성 위원회 조직부가 발행한' 당 지부 제도 건설 특집 연구 사업 방안' 의 요구에 따라 당 지부가 전투 보루 역할을 발휘하고 당 지부 서기 팀 건설 관련 상황을 다음과 같이 통보한다.
첫째, 당 지부가 전투 보루 역할을 발휘하다
(a) 업무의 효과
첫째, 기초를 파악하고 풀뿌리 조직 건설을 혁신하십시오. 당원 자원의 합리적인 배분, 관리 촉진, 대중 편의 원칙에 따라 예속 관계의 경계를 깨고 당 조직을 유연하게 설정하여 기층당 조직의 공동 건설을 실현하다. 지역별로 당 조직을 설립하다. 동네, 건물 구분, 당원 분포에 따라 당 지부, 당조를 설치하여 작은 공동체 그리드 내에 동네식 조직망을 형성하다. 업종에 따라 당 조직을 설치하다. 에 따르면? 지리적 위치가 비슷하고 업종이 비슷합니까? 산업 체인, 산업 협회 및 상업용 건물에 당 조직을 설립하는 원칙은 새로운 경제 및 사회 조직의 산업 조직 네트워크를 형성합니다.
직능에 따라 당 조직을 설치하다. 지역사회 당원의 취미 특성과 전문 특기, 지역사회 자원봉사대, 문체활동 홍보대, 석양홍당 지부 등에 따르면. 기능적인 조직망을 구축하여 지역 전체에 형성되었다. 배치가 합리적이고, 적용 범위가 넓으며, 유연하고 다양하며, 기능이 명확합니까? 네트워크 체계를 조직하여 당의 기층당 조직의 역할을 발휘하여 견고한 기초를 다졌다. 예를 들어? 동네는 건물 뜰에 당 지부를 세웠다. 당원의 실제 상황과 결합해 상업문점에 상업연맹 당 지부를 세우고, 지역사회 자원봉사팀에 직능 당 지부를 세우고, 당 조직 설정의 합리성을 확인하며 당 지부의 역할을 촉진시켰다.
둘째, 혁신을 포착하고, 사람들에게 봉사하는 운반체를 풍부하게 하는 것이다. 당원을 위해 봉사하다. 15 분 생활 서비스권? 유동거위원회, 예약 서비스 등의 특색 서비스를 규범화하고, 개인의 이름을 딴 특색 워크스테이션을 건설하여 주민들에게 더욱 편리하고 효율적이며 양질의 서비스를 제공한다. 올해 들어, 우리는 계속해서 지역사회 당 건설의 특색을 만들어 냈습니까? 첫째, 예를 들어? 커뮤니티? ,? 커뮤니티? ,? 커뮤니티? ,? 커뮤니티? ,? 커뮤니티? 잠깐, 성형? 커뮤니티, 기능? 새로운 서비스 모델은 대중의 인정과 긍정을 받아 기층당 조직의 응집력을 증강시켰다.
셋째, 안전에주의를 기울이고 풀뿌리 시스템 구축을 강화하십시오. 시스템, 아이디어, 조직을 통합함으로써? 세 가지 기초? , 감독 평가, 책임 조사, 대중 감독 수립? 세 가지 메커니즘? 지역사회당 조직의 리더십의 핵심 역할을 중시하고, 주민자치를 실천하고, 기층민주주의를 확대하고, 의사능력을 높이고, 혁신을 대대적으로 추진할 것인가? 세 가지 조합? 그리고,
도시 공동체에서 실시할까요? 한 번에 세 가지 의와 두 가지 공시를 합니까? 노조법은 당원과 대중의 연계와 민주적 감독을 개선했는가? 일치하는 시스템, 준비 "? 전 지역 기층 서비스형 당 조직 건설? 1+N? 편찬 작업법 제도는 민주적 의사결정, 민주관리, 민주감독을 업무의 모든 측면에 침투시켜 민주자치메커니즘을 더욱 보완하고, 의사결정을 더욱 과학적이고, 사회가 더욱 조화를 이루고, 인민이 더욱 만족하고, 연이어 중대한 공익과 사회문제를 해결했는가? 사건 금액? 만 위안 남짓. 통과? 한 번에 세 가지 의와 두 가지 공시를 합니까? 업무법의 시행은 민주적 의사결정, 민주관리, 민주감독의 요구를 당 조직 업무의 모든 측면에 스며들어 당의 지도력과 대중자치의 유기적 통일을 촉진하고 당 지도하에 지역사회 민주자치제를 보완했다.
