1, 연금 보험 분담금 기준: 산시 성 전년도 근로자의 월 평균 임금의 30 ~ 300%;
2. 의료 (출산) 보험 분담금 기준: 근로자의 개인 분담금 기준은 본인의 2065438+2009 년 실제 수입을 기준으로 합니다.
(1) 개인의 전년도 월평균 임금은 197 10 원보다 높고 197 10 원보다 높다
(2) 개인의 전년도 월평균 임금이 3942 원 이하인 경우 3942 원을 분담금 기준으로 한다.
3. 산업재해, 실업보험 분담금 비율: 근로자의 개인분담금 기준은 본인의 20 19 년 실제소득을 기준으로 합니다.
(1) 개인의 전년도 월평균 임금은 16749 원보다 높고 16749 원을 지불 기준으로 한다.
(2) 개인의 전년도 월평균 임금이 3 1, 2 1 위안 이하인 경우 3 1, 2 1 원을 분담금 기준으로 한다.
4. 퇴직자: 도시근로자 기본의료보험 개인계좌는 조정된 기초연금 5438 년 6 월 +2020 년 10 월을 기준으로 계산됩니다.
5. 유연한 취업자: 인사대행기관에 가입한 유연한 취업자, 분담금 기준은 3942 원 또는 6570 원에 따라 결정될 수 있습니다.
6. 연금보험 분담금 기수: 근로자 기본연금보험 개인분담금 기수상한기준은 200988 원으로 20 19 년 개인분담금 기수하한기준을 계속 시행한다.
법적 근거:
중화인민공화국 사회보험법 제 28 조
기본 의료 보험 약품 목록, 진료 프로젝트, 의료 서비스 시설 기준 및 응급 구조에 따른 의료비는 국가 규정에 따라 기본 의료 보험 기금으로 지급됩니다.
제 29 조
보험 가입자의 의료비 중 기본 의료보험기금이 지불해야 하는 부분은 사회보험기관, 의료기관, 약품경영기관이 직접 결제한다.
사회보험 행정부와 보건 행정부는 외지 의료비 결산제도를 건립하여 보험 인원이 기본적인 의료보험 대우를 받을 수 있도록 해야 한다.