대추장시 도심구 2011 구 직사업단위 공개 채용 직원 143 명 브리핑

대추장시 도심구 2011 구 직사업단위 공개 채용 직원 143 명 브리핑

내 구구 직사업단위 일자리 공석 및 업무수요에 따라' 대추장시 사업단위 공개 채용인원 실시법' (대추실자 [2007]) 에 따라 관련 사항은 다음과 같이 발표됩니다:

1, 채용 범위 및 조건

(1) 지지 * * * 산당의 지도자, 조국 사랑, 사회주의 사랑, 규율 준수, 좋은 정치적 자질과 품행

(2) 대추장시 도심구 생원, 대추장시 중구 상주호적 (즉 수험생 부모 쌍방 중 적어도 한 쪽이 도심구 상주호적, 대학 입학 시 도심구 상주호적), 도시계획, 건축부족 전공, 방폭대대 공안전문직, 관광서비스센터 내레이터 및 위생시스템은 생원지와 호적에 의해 제한되지 않는다.

(3) 전일제 일반 대학 본과 이상 학력 모집

(4) 교육시스템 및 위생시스템 시험 연령은 28 세 이하 (1983 년 7 월 31 일 이후 출생), 전일제 석사 이상 학력연령은 30 세 (1981 년 7 월 31 일 이후 출생) 로 완화된다. 기타 직사업단위 시험연령은 26 세 이하 (1985 년 7 월 31 일 이후 출생), 대학원생 이상 학력연령은 28 세 이하 (1983 년 7 월 31 일 이후 출생) 로 완화될 수 있다.

(5) 건강, 관련 채용 건강 검진 기준에 부합;

(6) 채용 직책에 필요한 자격 요건을 충족합니다.

(7) 다음 상황 중 하나인 경우 폭행대대에 응시할 수 없습니다.

① 형사처벌, 노동교양, 소년징계를 받은 사람

② 범죄 혐의는 아직 밝혀지지 않았다.

③ 사퇴 또는 공직에서 제명된 적이 있다.

④ 도덕적 부패 등 나쁜 행위가 있다.

< P > < P > ⑤ 직계 혈육과 본인에게 중대한 영향을 미치는 방계 혈족 중 사형 선고를 받거나 복역 중인 혈족

< P > < P > ⑥ 직계 혈육과 본인에게 중대한 영향을 미치는 방계 혈육이 국내외 * 우리 정권 활동에 종사하는 것;

< P > < P > ⑦ 법률 규정에 따라 채용할 수 없는 기타 상황이 있다.

(8) 당정 기관, 사업 단위에 정식으로 채용된 졸업생은 응시할 수 없다.

둘째, 등록 및 자격 심사

등록 및 자격 심사 작업은

(a) 등록

절차에 따라 진행됩니다 이 가운데 구관광서비스센터 직위가 온라인으로 신청하기 전에 자격 초심을 실시해야 한다. 초심의 시간, 장소 등은' 도심 관광서비스센터 공개 채용 해설자 초심 면접 방법' 을 참조하십시오.

등록 시간: 2011 년 9 월 5 일-7 일, 조회 시간: 2011 년 9 월 6 일-8 일.

등록 웹 사이트: www.lnsjrc.com (루난 세기 인재 네트워크)

구체적인 방법은

(1) 개인 등록이다 같은 시험에서는 1 인당 한 자리만 보고하고, 응시자는 자격 초심 전에 여러 차례 상륙하여 응시정보를 기입한 후, 다음 번 신고는 이전 보보 정보를 자동으로 대체한다. 신청 자격이 초심에서 통과되면 변경할 수 없다.

(2) 자격 초심: 구 사업 단위 공개 채용 업무 지도팀 사무실에서 자격 초심 업무를 담당할 사람을 지명하고, 신청 기간 중 온라인 신청 상황을 검토하고, 지원자가 제출한 정보자료에 따라 전날의 지원자에 대한 자격 초심을 실시하고, 초심 결과를 온라인으로 발표한다.

