기원 47 1 년 (흥오년), 탁발홍이 효문제에게 즉위하였다. 이후 농민 봉기는 계속 줄어들지 않고, 조정의 잔혹한 진압은 인민봉기를 가라앉히지 않고 오히려 더 많은 갈등과 투쟁을 불러일으켰다. 사회와 민족 갈등을 완화하기 위해 풍태후 효문제는 연이어 일련의 개혁을 진행하였는데, 통칭하여 효문제 개혁이라고 한다.
둘째, 주요 내용
1, 관료주의를 바로잡다
서기 472 년 (연흥 2 년), 장기 재직, 1 년 후 1 급 승진; 실적이 좋지 않아 취임한 지 얼마 안 되어도 처분을 받고 강직되기도 한다.
2. 조세 제도 개혁
서기 475 년 (연흥 5 년), 주 (), 현 (), 군 (), 군 (), 군 (), 군 (), 군 (), 군 (), 군 (), 군, 군
3. 급여 제도
기원 484 년 (태화 8 년) 은 봉급 이외의 뇌물을 받아 실크 천으로 가득 찬 말 한 마리를 처형하도록 규정하는 녹봉 제도를 공포했다. 이듬해에 반포된 균전령에서도 지방위가 관직에 따라 일정 수량의 농지를 줄 수 있다고 규정하고 있다. 수여한 공지는 살 수 없고 퇴임할 때 다음 임관에게 넘겨준다.
4. 관제를 개혁하다
태화 시대에는 합의된 관원의 등급이 9 종류로 나뉘었고, 각 종류는 정류와 마이너스로 나뉘었다. 산하 제품은 북위 제일이다.
5. 등장 시스템
기원 485 년 (태화 9 년) 에 균전령이 내려져 성별이 다른 성인, 노비, 소가 토지를 수령하는 것에 대해 상세한 규정이 내려졌다. 논을 수여하는 것은 노지와 뽕나무와는 다르다.
6. 쓸데없는 소리 하지 마세요
효문제가 한화를 추진하는 가장 중요한 정책은 언어를 바꾸는 것이다. 규정은 더 이상 선비복어를 하지 않고 단음절 중국어로 바꾸는 것이다.
7. 공자를 존중합니다
효문제는 수도 낙읍을 옮긴 후 즉시 공묘를 건설하여 공자에게 제사를 지내라고 명령했다. 그는 공자의 후손들에게 토지와 돈을 주어 그들이 이 조상에게 계속 제사를 지낼 수 있게 했다.
셋째, 영향
효문제가 실시한 한화 개혁 조치는 계급 갈등을 완화하는 데 도움이 되며 사회경제의 회복과 발전에 긍정적인 역할을 한다.
조위 시대에 창립된 9 품 정지제도는 서진에서 세가대족 중에서 관직을 뽑는 국면이 되어 사족과 서민 두 사회계층으로 발전했고,' 상품은 가난이 없고 하품 무사족' 이라는 명언도 나왔다.
확장 데이터
위효문제의 일화전고
원성을 일깨우다
태화 17 년 (493 년) 5 월, 효문제는 도성 평성 당명 () 에서 재계를 열고 신하를 소집하여 점술을 하여 남조 정복 여부를 결정하였다. 태진이 점술을 주재하다. 그는 거북판의 무늬를 자세히 관찰하여 가죽점술에 속하는 것이 확실하다. 효문제는 듣자마자 갈과의 하이쿠를 인용해 "당오혁명은 하늘에 의지해야 한다" 고 말했다. 정말 다행이다. ""
신하들은 효문제가 이미 결심을 굳혔다는 것을 알고, 아무도 감히 말을 하지 않았다. 상서와 임왕승탁발성만 말했다. "폐하께서 시황제의 유지를 계승하여 중원을 통치하셨습니다. 이번에 그는 아직 항복하지 않은 소국을 정복하기 위해 군대를 보냈지만, 그는 상탕과 주무왕 혁명의 점술을 받았다. 이것은 좋은 것으로 간주 될 수 없습니다. 클릭합니다 효문제는 임승에게 엄하게 문책하며, 이 성대한 의식은 대충 끝났다.
물론 효문제의 진정한 의도는 남정이 아니다. 지임이는 그의 마음을 간파하고 즉시 그를 궁궐로 불러 말했다. "나는 사람들이 홀에서 많이 말하는 것을 두려워하고, 나의 큰일을 망칠까 봐, 화가 난 척하고, 신하들을 놀라게 했다. 너는 아마 이해했을 것이다. 이제 점술의 변화를 진지하게 논의해 봅시다. "
그런 다음 그는 물러나서 자신의 계획을 원래 다시 한 번 말했다. "이번 행동은 확실히 어렵지만, 평성은 사람을 고용하는 곳이지 민정을 실시하는 곳이 아니다. 여기에는 풍습을 바꿀 방법이 없다. 나는 기회를 빌려 중원을 옮기고 싶다. 어떻게 생각하세요? 클릭합니다 탁발성이 나서야 문득 깨달았다. 10 일 후, 효문제는 그의 첫 할머니 풍태후의 영고릉 앞에서 작별식을 거행하여 평성에서 출발하여 30 만 대군을 거느리고 남하했다.
바이두 백과-효문제
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