쿤룬 디지털지능기술유한공사는 중국 석유가스주식유한공사가 그룹 회사의 디지털화 전환을 가속화하고' 제14차 5개년 계획' 기간 동안 정보화 건설의 비약적인 발전을 추진하기 위해 2020 년 6 월 5438+065438+ 10 월 그룹 내 예비 재편, 1 기술 등 두 가지 주요 정보화 지원팀을 이끌고 설립된 하이테크다 주주는 중국 석유, 중국 석유, 동양 지구 물리학, 중국 석유, 중국 석유를 포함한다. 이 회사는 거의 5,000 명의 IT 전문가를 보유하고 있으며 그 중 93% 는 기술자, 65,438+0,000 명 이상의 PMP 프로젝트 관리자, 수석 소프트웨어 설계자, 네트워크 및 보안 전문가, 수석 컨설턴트, 알고리즘 전문가입니다.
2. 사무실 위치: 창평 석유테크노파크, 갈화빌딩, 팔각 등. 베이징에 있습니다. 다른 도시들로는 청두, 신강, Xi 가 있습니다.
근무 시간 정보: 5 일, 8: 30–5: 30; 오전 9 시까지 신축성 있습니다. 금요일 16 은 일찍 퇴근할 수 있습니다.
4. 셔틀버스 정보: 북경출퇴근버스가 있습니다. 구체적인 셔틀버스는 인력에게 문의해 주세요.
초과 근무와 관련하여: 원칙적으로 초과 근무는 허용되지 않습니다. 프로젝트가 급하지 않으면 초과 근무를 예약할 것이다. 초과근무 수당이 없으면 휴가를 내는 것으로 간주된다.
연말 보너스에 대하여: 얼마나 많은 지도자가 승인했습니까! 일반 직원은 1 ~ 2 개월이고, 신뢰할 수 있는 직원은 6 ~ 12 개월입니다!
7. 명절 혜택 정보: 상품권이 있으면 지정된 웹페이지에서만 구매할 수 있습니다! 일부 일상용품, 샴푸, 목욕. 일 년 동안의 땔감 기름염은 모두 비슷하다.
8. 기업 문화 정보 (개인 구토):
목표: 디지털 변환이라고 불리는데, 실제로는 숫자를 편성하고 있다.
생각: 진보를 추구하지 않고 안정만을 추구한다.
경영진: 정치에 종사하는 과학기술회사 그룹이 대립의 양끝에 있다.
환경: 상투, 하투, 재미가 무궁무진하다.
재능: 코드는 아첨하는 것만큼 길지 않다.
기술: 패션, 기계 추구. 상층부의 개념 문제가 좋아서 하층부는 야근을 강요당했다.
복지: 지도자 명단과 그의 측근 명단을 보세요.
요약: 군대에 입대하고, 싸우지 않고, 싸우지 않고, 소란을 피우지 않고, 너는 가치가 있다.
나는 n 년 동안 여기에 있었다. 지금의 상황을 말해 보세요.
회사는 허세 부리며 천만 원 이하의 프로젝트를 하찮게 여긴다. 그러나 외부 시장 진입에 대한 자신감이 부족해 오일 시스템에서만 회전할 수 있다.
파벌이 즐비하다.
원서비파: 단결하지 않고, 내투하고, 사람은 이미 내부로 스며들고, 자신도 모르고, 기술도 중시하지 않아, 다른 파벌들에게 경멸을 받는다.
원래 기획파: 이상단결, 각종 배치, 중요 부문 각종 인력 배치, 미래 예상은 모두 그들이 결정한 것이다.
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