최근 옛 동료들 모임에서 현재 애플에 근무하는 동료를 만났는데, 재작년에는 애플 인터뷰에 성공하기도 했고, 여러 분야에서 코칭을 하기도 했다. 여러 차례의 인터뷰. 오늘 생각해보면 아마도 당신이나 당신의 동급생, 친척, 친구들에게 중국 애플의 상황을 공유해야겠다는 생각이 들었습니다.
사실 이 전 동료를 포함해 애플에서 일하는 친구가 3명 있다. 생각해보면 제가 주로 하는 업무는 조달과 공급망 관리인데, 이 세 가지 직위가 다음과 같다는 것은 놀라운 일이 아닙니다.
Supplier Base EngineerGlobal Supply Chain ManagerNPI Manager
기존의 생각으로 생각하지 마세요. 사실 이 엔지니어의 급여는 다른 두 관리자의 급여보다 크게 낮지 않습니다. 이들 세 사람의 연봉은 모두 60만~90만 사이다.
사실 셋이 아는 사이도 아니고 동료도 많은데 헨리는 다 아는 사이다. 아래 대화에 등장하는 구직자입니다. 제 영어 이름은 Herny입니다. 작년 초, 미국 회사에서 잘 지내고 있었는데, 회사에서 나를 이사로 승진시키려던 찰나, 갑자기 애플 인사팀으로부터 면접 초대를 받았습니다. 이들 세 명의 애플 동료 중 한 명이 '장난'을 펼친 것으로 추정된다. 그는 HR에 나를 데려가달라고 요청했고 분명히 그는 Apple 내에서 나를 추천했습니다.
이것은 제가 Apple로부터 받은 편지입니다. 보낸 사람은 Apple 인사부 채용 담당자인 Michael입니다. 저는 링크드인(linkedin.com)만 가끔씩 방문하고 이력서를 제출한 적이 없습니다. Apple HR이 매우 적극적이어서 연락을 하게 되었습니다.
나중에 제가 추천한 직업이 상당히 다르다는 것을 알게 되었습니다. 현재 저는 200개의 공급업체를 관리하고 있으며 많은 새로운 프로젝트에는 새로운 공급업체의 개발이 필요합니다. 두 개의 공급업체를 관리할 수 있게 되었는데, 둘 다 인력이 10만 명에 달하는 업계 대기업이었습니다. 새로운 공급업체를 개발할 필요가 전혀 없었습니다. 1차 면접을 통과한 후 저는 이 직업 기회를 고려하는 것을 주저했습니다.
이때 중요한 게 있는데 먼저 연봉을 논의해야 한다. Apple HR은 급여 외에 10만 달러 상당의 주식이 있다고 말하면서 다양한 급여와 주식 인센티브 계획에 대해 알려주었습니다. 사실 지금 생각해 보면 주가가 다시 두 배 가까이 뛰었다고 합니다. 인민폐로 현금화하면 벌써 20만 달러가 될 것입니다. 150만불 가까이 되는데 세금을 어떻게 공제하는지 모르겠어요.
물론 이것들은 좀 흐릿해서 들어가보지 않으면 완전히 알 수 없습니다. 급여 상황에 대해서도 애플 내부 사람들에게 상담을 했습니다. 마침내 나는 HR과의 수다를 멈추고 이렇게 말했습니다. "다른 건 몰라도 제 현재 연봉은 연봉 50만 정도로 상당히 높습니다. 얼마를 제안할 수 있나요? 백만 달러?!" 말하다. . 여러분도 아시다시피 저는 대면 문제의 전문가이고 오랜 경험을 가지고 있지만 아직도 이러한 것들이 이해가 되지 않습니까? 나는 직접적으로 물었다: "얼마죠? 말도 안 돼요." 그들은 마침내 나에게 진실을 말해주었습니다. 즉, Apple은 사람들을 밀렵하는 것에 대해 암묵적인 규칙을 가지고 있으며 급여는 이전 고용주의 급여의 두 배일 수 있습니다. 나에게는 연봉이 대략 백만 달러임에도 불구하고 꽤 유혹적입니다.
물론 결국 가지 못한 주된 이유는 내 부업이 수년 동안 계획되어 있었고 많이 성장했고 시간이 걸렸기 때문이다. Apple에서 근무하면서 출장이 잦은데, 40세가 가까워지자 더 이상 여행에 익숙하지 않습니다. 게다가 이 직업은 공급업체를 2개만 관리하는데, 이는 불과 20년 동안 일한 45세에 은퇴하기 전까지 자원과 네트워크를 늘리는 데 별로 도움이 되지 않습니다.
지금은 내 경험에 대해 이야기하지 않겠습니다. 부업이 없는 동료나 갓 졸업한 사람들에게는 평판이 좋고 높은 평가를 받는 큰 Apple 회사에 입사하는 것도 나쁘지 않습니다. 샐러리. Apple에서는 신입생을 위한 캠퍼스 채용도 올해 캠퍼스에 12개 이상 있는 것 같습니다. 주로 설계 및 R&D 직위에 중점을 두고 있습니다. 예를 들어 계측 시스템 설계 엔지니어도 물론 있습니다. 모병.
새로 졸업한 사람이 Apple에 입사할 수 있다면 급여는 동급생 평균 소득의 약 두 배에 달합니다. 예를 들어, 2018년 신입생 수요에 대해서는 Apple 홈페이지() 채용 페이지에서 채용 공고를 검색하거나, 중국어와 영어로 된 이력서를 다음 이메일 주소로 직접 보내실 수 있습니다.
사회적 채용에 관해서는 방금 자세하게 말씀 드렸는데요. 다른 회사에서 이직을 하면 기본적으로 수입이 2배가 될 수 있어요. 소셜 채용 측면에서 애플은 허드슨(Hudson), 마이클 페이지(Michael Page) 같은 몇몇 헤드헌팅 회사를 통해 사람을 모집할 뿐만 아니라, 위의 경험에서 언급했듯이 내부 추천, 특히 LinkedIn 및 Liepin.com과 같은 소셜 추천도 환영합니다. 웹사이트. 아마도 그들은 전통적인 51job과 Zhaopin Recruitment를 통해 구직자와 '멀리서 지켜보기'보다는 구직자와 즉시 일대일로 소통하는 것을 좋아할 것입니다. 이력서를 제출하면 "어떤 회사가 나를 보았는지", "내 이력서가 어느 단계에 도달했는지"를 확인하기 위해 일부 서비스를 구입하거나 초조하게 기다릴 수 있습니다. 온라인에 있고 누군가를 찾아야 한다면 이력서에 있는 전화번호를 이용하면 됩니다.
신원조회에 있어서 Apple은 주로 Zhongzhi를 사용하며, 위임장에 서명을 요구하는 것 외에 신분증 사본만 제출하면 신원조회가 진행됩니다. 모두 걱정하지 않으셔도 됩니다.
일반적으로 현재 치열한 취업 경쟁 속에서는 애플에 입사하는 것이 좋다. 저는 특별한 사정이 있어서 애플에 가고 싶지 않지만 당신은 40세 미만입니다.
오늘은 여기까지입니다. Apple의 다른 문제와 관련해 어떤 직위를 채용하고 있나요? 면접은 몇 번 진행됐고, 과정은 어땠나요? 그들의 고용 기준은 무엇입니까? 온보딩 팁도 있나요? 잠깐만요, 다른 날에 쓰겠습니다. 메시지를 남겨주실 수도 있으며, 다음번에 함께 답변해드리겠습니다.