(3) 온라인 지불 자격 초심을 통과한 인원은 2011 년 9 월 6 일부터 8 일까지 루난 세기 인재망 (www.lnsjrc.com) 에 접속해 온라인 분담금을 하고, 연체된 온라인 분담금 수속을 하지 않는 것은 포기로 간주된다. 지불이 성공한 후' 등록신고서',' 성실서' 를 다운로드하여 2011 년 9 월 22 일부터 23 일까지 이 사이트에 접속해 수험증을 다운로드하고 인쇄한다.

고시비는 공무원 모집 기준에 따라 1 인당 과당 40 위안을 받는다.

(b) 자격 심사

지원자에 대한 자격 심사 작업은 전체 시험 업무의 전 과정을 거쳐야 한다. 면접에 들어간 응시자는 면접관 명단이 확정된 후 본인의 관련 증명서자료,' 성실서' 및 1 인치 최근 동판 면관 사진 2 장을 제출해야 하며, 2011 년 10 월 9 일부터 10 일 오전 8 시 30 분부터 12 시 00 분 오후 1 시 30 분부터 5 시 30 분까지 지역 인재에 도착해야 한다 관련 증명서에는 졸업장, 학위증서, 도착증, 신분증, 호적부, 교사 응시자는 교사 자격증, 표준어증 (원본 심사, 사본 보관) 도 제출해야 한다. 면접 자격을 취득한 응시자는 정해진 시간에 관련 자료를 제출하지 않은 것은 기권으로 간주된다. 심사를 거쳐 응시 조건을 갖추지 못한 사람은 면접 자격을 취소한다. 기권이나 실격으로 인한 공석은 필기시험 성적에 따라 순차적으로 보충한다.

우리 성에서 실시한' 고졸자 선발 마을 재직',' 3 개 1 개 지원' 프로그램,' 대학생 자원봉사 서부계획' 등 전문 프로젝트 졸업생은 서비스 만료 2 년 (2009 년 이전에 채용과 선발된 졸업생, 2009 년 포함) 에 합격해 심사에 합격했다. 가산점 자격을 갖춘 응시자는 2011 년 9 월 13 일부터 9 월 14 일까지 오전 8 시 30 분-12 시 00 분 오후 1 시 30 분-5 시 30 분까지 해당 증명서류를 휴대해 심사를 진행해야 한다. 심사 확인을 거쳐 인터넷에 공시 이의가 없는 후 가산점을 실시한다. 기한이 지난 관련 수속을 밟지 않은 사람은 자동으로 포기하는 것으로 간주된다. 고시비 감면을 받을 예정인 농촌 특곤대학생과 도시 저보험인원은 2011 년 9 월 13 일부터 9 월 14 일까지 오전 8 시 30 분-12 시 00 분 오후 1 시 30 분-5 시 30 분부터 구 인재시장에 가서 감면 수속을 밟아야 한다. 기한이 지난 관련 수속을 밟지 않은 사람은 자동으로 포기하는 것으로 간주된다.

3, 시험 형식

교육 시스템 시험은 필기시험, 면접, 강의로 나뉜다. 다른 구직사업단위 시험은 필기시험과 면접으로 나뉘며, 구사업단위 공개 채용 업무 지도팀 사무실 조직이 진행한다.

(1) 필기시험

교육시스템 필기시험은 폐권 방식으로 진행되며, 주로 교사직에 필요한 기본 자질과 기본 능력을 고찰한다. 필기시험 내용은 교육학, 교육심리학, 교육교수 이론 관련 지식 및 응용 등 필기시험은 교재를 지정하지 않는다. 기타 사업 단위 필기시험 내용은 공개 * * * 기초지식으로 필기시험은 교재를 지정하지 않는다.

필기시험 시간: 2011 년 9 월 24 일

오전 8: 30-11: 00

필기시험 장소는 구주재학교다.

(2) 면접

교육시스템 면접, 강의가 함께 진행된다. 면접, 강의의 내용은 학과와 직위의 특징에 따라 각각 백분제를 채택한다.

