 국가 기관, 국유 기업, 도시 집단 기업, 외국인 투자 기업, 도시 민간 기업 및 기타 도시 기업, 기관, 민간 비기업 단위, 사회 단체 및 기타 기업이 예치한 장기 주택 저축을 의미합니다. 그들의 직원. 도시 거주자와 도시 직원 만이 그것을 가지고 있습니다.