비제인적자원개발(주)는 업무수요에 따라 비제 모자보건병원에서 근무할 인력파견사원 36명을 공개 모집할 계획이다. 구체적인 사항은 다음과 같다.
1. 공개 채용 원칙 및 절차
채용 업무는 공개, 평등, 경쟁, 능력 선발의 원칙을 엄격히 준수하며 '공개 채용 조건, 공개 채용 절차'를 준수합니다. , 공개모집 결과' 3차 공채제도는 공고, 등록, 자격심사, 필기시험, 면접, 신체검사, 정치심사, 채용의 절차에 따라 진행된다.
2. 모집 직위
이번에는 인력파견사원 36명을 모집할 예정이며, 구체적인 채용요건은 '비제인재개발(주)'를 참조하세요. 인력파견직원 36명을 공개모집한다." Bijie 모자건강병원 파견직원 직위목록(이하 '직위목록'이라 함, 자세한 내용은 부록 1 참조)
3. 급여 및 혜택
(1) 수습 기간은 3개월입니다.
수습기간 동안 직업코드 01~13인 경우 월급은 1,890위안/인/월(4개 보험, 1개 기금 포함)이다.
시보 심사에 합격하지 못한 경우 근로관계는 종료됩니다.
(2) 시보 심사에 합격하고 정규직으로 입사한 후 직위번호가 01~08인 사람은 다음과 같습니다. 지급 월 급여는 해당 직위 급여 + 성과 급여(4개 보험 및 1개 기금 구입)와 동일합니다. 직위 코드 09~12의 경우 월 급여 1,890위안 + 성과 급여(4개 보험 및 1개 기금 구입)입니다. ), 포지션 코드 13의 경우 월 급여는 해당 포지션 급여 + 성과급(4개 보험 및 1개 펀드 구입)을 기준으로 합니다.
IV.지원 조건
(1) 사회주의를 사랑하고, 좋은 정치적 자질과 자질을 갖추고, 인민에게 봉사하려는 사상을 가지고 있어야 합니다.
( 2) ) 정치적으로 확고하고 단호하게 지지하며 당의 노선, 원칙, 정책을 성실히 이행합니다.
(3) 18세 이상(2005년 2월 20일 이전 출생), 35세 미만(2005년 2월 20일 이전 출생) 1987년 2월 20일 이후 출생);
(4) 학력, 전공 및 기타 요건은 "직위 목록"을 참조하십시오.
(5) 법률 및 규정을 준수합니다. , 정직하고 신뢰할 수 있으며 품행이 바르고 건전한 성격을 갖고 있습니다.
(6) 자신감을 가지고 해당 직책에 지원하고 강한 전문성과 책임감을 가지고 있어야 합니다.
(7 ) 해당 직위 자격을 갖추는 데 필요한 전문 지식과 업무 능력을 갖추고 있습니다.
(8) 건강이 양호하고, 나쁜 습관이 없으며, 채용 및 채용에 관한 일반적인 신체검사 기준을 충족해야 합니다.
(9) 다음 사람은 신청할 수 없습니다. 약물 남용 전력이 있는 사람, 법규를 위반한 사람, 회사에서 해고된 사람, 법률, 규정 및 규칙에 따라 채용이 허용됩니다.
5. 모집 절차
등록은 온라인으로 진행됩니다.
온라인 등록은 다음 절차에 따라 진행됩니다:
(1) 등록 신청서 제출:
지원자는 2023년 2월 22일부터 입학이 허용됩니다. 9:00 ~ 2 9월 24일 17:00에 "비제시 고용 및 기업가 정신 서비스 플랫폼"(웹사이트: zw.rsj.bijie.gov.cn)에 로그인하여 등록하고 최근 활동의 전자 버전을 업로드하세요. - 흰색 배경의 사진(jpg 형식), 30KB 이상 300KB 미만 사진 흐릿함, 너무 작은 헤더 표시 등으로 인해 사진이 승인되지 않을 경우 이에 대한 책임은 귀하에게 있습니다.
