이것도 내가 신동방에서 배운 가장 소중한 교훈이다. 왜요
사람의 머리, 마음, 뇌의 힘은 내적 성격, 인간관계, 지능의 3 차원 해석이다. 내적 성격에는 끈기와 자제력이 포함되며, 집행 성격이나 자기관리 능력이라고 할 수 있다. 인간관계에는 감사, 사교 정서, 분노 등에 대한 자제력이 포함된다. 지능은 호기심과 사물에 대한 강한 흥미를 포함하며, 긍정적이고 개방적인 상태로 세계와 상호 작용하도록 자극한다. 자기가 좋아하는 일을 하고, 계속 사랑하라. 흥미를 키우고, 일부러 연습하면, 당신은 더 많은 경험을 하게 될 것이다. 최고 수준의 목표를 수립하고 삶의 사명의 부름을 느껴보십시오. 99 번 넘어져서 100 번 일어납니다.
익숙한 것처럼 들릴지 모르지만, 문화와 가치관이 모두 적극적인 기업에 있을 때, 이러한 원칙들의 영향을 묵묵히 받아 변화와 형태를 가속화할 수 있습니다.
첫째, 정직과 존중은 협력과 혁신의 초석입니다.
자유교류, 편파적인 존중, 접근성 협력, 국경없는 혁신-신동방의 기업문화이자 직장일의 기본 원칙이다.
직장은' 사회' 에 관한 게임과 같다. 모두가 이 긴 게임의 일원이다. 이 게임에는 항상' 의견이 다른 사람' 과' 인정받지 못하는 사람' 의 디자인이 있고, 그에 따른' 배척' 과' 편견' 은 인간성의 어두운 면의 본능적 표현이지만,' 감정' 을 어떻게 세울 것인가는 우리의 능력이다.
* * * 호감이 가면 쌍방이 더 완전하고 건설적인 소통을 할 수 있지만 * * * 호감으로는 충분하지 않다. 한 무리의 사람들을 전진시킬 수 있는 더 높은 수준은 타인을 존중하는 것이다. 직장에서는 사람마다 입장이 다르지만 성격에는 차이가 없다. 타인의 프라이버시, 사상, 자유, 종교, 인격, 업적을 존중하는 것도 자신을 존중하는 것이다.
성실과 존중을 바탕으로 분쟁과 이견이 있을 수 있지만, 이 모든 것은' 일에 대해 사람을 옳지 않다' 는 태도이며, 기업을 오래 보장하는 데 필요한 조건이다. 이것은 소위 말하는 것이다: 한 사람은 빨리 가고, 한 무리의 사람들은 멀리 간다. 팀이 한마음 한뜻으로 협력하여 혁신을 개척하고 목표가 일치해야만 위대한 팀이 위대한 사업을 이룰 수 있다.
둘째, 절망에서 희망을 찾고, 생기가 넘치고, 끊임없이 진취적이다.
절망 속에서 희망을 찾다' 는 거리 곳곳에 퍼지는 금문이자, 신동방 조기 창업할 때 학생들에게 알려주는 정신적 격려이기도 하다. 궁지에 빠져 마지막 싸움을 준비할 때, 임기응변은 정신뿐만 아니라 포기하고 한계에 도전하는 마음도 있다. (조지 버나드 쇼, 도전명언)
이런 정신은 연로한 기업가들을 현황에서 벗어나 탐구하고, 경직과 게으름에 도전하고, 많은 어려움을 극복하고, 기업의 공동 발전을 유지하게 한다. 이런 정신은 점차 모든 젊은 세대까지 이어져 인격과 영혼, 사상이 점차 인지적 차원으로 성장한다.
이런 정신으로, 각 세대의 우수한 청년들은 모두 사회 진보를 촉진하는 일부가 되어 국가 경제 문화 건설의 연료가 되어 중국의 5 천 년 역사 문화를 세계에 빛나게 하고, 중국의 선진 과학 연구 기술과 혁신 의식을 세계에 한 자리를 차지하게 하였다.
선생님의 말씀처럼, 우리는 상업교육회사이지만, 우리의 발판은 의미 있는 교육을 통해 사회적 진보를 촉진하는 것이다.
