보정시 월급 8000위안은 평균 수준보다 높거나 심지어 평균 수준보다 높습니다.
보정시의 임금은 일반적으로 높지 않습니다. 많은 사람들이 한 달에 2,000위안 이상, 3,000위안 미만을 벌고 있습니다. , 일반 국영 기업은 임금이 그렇게 높지 않습니다.
월급 8000위안이면 바오딩의 일반 국영기업 근로자의 2~3개월 급여를 감당할 수 있는데, 이는 바오딩에서 꽤 괜찮은 수준이다. 제가 지금 근무하고 있는 국영기업에서는 2,120위안밖에 벌지 못합니다. 20년, 30년 동안 일했지만 계속해서 올라갈 수밖에 없는 사람들이 많습니다. 이제 전 고용주는 몇 년 후에 퇴직하기를 고대하고 있습니다. 그러면 제가 전체 급여를 받을 수 있습니다. 왜냐하면 전체 급여가 제가 회사에서 받은 급여보다 한 달 더 많거나 심지어 천 위안 더 높기 때문입니다. 공장장이나 중간급 간부들은 연말 상여금을 받았는데, 일반 근로자들은 연말 상여금과 반기 상여금을 무급으로 해석했지만, 실제로는 이른바 상여금이 하나에 불과했다. 월급.
월 급여 8,000 이상을 달성할 수 있는 민간 기업은 소수에 불과하며 이 비율은 20%를 넘지 않는 것으로 추산됩니다. 그러므로 나는 보정의 이 층차가 평균 이상의 층차에 도달할 수 있다고 말한다.
제가 보정에서 받는 평균 연봉은 4,600 정도 되는 것 같아요. 8,000 정도가 평균적으로 얼마 정도 되는 건가요? 바오딩의 상주인구는 110만 명 정도인데, 개인적으로 8천 위안을 버는 사람이 20만~30만 명, 1만 5천 위안 이상을 버는 부자가 1만 명도 안 된다고 개인적으로 느낀다. 부자는 연봉이 100만 위안 이상이어야 하며, 2000~3000을 버는 사람 중 절반은 20만~30만 명이어야 한다. 3000/4500 버는 사람도 300,000, 400,000 있어야 합니다. 2000, 50,000 미만 버는 사람이 너무 많아서는 안 됩니다. 개인적인 추측, 싫으면 뿌리지 마세요
여기까지만 하겠습니다. 남성의 임금에 대해 이야기하십시오. 왜냐하면 남성은 가족의 중추이기 때문입니다. 바오딩의 노동자들은 대부분 3000~4000위안 이상, 즉 시간당 12~13위안 정도의 임금을 받는다. 3000위안 미만의 임금을 받는 사람들은 나이가 많거나 노동 시간이 짧고 여유롭거나 국유 기업에 속해 있다. 기업. 현재 바오딩의 소비 수준과 주택 가격으로 볼 때, 소득이 3,000위안 미만인 청년은 기본적으로 자립할 수 있습니다. 가족이 기초를 갖추지 않는 이상 북서식 국수 한 그릇을 드십시오. 연봉이 4,000에서 5,000이 넘는 사람도 꽤 있는데, 피곤하거나 기술이 좀 있는 편이다. 연봉이 8,000이 넘는 사람은 많지 않을 것이다. 이런 사람들은 장기간 근무를 통해 일정한 업무 경험을 쌓았고, 그 일에 있어서 결정적인 역할을 할 수 있는 사람이다.
따라서 월급이 8,000에 도달하면 부부는 한 달에 10,000 이상을 벌 수 있으며, 주택담보대출이나 자동차 대출 없이는 적어도 먹을 것이 있습니다. 앞뒤로 볼 필요가 없습니다. 주택 담보 대출이나 자동차 대출이 있으면 생활에 조심해야 합니다. 그렇지 않으면 연말까지 많은 돈을 저축할 수 없습니다.
저는 난시구 출신인데, 한 달에 10일 정도 일하고, 야근 없이 하루 6시간씩 일하는데, 불만이 없다고 말씀드리고 싶습니다. 업무강도 없음. 연봉은 7000위안 정도. 그저 그렇습니다. 아르바이트만 해도 8,000 이상 벌 수 있어요.
급여는 평균이라고 볼 수는 없지만 일반적이라고 해야 할 것 같습니다. 예를 들어 8명이 3,000을 벌고 2명이 10,000을 벌면 평균 수준이 너무 높아집니다.
바오딩 백화로 노동 시장의 채용 정보가 가장 설득력 있는 평균 월급입니다. 3,000에서 4,000 사이, 저는 보정에서 10년 넘게 일했는데 그것에 대해 깊은 느낌을 받았습니다.
월급 8000이 넘는 일자리는 10분의 1도 안 된다. 그 중 절반은 영업성과 수수료이고, 나머지는 기업 임원이나 고연봉 사무직이다. 기본적으로 8000을 받는 기업은 없다. 풀뿌리 일자리, 중간 관리 간부 및 극도로 물론 8,000위안을 버는 특별한 직위도 있지만 그 비율은 매우 작습니다. 예를 들어 가장 큰 Great Wall Motors의 기술 연구 개발 인력의 급여입니다. 보정에 있는 회사는 일반적으로 월급 8,000위안에도 미치지 못합니다. 연말 상여금이 있더라도 월급이 8,000위안 이상이면 기본적으로 고임금 사무직 근로자 대열에 들어갑니다. 논의된 월급 소득은 개별 산업 및 상업 가구를 제외한 모든 노동계층에게만 적용됩니다.
사실 업종과 연령에 따라 다르지만, 바오딩에서 대학을 갓 졸업했다면 연봉은 4년 근무 후 성과가 좋으면 5000달러 이하여야 합니다. 승진과 급여 인상은 보통 약 10,000 정도입니다. 저는 일반 학사학위를 취득하고 건설업에 종사하면서 연봉 15만 정도에 보너스도 받았습니다. 아내는 한 달에 5,000을 벌고, 연간 20,000위안의 보조금을 받습니다. 계산하면 두 사람의 순수입은 거의 230,000에 가깝지만, 현재는 모기지, 자동차 유지비, 자녀 비용을 많이 지출하고 있는 것 같습니다. 내 삶은 그저 평범했어요.
저는 월급이 4,200 정도 되는 평범한 하급 직장인입니다.
일반화할 수는 없을 것 같습니다. 급여는 각계각층마다 다릅니다. 급여는 어떤 업종에 종사하는지에 따라 다릅니다. 어떤 업종에서는 돈을 많이 벌고, 어떤 업종에서는 제가 직접 두 가지 일을 합니다. 합산 평균 연봉은 한 달에 약 15,000 위안입니다.
저 사람들은 만리장성기술센터 직원 아닙니까? 보통 5~6천이면 문제 없겠죠? 연말 상여금 1만~2만위안 받아도 괜찮나요?
8,000, 보통 수준인 것 같아요... 우리 가족은 월급 8,000으로 엄청 힘들게 살고 있으니까요