인사 파일은 우리나라 인사 관리 제도의 중요한 특징이다. 이들은 개인 신분, 교육 배경, 스펙의 증명으로 개인 임금, 사회노동보장, 조직관계와 밀접하게 연결되어 있다. 그것들은 법적 효력을 가지고 있으며, 인생의 궤적을 기록하는 중요한 근거이다.
한 사람의 주요 경험, 정치적 면모, 도덕적 태도 등 개인 상황을 기록한 문건은 증빙서, 근거, 참고의 역할을 한다. 개인이 정규직, 직함 신고, 연금보험 처리 등 관련 증명서로 등급을 정할 때 서류가 필요하다. 서류는 조직이나 개인이 과거 사회 실천 활동에서 직접 형성한 명확하고 명확하며 고화된 정보입니다.
대학생 파일은 국가 인사 파일의 일부이며 대학생이 재학 기간 동안 생활, 학습, 각종 사회 실천의 실제 역사로 대학생 취업과 향후 각 단위 선발, 임용, 심사의 주요 근거가 되며, 사업 단위와 인사 파일에 매우 중요하다.
서류보관 서비스를 제공하는 기관, 지방인재시장, 구현 인재시장, 거리사무소 등. 우리나라의' 기록법',' 간부 기록업무조례',' 이동인 기록관리 잠행규정' 등에 따르면. , 졸업생 인사 파일은 국가가 법에 따라 집행하고 관리하는 공공 * * * 정보이며 개인은 가로채고 파기해서는 안 된다.
서류의 분실은 보완이 필요하다. 즉, 소지인은 초등학교 중학교 고교 대학 및 그 원래 직장으로 돌아가 관련 증빙자료를 보충해야 한다. 서류가 보충되지 않으면 입당 진학 등에 영향을 미치기 때문이다. , 타이틀 평가, 대학원 시험, 노동 보험 및 향후 퇴직 절차에 영향을 미치며 해외 유학에도 영향을 미칩니다. 공무원 시험에 응시할 의향이 있다면 서류는 반드시 잘 보관해야 한다.
중화인민공화국 기록법 제 16 조 * * * 기관, 단체, 기업, 사업 단위 및 기타 조직기관의 변경, 철회 또는 합병은 규정에 따라 관련 기관이나 기록 보관소에 서류를 넘겨야 한다.