셋째, 옳은 일을 하고 옳은 일을 한다.
한 가지 일을 잘하려면 반드시' 정확함' 을 전제로 해야 한다. 즉 네가 하는 일이 정확하다는 것이다. 만약 이 조건이 존재하지 않는다면, 뒤에서 하는 일은 방향에서 벗어나 목표에서 더 멀어질 것이다. 옳은 일을 하고 목표와 방향에 주의를 기울이다. 올바른 일을 하는 것은 방법과 도구이다. 먼저 올바른 선택을 한 다음 열심히 해라.
우리는 어떻게 이것을 할 수 있습니까? 내 자신의 감정과 이해에 대해 이야기하십시오.
1 .. 실사구시.
맥킨지의 고위 파트너인 로비츠는 정확한 판단을 내리려면 실제 상황에 따라 사실을 깊이 파고들어야 정확한 방향을 파악할 수 있어야 자신이 옳고 그른지 알 수 있다고 말했다. 목표를 분명히 하고, 최종선을 고수하고, 진지하게 책임지고, 자신을 정상 궤도에 유지하라. 우리가 어떻게 옳은 일을 하는지 이해할 때, 우리는 반드시 정확하게 하는 것을 배워야 한다.
2. 더 멀리 본다.
눈앞의 이익을 따지지 않고, 일시적인 득실을 계산하지 않는 것은 발전에 유리하다. 눈앞의 이익만 보아서는 안 된다. 세상은 매우 크다. 뒤에 아직 날이 있다는 것을 알아야 한다. 옛말 구름: 봄산이 들판에 가득하고 행인이 그 밖에 있다. "당신이 기업이든 사람이든, 장기적으로 의논하는 법을 배워야 한다. 결국, 우리는 멀리 내다보는 것에 익숙한 사람들이 모두 태연하고, 휘황찬란하고, 흥미진진하다는 것을 알게 될 것이기 때문이다. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 희망명언)
3. 영원히 혁신하고 커브길에서 추월합니다.
"옳고 그름은 항상 변화하고 있다. 특히 시대의 조류와 방향에 따라 인간의 사고도 이런 변화에 적응해야 한다. (윌리엄 셰익스피어, 햄릿, 지혜명언)." 로비츠는 이런 변화를 따라잡는 가장 좋은 표현은 혁신이며, 혁신만이 무패의 땅에 설 수 있다고 말했다. 우리는 아직 정확한 길을 알지 못할 수도 있지만, 우리는 결코 잘못된 길에서 너무 멀리 걸어서는 안 된다. 이것은 또한 다른 각도에서 사람들에게 올바른 선택이 없을 때, 우리는 차라리 속도를 늦추거나, 심지어 멈추고, 올바른 선택이 있을 때까지 기다리라고 경고한다.
넷째, 변화, 견지, 자율은 나 자신에 대한 나의 요구이다.
나는 지난 4 년 동안 신동방 기업 문화에 대한 나의 이해를 많이 말했는데, 이러한 이해들은 사실 내가 사람을 대하고, 일을 대하고, 생활을 대하는 느낌에도 서서히 영향을 미치고 있다. 최초의 방임, 몸이 제멋대로 비만, 지금까지 전방위적으로 자신을 관리한다. 사실, 변화는 체중의 양뿐만 아니라 욕망에 대한 통제입니다.
1.' 변화' 는 자아의 정신적 재건이다.
3 년 전부터 헬스는 사회에서 일종의 유행문화로 자리잡았고, 사람들은 물질에 대한 통제에서 자아 통제에 이르기까지 더 높은 수준의 헬스를 추구하기 시작했다. 나는 매우 게으른 사람이기 때문에 처음에는 이런 통제에 저항했다. 항상 독계탕이 끊임없이 스스로에게 말한다: 생명은 정지에 있고, 현재에 살고 있다. (조지 버나드 쇼, 인생명언) 그러나 성장 과정에서 성장하는 것은 경험뿐만 아니라 체중도 있다는 것을 서서히 알게 된 것도 내가 점점 더' 기름진' 것을 발견한 이유다. (윌리엄 셰익스피어, 햄릿, 인생명언)
그해 한한의 영화' 평생 후회' 는 인생의 여러 가지를 말했다. "나는 많은 이치를 들었지만, 나는 여전히 이 일생을 잘 살지 못한다!" 나는 이 말을 매우 좋아하지만, 내 마음은 결코 승복하지 않는다. 만약 네가' 목숨이 좋지 않다' 면, 자신을 더 좋게 만들려고 노력한다. 그래서 저는 소금에 절인 생선을 만들지 않고 자신을 완전히 개조하기로 했습니다.
