1. 연금 기관 관리: 졸업생은 양로원, 노인 간호 기관, 노인 재활 센터 등 연금 기관에서 관리 및 운영에 종사할 수 있습니다. 이들은 조직 관리, 인력 채용 및 교육, 품질 관리, 서비스 계획 등을 담당할 수 있습니다.
2. 연금 서비스 및 상담: 졸업생은 의료기관, 지역사회 서비스 센터, 노인건강관리기관 등에서 연금 서비스 및 컨설팅 업무를 할 수 있으며, 노인들에게 건강관리, 심리상담, 사회활동 배치 등에 대한 상담과 도움을 제공할 수 있다.
3. 건강관리: 졸업생은 의료보건기구, 건강관리센터 등에서 노인건강관리에 종사할 수 있습니다. 그들은 노인의 건강 요구를 평가하고, 건강 상담을 하고, 건강 개입 방안을 마련할 책임이 있다. 졸업생은 지역사회 서비스 기관, 사회복지조직 등에서 지역사회 연금 서비스에 종사할 수 있다. 이들은 노인들을 위한 지역사회 서비스 계획, 지역사회 활동 구성, 지역사회 자원 통합을 담당할 수 있다.
4. 정부 부처: 졸업생은 지방정부 관련 부서에서 노인정책 수립 및 시행, 노인복지보장, 연금서비스 계획 및 감독 등에 종사할 수 있다. 이들은 노인들을 위한 지역사회 서비스 계획, 지역사회 활동 구성, 지역사회 자원 통합을 담당할 수 있다.
의료 서비스 및 관리 전공의 고용 전망 및 개발
의료위생서비스와 관리전문 취업 전망이 넓어 우리나라 인구 고령화 가속화 추세와 밀접한 관련이 있다. 노인 인구가 증가하고 연금 서비스에 대한 수요가 증가함에 따라 연금 서비스업은 급속한 발전과 잠재력이 큰 추세를 보이고 있다.
국가 정책의 지원과 연금 산업의 발전은 건강연금 서비스 및 관리 전공 졸업생들에게 더 많은 취업 기회를 제공한다. 양로기관이 끊임없이 생겨나면서 경영 관리 인재에 대한 수요가 갈수록 커지고 있다.
노인 복지와 지역사회 간호 서비스에 대한 정부의 중시도 관련 업무를 전문으로 하는 졸업생들에게 더 많은 일자리를 제공한다.