재무제도의 요구에 따라 일반 기업은 세 명의 재무인력, 한 명의 출납원, 두 개의 회계를 갖게 된다. 대행부기 회사가 장부를 처리한 후, 기업은 출납원 한 개만 필요하고, 두 개의 회계를 줄이며, 대리부기의 봉사료는 왕왕 한 재무인의 임금비용보다 적다.
둘째, 전문 서비스, 최신 정책이 있더라도.
대리부기 회사는 관련 재세 정책에 정통하고, 인원의 전문 지식이 강하고, 경험이 풍부하여, 관련 재세 정책의 변화를 제때에 이해할 수 있는 것은 일반 회사 재무인원이 미치지 못하는 것이다.
셋째, 보안 및 기밀 유지, 회사 정보 보안이 보장됩니다.
단위는 스스로 회계를 찾는다. 사람을 부적절하게 채용하고 규제가 엄격하지 않으면, 재무 인원은 담합 부정행위를 하기 쉽다. 회계회사를 선택하면 대리계약을 통해 경영자의 권익을 보호하고 이런 현상을 피할 수 있다.
넷째, 정책 요구 사항, 기업 재무 업무 감소
시장경제가 발전함에 따라 정부 부처는 점차 기업의 회계를 규범화하고 있으며, 각 업종의 기업의 특징을 고려하여 기업 회계 제도를 제정하고 있다. 자격을 갖춘 기업에는 회계기관을 설립할 필요가 없으며, 그 회계 업무는 사회중개기관이 대리한다.
다섯째, 기업의 경영 상황을 파악하여 기업의 경제적 효과를 극대화하다.
기업의 경영 상황을 제때에 이해하고 자금의 안전을 보장하기 위해 기업은 정기적으로 회계와 검사를 진행할 필요가 있다. 서비스 과정에서 기업 책임자를 잘 돌보고 정기적으로 관련 재무 분석을 수행하여 기업에 경영 건의를 제공하고 기업이 합법적인 경영을 전제로 경제적 효과를 극대화할 수 있도록 도울 수 있다.
대리부기가 중소기업의 1 위가 되는 것은 이치에 맞지 않는다. 이러한 장점은 정규직 회계가 따라잡을 수 없는 것이다. 대리부기는 가격과 전문성에 특별한 장점이 있기 때문에 대리부기는 단시간에 빠르게 발전할 수 있다.