그리고 중앙기업도 있습니다. 공기업에 비해 복지임금은 비교적 높은 수준에 도달하여 안정된 생활에 매우 적합하다. 저도 국가직공으로 평생을 보내며 휴가 시간이 넉넉합니다. 만약 내가 이런 기업에서 일한다면, 일의 신선함의 상실을 피하기만 하면 좋은 발전을 얻을 수 있다.
공기업과 중앙기업은 휴가가 안정되고, 수입이 안정적이며, 복지가 좋고, 여가 시간이 많으며, 여가 시간이 있어 부업을 발전시킬 수 있다. 또는 자신의 취미를 키우십시오.
사기업은 임금이 높지만 휴가가 불안정하여, 복지는 공기업과 중앙기업보다 못하다. 하지만 대학을 졸업한 후에도 나는 여전히 사기업에 가서 일하는 것을 좋아한다. 그 이유는 다음과 같다.
1 .. 주위는 모두 동갑이거나 몇 살 된 열정적인 창업가들이다.
2. 능력은 결국 시전 재능의 무대가 더 커질 것이다.
3. 체질 승진이 간단하고 잘 어울려요. 갓 졸업했어요. 재능 있고 능력 있고 잘 발전한 대학생이에요.
4. 안정된 수입은 근면한 두 손으로 창조한 것이다. 이것은 예전이다. 현재 안정된 수입은 사고에 의해 창조되고, 당신의 생각과 창의성은 사기업에서 더 잘 채택될 수 있다. (존 F. 케네디, 생각명언)
어쩌면 당신은 사기업에서 더듬고, 아무 일도 하지 않고, 공기업과 중앙기업의 안정을 좋아할지도 모릅니다. 하지만 졸업을 막 해서 사기업에 특히 적합하다면, 한동안 열심히 일할 것이다. (윌리엄 셰익스피어, 햄릿, 졸업명언) 나는 너의 노력이 결국 보답을 받기를 바란다.
1, 중석유&; 중석화
기름 두 통 사람들은 매우 익숙하다. 여기서 말하는 것은 주유소 직원 (즉, 보통 임시직 근로자) 이 아니다. 업무직, 기술직, 관리직, 행정직에 따라 복지 대우도 다르다. 이것이 바로 일반 고교 졸업생이 취직하자마자 5000+ 의 임금을 받을 수 있는 반면, 공기업의 심사 메커니즘은' 스펙' 을 위주로 하고, 성적은 보좌하며, 근로령의 가치에 더욱 치중하는 것이다. 복지 대우가 비교적 좋고, 5 보험과 1 금, 명절마다 보조금이 있다.
2. 중국 철도 공사
진정으로 건립된' 철밥통' 철도국은 각 철도회사로 개혁되었다. 회사마다, 지역마다, 이윤 수준이 다르고, 직위마다 차이가 꽤 크다. 비공식 조사에 따르면 기층 직원의 평균 월급은 2500 ~ 6000 사이이다. 임금은 높지 않지만 복지가 많다 (작업복, 독신 아파트, 명절 보조금).
3. 국가 전력 투자 그룹 유한 회사
5 대 발전그룹 (중국 화능그룹 회사, 중국 대당그룹 회사, 중국 화전그룹 회사, 중국 국전그룹 회사, 국가전력투자그룹 유한회사) 중 하나로 중국 3 대 원전 개발건설사업자 중 한 명이다. 무섭게 보이지만 사실 매우 씁쓸하다. 문턱이 높고, 대우도 사실 비교적 일반적이다. 특히 일선 기층 직원들은 건축공학과 학생들과 비슷하다.