예를 들어? 주민들은 동네 주차난과 난잡한 문제에 대해 의견이 많다. 이 문제를 어떻게 해결하여 지역 당 조직에 통합합니까? 한 번에 세 가지 의와 두 가지 공시를 합니까? 작업 방법 방안은 주민의 생활에 영향을 주지 않고 지역사회 내 공터를 개조하여 주차난, 난주차 등의 문제를 효과적으로 해결하고, 새로운 방법으로 오래된 문제를 해결하며, 주민들이 매우 만족하고, 지역 사회 군중이 당 조직에 대한 신뢰도가 현저히 높아졌다.
(2) 존재하는 문제
첫째, 놀아요? 엔진? 작용이 충분히 두드러지지 않다. 대다수의 지역 당 조직이 더 잘 작동하지만, 소수의 지역 당 조직이 마을 공동체를 개조하는 경우도 있다. 그들은 낡은 사상, 낡은 방법으로 일을 하는 것에 익숙하며, 신시기 당 건설 업무와 당원의 당 조직에 대한 요구와는 거리가 멀고, 혁신 정신이 부족하며, 당 조직의 응집력과 전투력이 더욱 향상되어야 한다. 두 번째는 노는 거야? 리드? 효과가 충분히 긍정적이지 않다.
당원, 마을, 지역 사회, 나이, 학력이 낮다. 노동 기술, 경영관리, 한쪽을 이끌고 부자가 될 수 있는 기층당 조직과 당원 지도자가 매우 적다. 당 조직의 지도적 역할이 뚜렷하지 않다. 세 번째는 노는 거야? 융합? 적극적이지 못하다. 일부 기층당 조직은 기층당 조직 건설을 강화하는 것과 긴밀하게 결합되지 않아 결합 정도가 높지 않다. 소수의 기층당 조직은 당 건설을 통해 서비스를 촉진하는 진입점을 찾지 못하고, 지역사회 건설과 기층당 건설을 갈라놓고, 사회사무와 당 건설을 위주로 하여 자원 통합에 어려움을 초래하였다. 당원의 모범이 앞장서는 역할을 충분히 발휘하지 못했다.
(3) 다음 단계
첫째, 지역 사회 제도에 당원을 심화시킨다. 현직 당원을 지역사회에 들여오는 것을 당원 간부 작풍 변화의 중요한 출발점으로 삼아, 현직 당원을 지역사회에 파견하여 대중에게 봉사하는 것을 심화시킬까? (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 일명언) (윌리엄 셰익스피어, 일명언) 셋, 넷, 다섯 가지 작업법, 작업 메커니즘 개선, 작업 방법 혁신, 당원들이 지역사회에 당원 신분을 공개하고, 지역사회 활동에 참여하고, 표율 역할을 한다.
첫째, 근거? 상세한 서류를 작성하고, 직무를 분류하고, 책임을 정하고, 서비스 플랫폼을 구축하는가? 3 단계: 조직기관이 당원 중 지역사회에 신고하고, 당원의 직업 특성, 개인의 특기, 대중의 수요에 따라, 당원을 위한 좋은 환경과 조건을 만들기 위해 서비스 항목을 신중하게 선별, 빗질, 분할, 제정한다.
둘째, 개발을 통해? 페어링? 서비스,? 메뉴 스타일? 서비스,? 핸드 헬드? 서비스,? 그룹 스타일? 봉사, 현직 당원을 지역 사회에 투입하여 더욱 실용적이고 효율적이며 진지하게 일할 수 있게 하는가? (윌리엄 셰익스피어, 템플릿, 봉사명언) 당원은 신분으로 지역 사회에 진입하여 그 역할을 발휘하고, 지역 사회를 감독하고 관리합니까? 。
세 번째는 집행인가? 당원 자기평가, 지도평가, 대중평가, 지역사회참여평가, 조직평가? 무슨 일이야? 다섯 가지 코멘트? 제도, 다단계 감독, 다원화 평가, 당원 군중의 재직 서비스 유효성에 대한 판단권 확대, 당원 군중의 재직 서비스 정상화 보장.
둘째, 설립? 고정 조직 생활의 날? 시스템. 넣어? 고정 조직 생활의 날? 당원 교육 관리를 강화하는 기본 전달체로서 매월 첫 화요일은 구 단위로 통일적으로 설치된다. 고정 조직 생활의 날? 。 당 장당 규당 규율과 학습 시리즈 연설을 꾸준히 관통하여 매번? 고정 조직 생활의 날? 우리는 학습을 조직해야 합니다.
모든 중요한 업무 안배는 먼저 학습을 조직해야 한다. 단체로 당장을 읽고, 입당 서약을 되새기고, 월별로 당비를 납부하는 기초 위에서, 실제와 연계하여 특집 학습 토론, 당 수업 교육, 조직생활회, 민주평의당원, 일자리 건립 등을 전개하여 학습교육을 깊이 전개하다. 3 회 1 과? 당원의 일상 교육 관리 제도.