교육 시스템 면접은 응시자의 계기 태도, 언어 표현, 논리적 사고, 교육 교수 이론 분석, 실제 문제 해결 능력을 주로 고찰한다. 강의는 응시인원의 교수 설계, 교수 능력, 교수 기본기, 교수 태도, 교수 사상 등 교육 교수의 자질을 주로 고찰한다.

중구 현행 초등학교 교재를 강의하다. 물리학, 화학, 생물학과에 응시하는 강의는 모두 초등학교 수학 교재를 사용하고, 정치, 역사, 지리학과에 응시하는 강의는 모두 초등학교 국어 교재를 사용하며, 다른 과목은 신청한 학과에 따라 초등학교 교재를 사용하여 강의한다. 강의준비 시간은 30 분, 강의시간은 10 분, 면접시간은 5 분이라고 합니다.

교육시스템 필기시험은 백분제를 채택하고 필기시험 성적에 따라 입시 계획에 따라 분학과는 높은 점수에서 낮은 점수까지 1: 3 비율로 면접 해설자를 확정한다. 1: 3 비율도 안 되는 학과에 대해서는 실제 인원수에 따라 면접 강의에 들어간다. 필기시험 성적과 입사 면접자 명단은' 루남 세기 인재망' 에 발표됐다. 면접설 수업이 끝난 후 필기시험 성적에 따라 50%, 면접 성적에 따라 10%, 강의성적 40% 를 차지했으며, 백분제로 응시자 시험 총성적을 계산했다. 학과별로 총 성적에 따라 높은 점수에서 낮은 점수까지, 각각 모집 계획에 따라 채용한다. 1: 3 비율도 안 되는 면접, 강의인원의 총성적이 1: 3 비율의 인원의 최저총성적보다 낮은 경우 합격자격을 취소한다. 수험생의 위약 등으로 일자리가 공석이 생겼을 때 면접, 강의인원 중 총 성적에 따라 높은 점수에서 낮은 점수까지 차례로 보충한다. 면접에서 강의인원 시험 총 성적과 입사 심사, 신체검사 범위 인원 명단이 루난 세기 인재망에 발표됐다.

도시계획, 건축학부족 전공 및 방폭대대 채용을 제외한 다른 구 직사업단위 시험은 최종 확정된 지원자 수가 계획채용 인원의 3 배에 미치지 못하는 채용 직위를 채용할 계획이며, L 명을 채용할 계획이며, 원칙적으로 채용 계획을 취소한다. 2 명 이상을 채용할 계획이며, 1: 3 비율에 따라 그에 따라 채용계획을 감축할 계획이다. 채용 계획직 취소에 응시한 인원은 본인의 동의를 거쳐 규정 시간 내에 본 약장의 기타 자격을 갖춘 직위를 변경할 수 있습니다. 필기시험이 끝난 뒤 채용 계획과 채용 직책에 따라 높은 점수에서 낮은 점수까지 1: 3 비율로 면접 후보를 순차적으로 확정했다. 1: 3 비율 미만의 도시계획, 건축학부족 전공 및 방폭대대 모집은 실제 인원수에 따라 면접에 들어갔다. 필기시험 성적과 입사 면접자 명단은' 루남 세기 인재망' 에 발표됐다. 면접은 구조화 면접 방식을 채택하여 백분제를 실시한다. 면접이 끝난 후 필기시험 성적에 따라 50%, 면접 성적에 따라 50% 를 차지했으며, 백분제를 사용하여 응시자 시험 총성적을 계산했다. 1: 3 비율에 미치지 못한 면접 인원의 총성적은 1: 3 비율의 인원의 최저 총성적보다 낮으며, 합격자격을 취소한다. 면접관의 총 시험 성적과 입사 심사, 신체검사 범위 인원 명단은 루난 세기 인재망에 발표됐다.

교육시스템 면접 시간은 2011 년 10 월 22 일이며, 기타 직공공기관 면접 시간은 2011 년 10 월 23 일이다.

면접 장소는 구내 상주 학교입니다.

성 물가부서가 승인한 기준에 따라 입사 면접관은 면접 시험비 70 원을 내야 한다.

폭행대대에 응시한 사람은 체력 평가도 해야 한다.