지원자는 지원하는 직무의 요구사항에 따라 개인정보를 진실, 정확, 완전하게 작성해야 하며, 내용을 주의 깊게 확인한 후 적시에 제출해야 합니다.
(구체적인 등록 절차는 부록 2를 참조하세요.)
(2) 등록 참고 사항:
각 지원자는 하나의 직위에만 지원할 수 있습니다.
지원자가 등록하고 로그인한 계정은 지원자가 지원자격심사 결과, 온라인 결제 확인 등을 문의하는 중요한 근거가 되므로 반드시 정확한 휴대전화번호를 유지해주시기 바랍니다. 소통 오픈.
특별 알림: ① 지원자는 등록 정보를 입력하고 사진을 성공적으로 업로드한 후 또는 검토 실패로 인해 등록 정보를 다시 수정한 후 "제출 확인" 버튼을 클릭하여 등록 신청서를 제출해야 합니다. 등록 신청서를 제출하면 등록 정보가 잠기며 검토 부서에서 자격 검토를 수행하기 전에는 수정할 수 없습니다.
등록 신청서를 제출하기 전에 등록 정보를 주의 깊게 확인하고 정확한지 확인하시기 바랍니다. ③ 등록 마감일(2023년 2월 24일 17시)까지 '제출 확인'을 클릭하지 않은 지원자 ) 심사기관에서 등록정보를 검토할 수 없는 경우 자동으로 등록을 포기한 것으로 간주됩니다. ④ 지원자가 기재한 직위는 졸업증명서, 학위증명서와 괄호 등이 있는 경우 일치해야 합니다. 직업명 뒤에 설명이 있는 경우에는 사실대로 기재해야 합니다.
지원자의 중요사항을 고의로 은폐하거나 허위의 지원서류를 제공한 경우, 확인 후 다음 단계 진출 자격이 박탈됩니다.
(3) 온라인 자격 심사
1. 자격 심사 부서에서는 채용 조건 및 직무 요건을 바탕으로 지원자가 제출한 관련 정보에 대해 온라인 자격 심사를 실시합니다.
지원자가 성공적으로 제출되면 심사위원은 24시간 이내에 자격 심사를 완료합니다.
2. 지원자는 즉시 "비제시 고용 및 기업가 정신 공공 서비스 플랫폼"(웹사이트: zw.rsj.bijie.gov.cn)에 로그인하여 자격 심사를 통과했는지 확인해야 합니다.
자격심사를 통과한 사람은 다른 직무에 지원할 수 없습니다.
자격심사에 불합격하신 분들은 자격심사 기간(2023년 2월 26일 17시 이전) 동안 등록정보 수정 및 재확인이 가능합니다.
3. 온라인 결제 확인
적격심사를 통과한 지원자는 2023년 2월 22일 9시 ~ 2월 26일 17시 이전에 '비제시'에 방문하여 취업 창업 공공 서비스 플랫폼'(웹사이트: zw.rsj.bijie.gov.cn)은 등록비 100위안을 지불합니다.
기한 내에 요금을 납부하지 않으실 경우 등록을 하지 못한 것으로 간주됩니다.
6. 채용 방법
채용은 필기시험과 면접을 통해 진행됩니다.
(1) 필기 시험
1. 필기 시험 형식: 비공개 북 테스트.
필기시험은 시험지를 지정하지 않으며, 교육수업도 진행하지 않습니다.
지원자 수와 채용예정인원의 비율이 3:1이 되지 않을 경우 직접 면접을 진행하게 됩니다.
2. 필기시험 시간 및 장소: 응시자는 유효한 '주민등록증'을 지참하여 필기시험 응시권을 수령하시면 됩니다. 자세한 필기시험 시간 및 장소는 필기시험 응시권을 참고하시기 바랍니다.
필기시험 응시권 수령 시간 및 장소, 기타 관련 사항은 별도로 공지될 예정입니다. 응시자는 Bijie Human Resources Development Co., Ltd.의 WeChat 공식 계정에 세심한 주의를 기울여 주시기 바랍니다. 공식 계정을 팔로우하지 않고 공지사항을 제때 확인하지 못한 경우, 필기시험에 응시하지 못한 책임은 전적으로 응시자에게 있습니다.