세 번째는 설립인가? 열린 조직생활? 시스템. 따라와? 당위 주도, 부서 연계, 자원 공유? 지역 자원의 우세와 조직 기반을 바탕으로 발전을 탐구해야 하는가? 파티 정신 교육+품질 확장+대화 형 연습? 우선창조조직 생활사업, 구 애국주의 교육기지, 당원 지도 간부 예방직 범죄 경보 교육기지, 장안로 활용? 당 건설 전시장 등. 전 지역에서 열린 조직 생활 기지를 시연하고, 당원 조직 생활 방식을 혁신하며, 기층 조직 생활의 표적성을 더욱 강화하고, 당성 수양을 강화하고, 당원의 정에너지를 방출하며, 당 조직의 응집력과 전투력을 실질적으로 증강시켰다.
둘째, 당 지부 서기 대열 건설.
(1) 효과적인 실천
첫째, 당 조직을 강화할 것인가? 선두기러기? 。 도시 공동체에서? 두 위원회? 이번 선거를 계기로 자질이 높고, 능력이 강하며, 대중이 지지하는 당원을 지역사회 당 조직으로 끌어들이고, 지역사회당 조직팀 구성원, 특히 지역사회당 서기의 전반적인 자질을 효과적으로 높였다. 각 지역사회에는 전임 서기가 배치되어 당 조직의 업무력을 더욱 강화하고 지역 서기 팀 건설을 강화했다.
연약하고 산산한 마을 정돈을 강화하고, 지역사회 당위 서기를 맡기에 적합하지 않은 시기적절한 조정에 대해, 능력자 상용자 아래의 정상화 메커니즘을 점진적으로 탐구하다. 요구에 따라, 이미 마을에서 지역 사회 간부로의 대우를 실시했다. 조정 후, 마을과 지역 사회 서기의 급여가 원래보다 달라졌나요? 원/월? 위안/월, 성장률이 도시 상위권에 오르면서 일의 적극성과 주동성을 더욱 높였다.
두 번째는 예비팀 건설을 강화하는 것이다. 각 커뮤니티에 따르면? 어디 가? 대학 학력, 종합적인 자질, 지역사회 업무를 사랑하는 지역사회 종사자들 중에서 지역사회 서기, 부서기 예비간부를 양성하는 데 중점을 둔 표준. 동시에, 의식적으로 지역 당 조직 서기 예비 간부가 일부 중대한 활동에 참가하도록 안배하고, 그들에게 임무와 부담을 주고, 급난하고 복잡한 임무와 군중 일을 배치하고, 그들이 각 방면의 상황을 숙지하고, 실천 속에서 단련을 받고, 당성을 단련하고, 자질을 향상시키고, 기량을 강화하고, 임기 내 교체 선거와 조정을 통해 지역 당 조직 서기 팀 구조를 더욱 최적화할 수 있도록 한다.
예를 들어? 지역 사회 당 총지 서기? 대학 졸업 후 지역 사회에서 일하십니까? 2006 년에는 * * * 당원으로 양성되었다. 일이 뛰어나서, 그는 지역 사회 비서로 양성되었다. 지역 사회 서기로 당선되었습니까? 연도? 달 이불? 성 위원회가 평가한 거야? 우수한 * * * 당원에서 생산됩니까? 같은 해? 달은 잘 선택하셨나요? 도시 1 위? 제 2 차 당대회 대표, 월 추천? 성 제 10 차 당대회 예비 후보.
셋째, 포괄적 인 품질 향상에 중점을 둡니다. 전 지역 기층당 서기의 종합적인 자질과 수행능력을 더욱 높이기 위해 건립하는가? 중점 교육+일반 교육? 메커니즘은 이미 전체 지역을 조직했습니까? 유명한 커뮤니티와? 새 것 두 개? 당 조직 서기, 차관이 집중 윤훈을 진행하다. 그리고 훈련에서 과거를 깨뜨릴까요? 주입? 교육 모델,
심포지엄, 경험교류회, 현장 관람, 특집토론 등을 통해 조직하다. 모두들 말한다, * * * 동창생? 해설에서 탐구, 정적에서 동태, 폐쇄에서 개방으로의 전환에 이르기까지, 진정으로 심오한 이론으로 무장한 사람, 생동감 있는 사례로 사람을 감염시키고, 생생한 장면으로 동기를 부여하는 목적을 달성하고, 전 지역 당 조직 서기의 직무 수행 능력을 더욱 제고하고, 업무에 대한 보장을 제공한다.