총 시험 성적에 따라 점수를 매기고 높은 점수에서 낮은 점수까지 1: 2 비율로 체력 품질 평가 범위에 들어가는 사람을 결정한다. 체력 자질 평가는 규정 준수 평가로, 응시자의 체력이 공안 업무의 요구에 부합하는지 주로 조사한다. 평가 성적은 응시자의 총 성적에 포함되지 않는다.

평가 항목은 10 미터 ×4 왕복, 1000 미터 장거리 달리기, 종횡무진 높이 뛰기입니다.

시행 과정에서 그 중 하나라도 불합격하면 체력 테스트에 불합격한 것으로 간주되어 채용자격을 취소한다.

체력 품질 평가 범위에 들어간 인원의 체험이 모두 미달되면 해당 직위 채용 계획이 취소된다.

체력 품질 평가 요구 사항 및 점수 기준은 인적자원 및 사회보장부, 공안부, 국가공무원국이 공동으로 발행한 (인사부 201148 호)' 공안기관 채용 인민경찰 체력평가 프로그램 및 기준 (잠행) 발행에 관한 통지' 에 따라 시행된다. 체력 품질 평가는 반드시 응시자가 독립적으로 완성해야 한다. 규정된 시간, 장소에 따라 체력 품질 평가에 참여하지 않는 것은 포기로 간주된다.

체력 평가 성적은 평가점에서 즉석에서 발표됐다.

4, 평가, 신체검사

총 성적에 따라 응시직에서 높은 점수에서 낮은 점수까지 채용 수 1: 1 비율에 따라 입사 심사, 신체검사 범위 인선을 확정했다. 최종 점수 병행 상황이 발생하면 필기시험 점수가 높은 사람이 우선이다. 심사, 신체검사 불합격 인원으로 인한 공석은 같은 직위 심사 범위에 들어가는 다른 인원 중에서 차례대로 보충할 수 있다. 심사, 신체검사는 구 사업 단위 공개 채용 업무 지도팀 사무실 조직이 진행한다. 교육시스템 신체검사는' 산둥 성 교사 자격인정 신체검사 기준 및 조작 절차' 를 참고하고, 기타 직사업단위 신체검사는 공무원 채용 신체검사 일반 기준을 참고하여 집행할 수 있으며, 신체검사 비용은 스스로 부담한다. 국가가 별도로 규정한 것은 그 규정에서 나온다.

폭행대대 심사정심의 내용에는 본인 및 가족 구성원, 주요 사회관계 현실 표현 등이 포함된다. 정심 직원의 구성, 정심의 내용과 요구 사항, 정심의 방법을 심사하여 관련 규정에 따라 집행하다. 신체검사 항목과 기준은 관련 규정에 따라 집행한다. 신체 검사 작업은 현급 이상 종합병원에서 진행된다. 신체검사 비용은 응시자가 부담한다. 고용인이나 응시자는 신체검사 결과에 대해 의문이 있을 경우 재검사를 신청할 수 있으며 비용은 신청인이 부담한다. 재검사는 한 번만 진행할 수 있다. 신체 검사 결과는 재검사 결론을 기준으로 한다.

5, 고용

심사, 신체검사 합격, 채용할 인원은 구 사업 단위 공개 채용 지도부 사무실에서 공시, 공시 기간은 7 일이다. 심사, 신체검사 합격, 그리고 이의가 없는 의임자를 공시하고, 구인사국에서 사업 단위 채용인원 채용 통지서를 발급하고, 고용계약을 체결한다. 채용 인원은 1 년 시용 기간을 실시하고, 시용 기간이 만료되며, 심사에 합격하여 정식으로 채용한다. 시험에 불합격하여 해고하다. 폭행대대의 정식 지원자 서비스 기간은 5 년 미만이며, 서비스 만료 후 유동이 허용되며, 이 기간 동안 본국 공무원에 응시할 수 있다.

액세서리: 도심 2011 구 직사업단위 공개 채용 직원 계획표

도심 사업단위 공개 채용 리더십 팀 사무실

2011 년 8 월 20 일