2.' 견지' 는 심신의 단련이다.
변화를 결정한 후, 고통의 두 번째 단계인 끈기입니다. 변화를 결심한 많은 사람들의 80% 가 이 끝없는 여정에 남아 있다. 사실 이것은 정상이다. 모든 사람이 새로운 변화에 저항하고 편안한 상태를 유지하는 경향이 있기 때문이다. 이것은 인지상정이지만, 한 가지 일을 견지하는 것은 방법이 있다.
간단히 세 가지 원칙을 소개합니다: 1) 하나의 습관을 잠그고 여러 습관을 동시에 키우지 마십시오. 2) 효과적인 행동을 고수하면 행동 규칙이 간단할수록 좋다. 3) 결과에 너무 신경 쓰지 마세요.
예를 들어, 살을 빼려고 하는데, 이 세 가지 원칙을 적용하면 실제로 내 정신을 더욱 집중할 수 있다: 1) 내 습관을 잠그라: 일주일에 두 번 운동하라. 적게 먹고 많이 먹고, 건강한 음식을 위주로 한다. 2) 효과적인 행동을 고수하십시오: 체육관, 농구 경기; 야채, 과일, 단백질 등을 많이 먹고 주식이나 튀김을 적게 먹는다. 3) 결과에 너무 신경 쓰지 마라. 하면 하고, 일주일에 한 번 체중을 재며, 숫자에 너무 신경 쓰지 마라.
어쩌면 사람들은 이것이 간단하게 들린다고 말할지도 모릅니다. 네, 정말 간단하기 때문입니다. 그래서 지금의 결과는 3 개월 동안 30 근이 빠졌고 음식에 대한 선택도 건강하다는 것이다. 이 모든 게 다 잘 됐지, 그렇지 않니?
자기 훈련은 욕망의 통제입니다.
인터넷에는 "훌륭한 사람은 자율적이다" 는 말이 전해졌다. " 변화가 시작이고 끈기가 과정이라면, 자율은 무한한 가산 과정이며, 자신을 극한의 촉매제에 이르게 하는 과정이다. (조지 버나드 쇼, 자기관리명언) 사실, 모든 사람의 욕망은 상상할 수 없는 것이 아니라, 일반적으로 환경에서 부정적인 동기 부여 (사람 또는 일) 의 산물이다.
간단한 예를 들어보죠.
음식에 직면하여 식욕을 억제할 수 없습니까? 일에 직면하여, 당신은 항상 마지막 순간에 완성합니까? 시간에 직면하여, 너는 항상 밤늦게까지 밤을 새서야 잠을 자는데, 아침에는 일어나지 못하니?
굿스미스가 말했듯이, 환경은 항상 우리의 통제 밖에 있는 것 같지만, 우리는 자신의 반응을 선택할 수 있다. 그러나 선택은 행동과 같지 않아 자율을 강요하기 어렵다. 무엇을 해야 하는지 안다고 해서 우리가 성공할 수 있는 것은 아니다. 그래서 자율의 과정은 자기 욕망이 통제하는 경험이다.
이상은 제가 4 년 동안의 진실한 생각입니다. 여러분들이 그로부터 이익을 얻을 수 있기를 바랍니다. 물론 우수하려면 거시적인 차원뿐만 아니라 미시적인 분위기도 필요하다. 현재의 환경이 부정적이고 좋지 않다면, 자신을 더 강하게 만들고, 안락한 지역을 벗어나 더 높은 수준으로 나아가려고 노력하라. (조지 버나드 쇼, 자기관리명언) 당신이 보고, 느끼고, 더 나은 자신, 더 큰 세상, 더 멋진 미래가 될 것이라고 믿는다. (윌리엄 셰익스피어, 햄릿, 믿음명언)