(2) 존재하는 문제
첫째, 포괄적 인 품질에는 차이가 있습니다. 어떤 마을은 나이 많고, 문화 수준이 낮고, 관념이 낡은 지역사회 당위 서기를 바꾸었다. 일부 지역 당위 서기들은 자신의 자질 향상에 신경을 쓰지 않고, 발전 생각이 불분명하고, 방법이 많지 않으며, 능력 자질이 더욱 향상되어야 한다.
두 번째는 예비력이 부족하다는 것이다. 현재, 지역사회 청년 신입생 역량은 대부분 분산 유동 상태에 처해 있으며, 당 조직은 우수한 분자를 계획적이고 중점적으로 양성할 수 없다. 최근 몇 년 동안 채용한 고학력 대학생 사회복지사는 기층 상황에 대해 잘 알지 못하고 업무 경험이 부족하여 단기간에 중책을 담당하기 어렵다. 그리고 기층당 당 서기의 업무 스트레스와 대우가 낮아 인원의 유동성이 커지고, 기층당 서기 예비력은 다소 청황불통이다.
셋째, 일자리 흡인력이 강하지 않다. 현재 대량의 사무성 업무가 지역사회로 몰려들고 있으며, 지역 간부들은 하루 종일 사무성 업무에 바쁘다. 게다가 상급자와 군중의 각종 압력까지 더해지면, 지역 사회 서기의 출로가 제한되어 있다. 공무원, 사업 단위 선발은 정책 채널이 부족하고, 기층당 조직 서기 직위의 흡인력이 강하지 않다.
(3) 다음 단계
첫 번째는 팀 빌딩을 강화하는 것이다. 버텨? 덕재와 재덕을 겸비하고 덕을 우선으로 하는가? 고용 기준은 학력이 높고, 자질이 높고, 능력이 강하며, 공동체를 사랑하는 사람을 선발하여 지역사회에서 일하며, 기층당 조직 서기가 되는 예비력을 양성하는 것이다. 풀뿌리 당원의 발전을 강화하고, 우수한 인재를 광범위하게 양성하여 당원이 되고, 당원이 기층당 서기가 되어야 하는가? 양방향 배양? 활동은 풀뿌리 당 조직의 예비 간부를 더욱 풍성하게 했다.
기층당 서기 예비팀 건설을 잘 잡는 동시에 대중간담회를 열어 시야를 넓혀 인민 대중이 능력 있는 사람으로 인정받게 하는가? 말? 나와서 설문조사를 통해 덕재를 전면적으로 파악해 공평하고 품위 있는 인재를 내세우는가? (윌리엄 셰익스피어, 햄릿, 지혜명언) 물어보세요? 나와, 전면적인 조사를 거쳐, 정말 놔뒀어? 능력, 능력, 성공? 유능한 사람? 설정? 다음으로, 조직 교체 선거를 통해 진재실학을 낸 인재? 선택? 나와라.
두 번째는 업무 훈련을 강화하는 것이다. 기층당 조직 서기를 전체 간부 훈련 계획에 포함시키고, 연간 계획을 세우고, 등급별 책임 원칙에 따라 계획적으로 실시를 조직하고, 모든 기층당 조직 서기가 매년 적어도 한 번 이상 구급 이상 당위와 부서 조직의 집중 훈련에 참가할 수 있도록 보장한다. 교육 책임 제도를 수립하고 개선하며,
주위? 더블 테이프? 목표, 실행 능력 개발? 메뉴 스타일? 훈련: 우수 청년을 양성하여 당원이 되고, 우수 당원이 지역사회 간부가 되고, 우수 지역사회 간부가 당위 서기가 되는 목표 요구 사항에 따라, 진보적인 훈련을 강화하고, 당원 훈련 계획과 기층당 서기 훈련 계획을 과학적으로 제정하고, 각종 특집 훈련을 정기적으로 조직하여 기층당 서기 수행 수준을 지속적으로 높인다.
셋째, 평가와 인센티브를 강화한다. 관심, 격려, 규범관리를 지역사회당 서기 팀 관리의 중요한 내용으로 지역사회당 서기 팀에 성과 관리를 실시하다. 사회 안정, 봉사 인민, 당 건설 등에 녹아들다. 지역사회당 조직 서기 목표관리 평가 범위 포함, 그리고? 당공위는 연간 업무 목표 책임서에 서명하여 2 년 연속 불합격, 대중이 불만족하는 지역 당 조직 서기를 조정하였다.
시, 구 2 급 당내 표창 활동과 결합해서 전개합니까? 10 대 마을 당 조직 서기? , 우수 * * * 당원, 우수 당무 종사자 등 선발 활동은 선발된 선진 개인과 당원 간부 중 선진적인 전형적 사적에 대해 다양한 형식과 전방위적인 홍보를 진행하며 마을 지서의 명예감과 책임감을 높인다.