안이 아주 똑똑히 쓰여졌다
사회 보장 분담금 기준 한도는 베이징시 전년도 근로자의 월 평균 임금의 300% 인 140 16 원에 따라 결정된다. 기본연금보험과 실업보험에 가입한 근로자는 사회보증분담금 기준의 하한선이 베이징시 전년도 근로자의 월평균 임금의 40% 인 1869 원에 따라 결정된다. 기본 의료보험, 산업재해보험, 출산보험에 가입한 근로자는 사회보장분담금 기준의 하한선이 베이징시 전년도 근로자의 월평균 임금의 60% 인 2803 위안에 따라 결정된다.
베이징시 개인이 권유연한 취업인원에게 기본연금보험과 실업보험을 납부하도록 위탁할 때 개인은 베이징시 전년도 근로자의 월평균 임금, 베이징시 전년도 근로자의 월평균 임금의 60%, 베이징시 전년도 근로자의 월평균 임금의 40%, 즉 4672 원, 2803 원,/KLOC-0 등 세 등급을 분담금 기준으로 선택할 수 있다고 소개했다. 기본 의료 보험 분담금 기준은 3270 원으로 전년도 월 평균 임금의 70% 였다. 유연한 취업자가 기본연금보험을 납부하는 비율은 20%, 실업보험 비율은 1.2%, 기본의료보험 비율은 7% 입니다.
이것은 두 부분으로 나뉘는데, 일부는 직장과 기업이 납부한 것으로, 이들이 납부한 액수는 실제 임금을 기준으로 한다. 임금이 하한보다 낮은 것은 하한기수에 따라 징수하고 상한보다 높은 것은 상한에 따라 징수한다.
개인 납부라면 자신의 감당 능력에 따라 3 단 기어를 선택할 수 있다.
더 많이 지불할수록 더 많은 것을 얻을 수 있지만 대체율은 떨어질 수 있으므로 소득 수준에 따라 선택하는 것이 좋습니다.