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부동산 회사 채용 공고

부동산 관리에서 부동산 관리 회사의 의무 [1] 는 주로 다음과 같습니다. ① 부동산 관리 계약을 이행하고 법에 따라 운영합니다. (2) 소유주위원회와 전체 소유주의 감독을 수락한다. ③ 중대 관리 조치는 업주위원회에 제출하여 심의하고 업주위원회의 비준을 받아야 한다. (4) 부동산 행정 주관부, 관련 행정 주관부, 주택구 소재지 인민정부의 감독과 지도를 받는다.

부동산 회사 채용 공고 범:

Xx 재산관리유한공사 xx 지사, xxxx 재산관리유한공사, Shanwei xx 식품유한공사, Shanwei XX 부동산관리유한공사는 부동산 관리 및 콜드 체인 냉장업무에 종사하고 있습니다. 최근 몇 년 동안 회사 업무가 급속히 발전하였다. 규모를 확대하고 회사 발전을 촉진하기 위해 현재 다음과 같은 인원을 채용하고 있습니다.

1. 근무지: 산웨이시;

2. 위치:

(1) 1-2 모든 전문 관리자 보조원;

(2) 1-2 회계학과 학생

(3) 1-2 법학 전공, 법률 업무 경험이 있는 사람이 우선이다.

(4) 1-2 부동산 관리 전공

(5) 예비 1-2 간부, 전공에 관계없이.

3. 요구 사항: 남녀가 제한되지 않고 모든 학생은 대학 학력을 가지고 있어야 한다.

4. 대우: 3000- 10000 원, 면담.

이력서 제출 채널: 이력서 (이름, 성별, 연락처, 이력서 등) 를 보내주세요. ) xxxxxxxx@xxxx.com 으로 가서 전화로 문의한 후 산미 면접에 예정되어 있습니다.

부동산 회사 채용 공고 템플릿 2:

첫째, 기술자 (인턴) 1

직무 역할:

1, 부동산 장비 관리, 문제 해결 및 문제 해결, 수리 로그 작성

2. 회사의 유지 보수 계획에 따라 장비 유지 보수 및 교정을 수행합니다.

자격 요건:

1, 18 세 이상, 중등학교 이상 학력, 전기공 취업증 보유

2, 좋은 서비스 의식을 가지고, 일은 진지하게 책임진다.

3, 강력한 사고 판단 및 처리 능력, 강력한 실행 능력.

임금 및 복리후생:

1. 임금 대우: 처음 3 개월 동안 2400 원, 3000 원/월 정도.

2. 노동계약을 마치고 광저우에서 5 보험 1 금을 삽니다.

3. 입사 1 년 후 매년 5 일간의 유급 연휴가를 즐긴다 (노동계약 체결일로부터 계산됨).

4. 완벽한 직원 승진 경로: 정비사-반장-주관자.

주: 위의 임금 혜택에는 초과근무 수당이 포함되지 않으며, 회사 배치에 따라 한 달에 최소 4 일 동안 휴식을 취한다.

둘째, 예산관 1.

직무 역할:

1, 프로젝트 예산, 엔지니어링 협상, 프로젝트 진도금, 자금 계획, 입찰 등을 독립적으로 완료할 수 있습니다.

2. 시공 도서 예산, 입찰 및 공사 명세서 가격 문서 편집에 참여합니다.

3, 감사 프로젝트 정산, 모든 종류의 설치 프로젝트 정산 감사 보고서 준비;

4. 공사 원가와 관련된 예산 할당량, 재료 가격 및 관리 규정에 익숙하고 예산 소프트웨어를 능숙하게 조작합니다.

부동산 관련 업무 경험이 있는 사람이 우선이다.

요구 사항:

1, 프로젝트 비용 대학 학위 이상;

2. 1 년 이상 공사 예산 업무 경험, 예산원 자격증을 소지한 사람이 우선이다.

3. 월급 3000 원/월

회사 본사 주소: xx 시 xx 구 xx 도로 번호 (xx 병원 대각선 반대)

신청에 관심이 있는 학생은 학생 모집 취업지도과에 연락해 주세요.

연락처: 당나라 교사, 첸 교사 연락처 전화:

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