3. 필기시험 결과는 비제인재개발(주) 위챗 공식 계정에서 확인하실 수 있습니다.
(2) 면접
1. 필기시험 성적 상위 순으로 면접관을 1:3 비율로 선발합니다. 동일 직위에 채용된 사람은 동일 직위 후보자의 필기시험 성적을 기준으로 순위가 가장 낮은 후보자도 해당 직위의 면접 대상자로 결정됩니다.
채용 직위 면접 인원과 채용 예정인원의 비율이 3:1에 미치지 못하는 경우 면접 점수는 70점 이상이어야 하며, 그렇지 않을 경우 다음 단계 진출 자격이 취소됩니다.
2. 응시자는 유효한 '주민등록증'과 함께 면접 입장권을 받게 됩니다. 면접 시간과 장소는 면접 입장권을 참고하시기 바랍니다.
면접 응시권 수령 시간 및 장소, 기타 관련 사항은 별도로 공지될 예정입니다. 지원자는 비제인적자원개발(주) 위챗 공식 계정에 세심한 주의를 기울여 주시기 바랍니다. 공식 계정을 팔로우하고 시간 내에 공지 사항을 확인하는 경우 면접에 참여할 수 없습니다.
(3) 총점 계산
총점 = 필기시험 점수 × 40% + 면접 점수 × 60%.
총점은 백분율 방식으로 계산됩니다. (지원자 수와 해당 직위에 대한 모집 예정 인원이 3:1 비율에 미치지 못할 경우 직접 면접에 응하며, 면접 결과를 총점으로 사용합니다.)
필기시험, 면접 점수, 총점은 소수점 이하 2자리에서 반올림됩니다.
동일 지원자의 총점이 최하위에 동점일 경우 필기시험 점수가 높은 사람이 다음 단계로 진출하게 됩니다. 다음 단계는 재심사 면접을 통해 결정됩니다.
전체 결과는 비제인적자원개발(주) 위챗 공식 계정에서 확인할 수 있습니다.
7. 신체검사
필기시험과 면접을 거쳐 신체검사에 들어갑니다.
신체검사는 현급 이상 종합병원에서 실시하며 구체적인 검사 결론이 도출된다.
신체검사 기준은 '공무원채용 신체검사 일반기준(재판)'에 따라 실시한다.
기타 신체검사 소견 및 확인사항은 인정되지 않습니다.
지원자 본인의 사유로 인해 채용단위가 24시간 이내에 지원자에게 연락을 할 수 없는 경우, 지원자가 신체검사를 포기하거나 신체검사에 불합격할 경우 자동으로 포기한 것으로 간주됩니다. 다음 단계 진출 자격이 취소됩니다.
신체검사 비용은 지원자 본인 부담이며, 신체검사 시간은 별도로 공지됩니다.
8. 정치심사를 조직한다
신체검사에 합격한 사람은 정치심사 대상에 포함된다.
정치적 검토는 Bijie Human Resources Development Co., Ltd.에서 진행됩니다.
정치 심사 대상은 현지 공안부에서 발행한 깨끗한 범죄 기록을 근거로 제공해야 합니다.
9. 근무 요건 및 주의사항
(1) 이 공개 채용 과정은 각계각층의 감독을 받습니다.
임직원 및 지원자는 관련 규정을 엄격히 준수해야 하며, 위반사항이나 부정행위가 확인되면 관련 규정에 따라 엄중히 처리하겠습니다.
(2) 채용 과정에서 지원자는 게시된 채용 정보를 주의 깊게 살펴보시기 바랍니다. 이를 읽지 않아 발생하는 모든 결과에 대한 책임은 지원자에게 있습니다.
기술 지도: 0857-8216868
감독 전화번호: 0857-8229799
비제인재개발유한회사
2023년 2월 20일
첨부파일: 1. 비제시 인재개발유한회사에서는 비제시 모자보건병원에 파견할 노동 파견 직원 36명을 공개 모집합니다.xls
2. (주)비제인적자원개발 온라인 채용절차 안내..docx
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