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2023 년 청강현 사업 단위 공개 채용 직원 공고?

우리 현 사업 단위의 인재 팀 건설을 더욱 강화하기 위해 인력 부족 문제를 해결하기 위해 현 위원회와 현 정부의 동의를 얻어 사회에 공개적으로 직원 한 무리를 채용하기로 했다. 구체적인 사항 공고는 다음과 같습니다.

첫째, 채용 원칙

공개, 평등, 경쟁, 우대의 원칙에 따라.

둘째, 채용 계획

두 부서에 직원 9 명을 공개 채용할 계획입니다. 직위, 인원 및 기타 구체적인 요구 사항은 "청강현 2023 년 사업 단위 공개 채용인원 계획표" (사업 단위 인사관리 참조) (첨부 1) 를 참조하십시오.

셋. 후보자의 자격

(1) 호적 요구 사항: 흑룡강성 청강현 호적 (2023 년 2 월 3 일까지 흑룡강성 청강현 호적)

(2) 헌법과 법률을 준수한다.

(3) 좋은 품행과 직업도덕을 가지고 있다.

(4) 직위에 필요한 전공, 학력, 연령 등의 조건을 갖추다.

(5) 신체가 건강하고, 임무를 정상적으로 수행하는 신체조건을 갖추고 있다.

(6) 이번 채용에 대한 전문 참고목록은' 흑룡장성 공무원 전문지도목록' (첨부 3) 이다.

(7) 직책에 필요한 기타 자격 조건을 갖추다.

다음 상황 중 하나가 있는 사람은 응시할 수 없습니다.

1. 형사처벌을 받았거나 공직에서 제명된 사람

2. 각급 공무원 채용이나 사업 단위 공개 채용에서 사기 등 채용 규율에 심각한 위반과 금지기간이 있는 것으로 밝혀졌다.

채용 단위 책임자와 회피 관계를 구성하십시오.

4. 법령은 사업 단위 직원으로 채용할 수 없는 다른 인원을 채용할 수 없고, 응시할 수 없다고 규정하고 있다.

넷. 채용 절차

(a) 발표

청강현 정부 웹사이트와 청강현 방송국의' 통지 공고' 란에 채용 공고를 발표하다.

(2) 등록

1. 등록 시간: 2023 년 2 월 14 일–2023 년 2 월 16 일 (오전 8 시 30 분-1 13: 30-17: 00).

등록 방법: 현장 등록 방법을 채택하십시오.

3. 신청장소: 청강현 인사센터 1 층 서쪽 8 번 예비창구.

4. 등록 요구 사항: 등록시 본인의 호적본 원본과 사본, 2 세대 신분증 원본과 사본, 졸업증서 원본과 사본, 중국 고등교육생 정보망에 인쇄된' 교육부 학력증서 전자등록기록표' (사본), 최근 같은 바닥 1 인치 면관사진 3 장 (종이 한 장) 을 휴대해야 합니다 청강현 2023 년 사업 단위 공개 채용인원 등록표' (사업 단위 인사관리 참조) A4 용지를 미리 다운로드하여 인쇄한다. 두 장의 양식에 있는 관련 정보를 모두 기입하고 사진을 첨부합니다. 고등학교부터 이력서를 작성하는데, 양식의' 본인서명' 은 현장에서 신청할 때 친필로 서명해야 합니다.

이번 채용 지원자는 단 하나의 직위를 선택하여 신청할 수 있다.

5. 정책적 가산점: 가산점에 응시한 수험생은 등록표에 기입해야 하며, 관련 주관부서가 인정한 가산점 증명서자료 원본을 제공해야 한다. 증명서나 서류를 제공하지 못한 사람은 가산점을 받지 않으며, 신청 후 제공된 증명서는 접수하지 않습니다.

동시에 가산점이 몇 개 있는 수험생은 가장 높은 가산점만 시험하고 가산점은 누적하지 않는다.

흑정발 [2065 438+03]42 번 문서에 규정된 가산점 조건을 충족하며, 심사 합격을 거쳐 3 년 이내에 현급 사업 단위 공개 채용에 참가한 사업생, 필기시험 성적에 10 점을 더했다.

서비스 기간은 우수로 평가되어 그에 따라 2 점을 늘릴 수 있습니다. 도시와 농촌의 기층 공익성 일자리에서 2 년 이상 근무한 고교 졸업생은 심사에 합격한 후 사업생 관련 대우를 받을 수 있다. 헤이룽장성 인민정부의 퇴역 병사 배치 개혁에 관한 시행의견 (흑정규정 [2065 438+08] 17 호) 에 따르면 일반 고교를 졸업하고 현역 대학 졸업생을 탈퇴하면' 3 개 1 개 부축 계획',' 서부계획' 등을 즐길 수 있다

이직 가산점 정책 3 년 이상을 즐기는 2023 년 2 월 3 일까지 가산점 정책을 즐기지 않는다.

(c) 자격 심사

원칙적으로 자격심사를 통해 같은 직위에 응시한 인원수와 채용 직위 수의 비율은 3: 1 이상이다. 이 비율에 이르지 못하면 이번 공개 채용 지도부의 동의를 거쳐 이 일자리 채용 계획을 조정하거나 비율을 적절히 낮출 수 있다.

직위가 취소된 수험생은 다른 직위의 요구에 부합한다면, 개보할 수 있지만, 단 한 번의 개보 기회만 있을 뿐이다.

자격 심사가 전체 채용 과정을 관통하므로 지원자가 제출한 자료는 진실되고 정확해야 한다. 수험생이 제공한 신청 자료가 응시 요구와 일치하지 않거나 허위, 시험 비리가 있는 것으로 밝혀지면, 일단 확인되면 시험이나 임용 자격을 취소한다.

(4) 시험

시험은 필기시험과 면접으로 나뉜다.

1. 필기시험

(1) 필기시험 시간, 장소는 수험증의 표기를 기준으로 수험증과 본인의 유효 신분증으로 필기시험에 참가한다.

우리의 필기시험 시간과 수험증 발급 시간에 주의하세요.

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