많은 졸업생들이 구직할 때, 고용인의 구현 심리를 헤아려 보고, 어떤 것을 목표로 구직하는 법을 배워야 한다. 심리학의 관점에서 볼 때, 고용인 단위는 인재를 채용할 때 다음과 같은 심리를 가지고 있다.
1,' 전용' 심리를 구하다
전문 대구는 고용인 단위로 인재를 채용하는 첫 번째 기준이며, 특히 일부 공사 경제 법률 등 전문성이 비교적 강한 단위이다. 따라서 졸업생은 먼저 전공을 찾아 맞붙는 사람을 찾으면 적중률을 크게 높일 수 있다.
전공이 맞는다는 전제하에 고용인 단위는 구직자에게 전문기능의 요구를 제시하는데, 이는 대학생이 평소의 노력으로 공부하고 축적하는 것을 필요로 하고, 한편으로는 자신을 포장하고 전시하는 것을 배워야 한다. 졸업생은 구직할 때 본 전공에 대한 숙달을 강조하여 당신의 특기를 드러내야 하며, 고용인은 심리적으로 이런 인재를 받아들이는 것을 고려해야 한다.
2, "전체" 심리학을 찾으십시오.
고용주들이 졸업생에게 다재다능함을 요구하는 것은 중요한 기준이다. 현재 사회에서 유행하는 연구열은 사실 이런 요구의 반영이다. 한편, 대학생은 컴퓨터 등급증서와 46 급 자격증을 더 시험해야 한다. 한편, 자신의 전공과 관련된 자격증 (예: 중국어 전공 비서 자격증, 법학과 변호사 자격증) 을 받아야 한다. 졸업생은 구직할 때 이 증명서들의 지위와 역할을 강조하여 자신의 지식면이 넓고, 독학능력이 강하며, 경험이 쌓이는 등 전방위적인 장점을 보여 고용주의 심리를 만족시켜야 한다.
3, "의사 소통" 심리학을 찾으십시오.
최근 몇 년 동안, 특히 중국이 세계무역기구에 가입한 후, 많은 고용주들이 인재에 대한 수요가 매우 강하다. 어떤 전공이 상당히 능숙하여 관련 분야에서 실력을 발휘할 수 있으니 당연히 환영을 받는다. 모든 관련 전공에 정통할 뿐만 아니라, 그 분야 중 한 분야에 정통한 외국 상황에 정통한 사람들이 더욱 환영을 받는다. 만약 IT 전문 지식이 좋다면 외국어 6 급 이상; 국내법 숙지, 선진국 관련 법 등에 정통하다. , 현재 취업 시장에서 가장 눈에 띄는, 가장 전능한 것이라고 할 수 있습니까? 손재주.
이에 대해 대학생들은 자신을 복합적인 인재로 만들기 위해 모든 노력을 기울여야 하고, 다른 한편으로는 구직 시 통식 교육의 장점을 강조하는 데 집중해야 한다. 자격증이 있는 학우들은 "아직도 그녀의 기타 뒤에 얼굴 반쪽을 숨기고 우리가 보지 못하게 하라" 며 "손색이 없다" 고 절대 보여주지 말아야 한다.
4. "변화" 를 구하고 "차이" 를 구하다
변화를 구하는 것은 빠르게 변화하는 사회, 용인 단위의 인재에 대한 요구를 가리킨다. 구직자의 심리적 소질이 좋고 적응력이 강할 것을 요구하다. 변화무쌍한 상황에 대해 우리는 제때에 마음가짐을 조정하고 적극적으로 대응할 수 있다. 예를 들어, 세계 유명 회사 프라이스워터하우스쿠퍼스, 면접마다 예비항목이 있어 구직자들이 선택한 주제에 따라 제목을 선택할 수 있습니다 (예: 미국 대통령 대선). , 인터넷 등. 상상력과 유연성을 발휘하여 그림을 그리세요. 구직자의 적응력을 테스트하는 데 사용됩니다. 이견을 구하는 것은 일부 기관, 특히 회사들이 기발한 창의적인 구직자를 선택해 위험한 쇼핑몰에서 기이한 승리를 거두게 하는 것이다. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 해리포터스, 일명언) 한 졸업생이 한 대기업 면접에서 1+ 1 κ 를 만났다. 문제, 평소 혁신을 좋아하는 이 대학생은 "1+ 1 네가 생각하는 대로 노력하면 그렇다" 고 생각했다. 그 결과 이 구직자는 수천 명의 기술형 구직자 중에서 눈에 띄었다.
졸업생은 고용주의 변변을 구하는 심리를 진지하게 받아들여야 한다. 우선, 그들은 고용 단위의 유형과 스타일, 고용 원칙 등을 분석해야 한다. 고용주의 돌파구를 찾고, 자신의 돌연변이 능력을 목표로 보여주며, 이상적인 직업을 찾는다. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 일명언) 어떤 대상과 준비도 없이 변화와 차이를 찾아 자멸하지 마라.
5. "우수" 를 구하고 "성실" 을 추구하다
구직자는 전문 전문가이자 근면한 당원이다. 그들은 사람됨이 성실하여, 사람에 대해 모두 솔직하게 대할 수 있는데, 이것은 많은 고용인 단위, 특히 국가기관 사업 단위에서 중요하게 여기는 것이다. 역시 1+ 1 의 문제지만 이번에는 공무원 면접입니다. 그 결과 한 학생이 위 1+ 1 의 성공 사례를 보고 갑자기 기발한 생각을 하다가 무자비하게 솔질되었다. 1+ 1 κ 2 는 논란의 여지가 없는 사실이지만, 비정규적인 대답은 당신이 성실하지 않다는 것을 보여 주고, 공무원의 첫 번째 자질은 성실이고, 솔질되는 것은 당연하다. 따라서, 한편으로는, 대학생들은 자신의 우월하고 좋은 정치적 자질과 능력을 보여야 한다. 한편, 면접에서 자신이 모르거나 잘 모르는 문제에 직면할 때, 아무 것도 모르는 척하거나 입에서 나오는 대로 말하지 말라고 솔직하게 말해라. 이렇게 하면 고용주가 너에 대한 불신을 불러일으키고 부정직한 모자를 씌우기 쉬우므로 절대 기회가 없다.
참고 자료:
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