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관리자의 직무 책임

행정 직원의 직무:

1. 회사의 지도하에 회사가 어떠한 상황에서도 다양한 업무를 원활하게 수행할 수 있도록 회사의 행정 및 물류 업무를 담당합니다. 상황을 확인하고 회사의 안전하고 안정적이며 정상적으로 작동하는지 확인하십시오.

2. 행정 부서의 모든 구성원의 일상적인 관리를 전적으로 책임지고, 모든 사람이 최선을 다할 수 있도록 합리적으로 업무를 분배하고 인력을 배치하며, 부하 직원의 다양한 업무를 감독하고 할당하는 역할을 담당합니다. 인원.

3. 행정물류관리에 관한 각종 규칙 및 규정을 제정 및 개선하는 업무를 담당하며, 회사의 시스템을 위반하는 인력에 대한 감독, 시행, 추적, 처리 등을 담당합니다.

4. 회사의 건강과 안전에 대한 일상적인 관리를 전적으로 책임지고 강력한 물류 지원을 보장합니다.

5. 회사의 재산 관리에 대한 전적인 책임을 갖고 회사 재산의 안전을 보장하며 손실과 낭비를 방지합니다.

6. 회사의 비상 구조 조직 조직을 전적으로 책임지고 회사의 다양한 긴급 상황을 처리합니다.

7. 회사 직원의 행동과 예의바른 언어를 표준화하여 좋은 회사 이미지를 구축합니다.

행정직원 자격기준

1. 강력한 조직 커뮤니케이션 능력과 전문적 능력.

2. 텍스트 편집, 레이아웃 및 사무용 소프트웨어 작동에 능숙해야 합니다.

3. 중국어가 유창하고, 이미지와 기질이 좋고, 친화력이 강하다.

4. 책임감 있고 적극적이며 유능하고 대응력이 뛰어나며 좋은 이미지를 갖고 있어야 합니다.

5. 부서 업무를 관리하고 내부 직원 관계를 조정하는 데 총괄 관리자를 지원합니다.

6. 외부 홍보 처리에 있어 관리자와 협력하고 회사 활동의 계획 및 조직에 참여합니다.

7. 관리자가 할당한 업무를 완수하고 회사의 계획을 성실히 실행하며 사업그룹을 발전시킵니다.

8. 인력 채용 및 이동을 담당합니다.

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