'상하이 도시기본계획(2017~2035)' 요구사항에 따라 상주인구 규모를 엄격하게 통제해 2035년까지 상주인구를 2500만명 내외로 통제한다. 2,500만명의 인구 조절 목표는 여러 번 언급되었으며 상하이가 감당할 수 있는 인구의 최종선입니다.
상하이 통계청이 발표한 자료에 따르면 2017년 말 기준 상하이 상주인구는 2418만3300명이다. 상하이가 제안한 인구 통제 목표에 따르면, 상하이는 미래에 인구 증가에 대한 여지가 얼마나 됩니까? 이는 상하이에 정착하는 것이 점점 더 어려워지고 자격을 갖춘 인재가 적시에 정착을 신청해야 함을 의미합니다.
고용주를 위한 기본 조건
(1) 이 시의 행정구역 내에 등록된 고용주는 이 시에 시급히 필요한 우수한 국내 인재를 소개해야 합니다.
(2) 고용주는 정상적으로 운영되고, 부정직한 기록이 없으며, 법에 따라 세금을 납부하고, 규정에 따라 시의 사회보험에 가입해야 합니다.
인재 도입을 위한 기본 조건
상하이에서의 직업은 안정적이고, 전공이 직위와 일치하며, 일반적으로 해당 부서에서 5년 이상 근무할 수 있어야 합니다( 특히 우수하거나 긴급한 필요가 있는 사람은 경력 연수 요건을 적절하게 완화하고 다음 조건 중 하나를 충족해야 합니다.
1. 박사 학위를 소지하고 해당 학위를 취득한 전문 기술자 및 관리자. 학위를 취득했거나 고위 전문직 및 기술직에 대한 자격을 갖추고 있습니다.
해석: '고위전문기술직 자격'이란 규정에 따라 고급전문기술직 자격을 취득하고 해당 직위에 채용되는 것을 말한다.
2. 도 또는 장관급 이상의 정부 표창을 받은 사람.
해석: '성 및 장관급 이상의 정부 상'은 성급 이상 인민 정부 또는 인적자원사회보장부가 관련 기관과 연계하여 공동으로 수여하는 정부 상을 의미합니다. 사역과 위원회에 소속되어 있으며 개인 인증서가 있습니다.
3. 이 도시의 주요 국가 과학 기술 프로젝트, 중요 국가 과학 기술 계획 프로젝트 및 주요 과학 기술 프로젝트의 리더와 그 팀의 핵심 구성원.
해석: “국가중점과학기술사업, 국가중요과학기술계획사업, 본 시의 중대과학기술사업”이란 국가의 사업승인을 바탕으로 인정되는 과학기술사업을 말한다. 또는 이 시의 과학 기술 부서, 소위 "프로젝트 리더 및 팀의 핵심 구성원"은 프로젝트 승인 및 신청 자료를 기반으로 국가 또는 시 과학 기술 부서에서 식별합니다.
4. 주정부 및 장관급 이상의 인재 교육 계획에 후보자가 포함됩니다.
해석: "성, 장관급 이상 인재 양성 계획에 포함된 후보자"를 식별하는 근거는 관련 국가 관할 당국 또는 성, 시, 자치구 정부의 승인을 의미합니다. 그리고 인재 당국.
5. 이 도시가 지원하는 산업 및 분야에서 고위 관리직을 맡고 있으며 대학원 자격을 갖추고 해당 학위를 취득한 사람.
6. 금융, 무역, 해운 등 도시의 현대 서비스 산업의 주요 기관, 하이테크 산업화 핵심 분야, 하이테크 기업, 하이테크 성취 전환 프로젝트, 지역 투자 상하이에 있는 다국적 기업의 본사 및 지역 본부 독립적인 법인격을 갖춘 설립된 R&D 센터에는 전문 기술 인력, 관리자 및 학사 학위 이상 및 해당 학위를 갖춘 혁신 팀의 핵심 구성원이 시급히 필요합니다.