1. 지속적인 양질의 콘텐츠 출력은 양질의 콘텐츠를 통해 커뮤니티의 가치를 높입니다. 예를 들어 정기적으로 관련 주제 공유 및 지식 공유회를 개최하고, 그룹 멤버 출력을 장려하고, 그룹 구성원 간의 상호 작용 빈도를 높이며, 사용자 점도를 높입니다. 2. 그룹 내 일상 서비스 (예: 자동 회신, 핫스팟 뉴스 정보, 조석간 신문, 환영 입군 등). , 위챗 그룹 로봇 (채팅 개) 을 사용하여 수행 할 수 있습니다. 3. 그룹 활동성을 유지하고, 팀 구성원의 수출을 장려하고, 다양한 화제를 찾아 그룹 내에서 적극적으로 교류하도록 자극한다. 군주들은 또한 집단의 질을 보장하고, 사용자를 보존하는 일을 잘하며, 장기 잠수부들의 무리를 쫓아내는 것과 같은 인센티브를 개발할 수 있다. 4. 신선도. 그룹 구성원의 활약도 어느 정도의 신선함이 필요하다. 신입사원 입군, 그룹 행사 개최는 모두 신선함을 유지하는 방식이다. 예를 들어 비정기적으로 복지를 지급하고, 오프라인 행사를 열어 그룹 멤버들에게 놀라움을 주고, 사용자에게 기대를 불러일으키고, 위챗 그룹의 활약도를 높인다. 위챗 군 운영 과정에서 위챗 군 관리 도구는 매우 중요한 역할을 했다. 커뮤니티 생성과 사용자 가입으로 볼 때, 위챗 그룹 로봇은 이미 관리자 역할을 하고 있다. 제가 사용하는 것은 (Reed zs) 입니다. 비디오 애플릿을 대량으로 보낼 수 있고, 커뮤니티를 효율적으로 운영하고, 사용자의 적극성을 높일 수 있습니다.