(1) 인터넷: 구직자들은 주요 채용 사이트, 소셜 네트워크, 기업 홈페이지를 통해 최신 채용 정보 및 기업 정보를 확인할 수 있습니다.
(2) 취업 박람회: 취업 박람회에 참가하면 기업과 직접 대면하여 기업의 채용 요구와 채용 과정을 이해할 수 있다.
(3) 인재 시장: 인재 시장은 취업 정보 컨설팅, 직업 훈련, 채용 서비스 등 종합 서비스를 제공하는 기관으로 구직자는 인재 시장에서 최신 취업 정보를 얻을 수 있다.
2. 정보 검색의 내용:
(1) 채용 정보: 구직자는 직위명, 역할, 급여 대우 등 각 업종, 각 기업의 채용 정보를 알아야 합니다. , 그래서 타겟 구직.
(2) 기업 정보: 구직자는 기업의 규모, 성격, 발전 방향, 문화 분위기 등의 정보를 알아야 기업의 채용 요구와 자신의 적응력을 더 잘 이해할 수 있다.
(3) 업계 동태: 구직자는 취업기회와 자신의 직업 발전 방향을 더 잘 파악할 수 있도록 해당 업종의 발전 동태, 경쟁 상황, 미래 발전 방향을 이해해야 한다.