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직장생활: 회사 직원들이 음식을 무분별하게 버리는 것은 누구의 잘못일까요?

직장 생활: 회사 직원들이 음식을 무분별하게 버리는 것은 누구의 잘못인가?

"야, 눈치채셨나요? 요즘 매점에 음식을 쏟아 붓는 사람들이 많아요. 식탁 위에도, 양동이 안에도 음식이 가득 쌓여 있어요."

"시끄러워요." , 음식 맛없으면 누가 버릴 거다.”

“그러니까 음식 버린 지 일주일 됐는데 아직 리더가 화내는 걸 본 적이 없어요. .”

“그렇지 않나요? 작년에는 음식물을 버린 사람이 적발돼 대표적인 사례로 여겨졌는데요.

"네, 신용카드는 회사에서 냅니다. 본인이 직접 결제하면 안 되고, 맛 없으면 안 먹으면 안 되니, 버릴 이유가 있나요? ”

“너무 멀리 가지 말고 지금 상황에 대해 이야기합시다.”

"사실 리더들도 이번 주 상황을 잘 알고 있지만, 그들은 심각하게 받아들이지 않고 말로만 경고했습니다."

"왜요? 너무 게으른 탓인가요, 아니면 다른 일인가요?"

" 솔직히 설날부터 지금까지 구내식당 음식은 정말 형편없습니다. 점심에는 채식 요리 2개와 고기 요리 1개가 있고, 밤에는 채식 요리 2개가 나오는데 가격이 만만치 않습니다. 한 끼 식사 비용은 거의 6~7위안이다."

"네, 아침에 끓인 죽을 전날 밤에 먹은 밥으로 매일 밤 일부러 밥을 더 짓거든요. 다음날 아침 식사도 편리하고 전기도 절약됩니다."

"밥이 가장 저렴하고, 튀긴 요리가 너무 짜거나 너무 매워요. 한 숟가락 정도는 야채국이에요. ."

"안타까운 점은 정오에 고기 요리가 있는데 고기의 껍질이나 다진 고기가 조금밖에 보이지 않는다는 점이다. "

"정오에는 단순히 야채를 끓인 야채 수프도 있습니다. 그래도 소금을 덜 넣고 기름 한 방울을 더할 수는 없나요?"

"이런 상황은 오래전부터 리더에게 보고됐는데, 리더는 구내식당에서 원인을 찾지 못하고 벌을 줬다. 몇몇 사람들이 음식을 부어서 문제를 일으켰다."

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"전에도 그랬습니다. 이번에 지도자들이 눈을 감은 이유는 두 가지 이유였습니다. 첫째, 지도자들이 대중 속으로 여러 차례 깊숙이 들어갔습니다. 실제 상황을 알게 되었고, 둘째, 이 계약자는

"이유는 또 있다. 작은 식당에서 리더들이 다 즐기고 있고, 전담 셰프들이 기다리고 있다. 직원들을 배려하기 위해서?" ”

“이번에는 아무도 지도자에게 보고하지 않고 모두가 할 것입니다. 저녁 점심까지 기다렸다가 집에 가서 먹거나 밖에서 먹을 것입니다.” "

"회사 구내식당에서 먹자. 계약자가 다시 리더들에게 생활수준 향상을 요구하며 식사비가 12위안에서 15위안으로 인상됐다고 들었다. . ”

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2021년 4월 7일 후베이성 ​​샹양

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