소주시 사회보증분담금 기수는 12 단, 잠시 3800 원, 5000 원, 6000 원, 7000 원, 8000 원, 9000 원, 10000 원,1으로 조정됐다 유연한 취업자가 직원 의료보험에 가입하는 월 분담금 기수는 잠시 3800 원으로 조정되었다.
사회 보장 분담금 비율:
1, 직원 개인 분담금 비율은 일반적으로 고정되어 있습니다. 예를 들어 연금 보험 개인 분담금 비율은 8% 일 수 있습니다.
단위 부분의 기여율은 일반적으로 개인 부분보다 높습니다. 예를 들어, 연금 보험 기관의 지불 비율은 20% 일 수 있습니다.
3. 사회 보장 (연금, 의료, 실업, 산업재해, 출산보험) 분담금 비율에 따라 다릅니다.
4. 사회 보장 분담금 기준은 통상 직공 임금과 연계되어 직공 임금의 일정 비율에 따라 납부한다.
5. 지역마다 경제발전수준과 사회보장수요에 따라 분담금 비율과 기수 설정이 다를 수 있습니다.
요약하면, Zhenjiang 개인 사회 보장 분담금 등급의 구체적인 금액은 최신 정책에 따라 결정되어야하며, Suzhou 사회 보장 분담금 기준은 최소 3800 위안, 최대 20586 위안을 유지합니다. 직원 의료보험에 가입한 유연한 고용인의 월 분담금 기준은 3800 위안이다.
법적 근거:
중화인민공화국 사회보험법
제 74 조
사회보험 경영기관은 업무처리, 통계, 조사 등을 통해 사회보험 업무에 필요한 데이터를 확보해야 하며, 관련 기관과 개인은 제때에 진실하게 제공해야 한다. 사회보험 경영기관은 고용인 단위의 서류를 제때에 건립하고, 인원이 사회보험과 분담금 등 사회보험 데이터에 참여하는 것을 완전하고 정확하게 기록하며, 등기신고원증서와 분담금 결산 회계 증빙을 잘 보관해야 한다. 사회보험 경영기관은 개인이 사회보험 분담금, 고용인 분담금, 사회보험 대우 등 개인권익 기록을 적시에 완전하고 정확하게 기록하고 정기적으로 개인권익 기록을 본인에게 무료로 보내야 한다. 고용주와 개인은 사회보험 기관에 무료로 납부금과 사회보험 대우 기록을 조회, 점검해 사회보험 처리 기관에 사회보험상담 등 관련 서비스를 제공할 것을 요구할 수 있다.