8 일, 2009 년 국가 주요 부처와 개혁, 인사, 노동, 사회보장부가 인적자원과 사회보장부로 합병되어 지방단위가 동시에 합병되었다. 원용화구 노동국의 기능은 용화구 인적자원국이 부담해야 한다.
확장 데이터:
용화구 인적자원국은 취업창업을 촉진하고, 우세한 근로자의 평등 취업, 취업 촉진, 취업 촉진 등의 정책을 시행하고, 기능인재 계획과 훈련을 조직하고, 전 지역 공공취업과 기능인재 서비스 체계를 보완할 책임이 있다.
동시에, 관련 부서와 협력하여 외지 근로자의 관리와 서비스를 전개하고, 중점 난점 문제를 조정하고, 외지 근로자의 합법적인 권익을 보호할 수 있다. 전 지역의 노무 협력을 책임지다.
노동 분쟁 조정 중재 제도와 노동관계 정책을 제정하고, 노동관계 조정 메커니즘을 보완하며, 기업이 직원 근로시간 제도와 여직원, 미성년자 특수 노동 보호 정책을 시행하도록 지도한다. 노동과 사회보장감찰을 조직하고, 근로자의 권익보장을 조정하고, 법에 따라 중대 사건을 조사하고, 법에 따라 대중의 호소를 처리하다.
참고 자료:
Longhua 정부 온라인-연락처